- •Тема 2. Содержание и задачи организации труда на предприятиях отрасли. Организация труда: содержание, принципы. Показатели эффективности труда. Современные формы организации труда.
- •Виды и границы разделения труда
- •Условия труда
- •Рабочее место. Структура производственной операции.
- •Рабочее место Структура производственной операции
- •Система норм и нормативов труда
- •Методы научного обоснования норм труда
- •Классификация затрат рабочего времени
- •Общая характеристика методов исследования трудовых процессов и затрат рабочего времени
- •Хронометраж
- •Фотография рабочего дня
- •1. Наблюдательный лист индивидуальной фотографии рабочего дня
- •2. Сводка затрат рабочего времени
- •Баланс рабочего времени и индексация его затрат
- •Наблюдательный лист индивидуальной фотографии рабочего времени
- •Фактический баланс рабочего времени
- •2. Составляем нормативный баланс рабочего дня (домашняя работа)
- •Сопоставление нормативного и фактического балансов
- •3. Разработать мероприятия по улучшению использования рабочего времени (см. Сопоставление и разрабатывай мероприятия):
- •1. Заполняется таблица хронорядов
- •2. Исключаются ошибочные замеры, отмеченные наблюдателем:
- •Трудовой кодекс Российской Федерации.
- •Глава 22 Нормирование труда
Условия труда
Условиями труда называют характеристики производственного процесса и производственной среды воздействующей на сотрудника предприятия. Характеристики производственного процесса определяются применяемым оборудованием, предметами и продуктами труда, технологией и системой обслуживания рабочих мест.
Производственная среда характеризуется:
1. Санитарно-гигиеническими условиями труда (температура, шум, освещенность, запыленность, загазованность и т.д.);
2. Безопасностью трудовой деятельности, режимом труда и отдыха, а также взаимоотношениями между сотрудниками предприятия.
Таким образом, условия труда могут рассматриваться в технических, социальных, правовых и других аспектах.
Основными директивными документами, регламентирующими условия труда, являются санитарные нормы, проектирование предприятий, строительные нормы и правила, госты, требования техники безопасности и охраны труда.
Рабочее место. Структура производственной операции.
Основным элементом системы управления персоналом является рабочее место. Можно выделить 2 группы задач, решение которых требует определения этого понятия.
Первую группу составляют технологические, организационные задачи, связанные с проектированием технологических и трудовых процессов, совершенствованием условий труда и оперативным регулированием производства.
Вторую группу составляют задачи планирования, численности персонала, анализа рынка труда и обеспечение занятости.
В организационно-техническом аспекте рабочее место - это часть производственного пространства цеха или отдела оснащенное средствами труда (оборудованием, средствами производства и т.д.) для выполнения относительно обособленной части производственного процесса одним или группой сотрудников.
В аспекте обеспечения занятости рабочее место - это сфера деятельности одного работника или совокупность функций, которые он должен выполнять.
При организации и планировании производства в нормировании и оплате труда, учете затрат производственный процесс делят на операции. Операцией называется часть производственного процесса, выполняемая над определенным предметом труда одни рабочим или бригадой, на одном рабочем месте.
Количество и состав операций, на которые делятся производственный процесс, зависят от организационно-технических условий и, прежде всего от объема выпуска продукции.
Производственная операция, как и процесс в целом может анализироваться в технологическом и трудовом отношении. В технологическом отношении элементами операции являются: установ, технологический переход, вспомогательный переход, рабочий ход, вспомогательный ход и позиция.
Установ - часть технологической операции, выполняемая обрабатывание заготовок или сборочных единиц.
Технологический переход - законченная часть технологической операции, характеризуемая постоянством применяемого инструмента и поверхностей, образуемых обработкой или соединением при сборке.
Вспомогательный переход - законченная часть технологической операции, состоящая из действий человека и оборудования, которые не сопровождаются изменением формы, но необходимы для выполнения технологического перехода (установка заготовки, смена инструмента и т.д.)
Рабочий ход - законченная часть технологического перехода, состоящая из однократного перемещения инструмента относительно заготовки, сопровождающегося изменением формы, размера.
Вспомогательный ход - законченная часть технологического перехода, состоящая из однократного перемещения инструмента относительно заготовки, не сопровождающегося изменением формы, размера.
Позиция - фиксированное положение, занимаемое неизменно закрепленной обрабатываемой заготовкой, или собираемой сборочной единицей, совместно с приспособлением относительно инструмента или неподвижной части оборудования для выполнения определенной части операции.