Выбрать один правильный ответ

80. На какой вид перевода не требуется согласия работника:

а) перевод к другому нанимателю;

б) перевод в другую местность;

в) перевод на другую постоянную работу у того же нанимателя;

г) перевод в случае производственной необходимости.

Выбрать один правильный ответ

81. Трудовой договор - это:

а) совокупность нормативных правовых актов, регулирующих обще­ственное отношения в сфере трудовых и связанных с ними отношений;

б) нормативные акты, регулирующие трудовые и связанные с ними отношения у конкретного нанимателя;

в) совокупность обязанностей нанимателя;

г) соглашение между работником и нанимателем, в соответствии с который работник обязуется выполнять работу по определенной одной или нескольким профессиям, специальностям или должностям соответ-ствуюа1еи квалификации согласно штатному расписанию и соблюдать внут­ренний трудовой распорядок, а наниматель обязуется предоставлять ра­ботнику обусловленную трудовым договором работу, обеспечивать над­лежащие условия труда и своевременно выплачивать заработную плату.

Выбрать один правильный ответ

82. При временном переводе в связи с простоем на ниже оплачиваемую работу за работниками сохраняется:

а) не ниже двух третей заработка;

б) не ниже одной третей заработка;

в) не ниже одной четвертой заработка;

г) среднего заработка.

Выбрать один правильный ответ

83. Запрещается перевод работника на работу, противопоказан­ную ему:

а) органами опеки и попечительства;

б) лечебно-профилактическим учреждением по состоянию здоровья;

в) судом

д) администрацией предприятия.

Выбрать один правильный ответ

84. В трудовую книжку не вносятся:

а) запись о поощрении;

б) запись о наложении дисциплинарного взыскания;

в) запись о переводе;

г) запись о переименовании нанимателя – юридического лица.

Выбрать один правильный ответ

85. Временный перевод в связи с производственной необходи­мость без согласия работника производится на срок:

а) до одного года;

б) до двух месяцев;

в) до одного месяца;

г) до шести месяцев.

Выбрать один правильный ответ

86. Простоем признается временное отсутствие работы по причине производственного или экономического характера сроком не более:

а) 12 месяцев;

б) 3 месяцев;

в) 2 месяцев;

г) 6 месяцев.

Выбрать один правильный ответ

87. Основным документом, подтверждающим трудовую деятель­ность работника, является:

а) страховое свидетельство;

б) письменный документ с предыдущего места работы;

в) декларация о доходах;

г) трудовая книжка.

Выбрать один правильный ответ

88. Существенными условиями труда признаются:

а) наименование профессии, должности, системы и размеры оплаты труда;

б) гарантии;

в) режим работы;

г) все вышеперечисленное.

Выбрать один правильный ответ

89. В течение какого срока должна быть оформлена трудовая книжка на впервые поступившего на работу:

а) неделя;

б) одного месяца;

в) 2 недель;

г) 2 дней после окончания испытательного срока;

д) 7 дней после окончания высшего учебного заведения.