Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
BZhD.doc
Скачиваний:
133
Добавлен:
22.09.2019
Размер:
526.34 Кб
Скачать

32. Методы управления рисками.

В основе управления риском лежит методика сравнения затрат и получаемых выгод от снижения риска.

Последовательность изучения опасностей:

Стадия I — предварительный анализ опасности (ПАО).

Шаг 1. Выявить источники опасности.

Шаг 2. Определить части системы, которые могут вызвать эти опасности.

Шаг 3. Ввести ограничения на анализ, т. е. исключить опасности, которые не будут изучаться.

Стадия II — выявление последовательности опасных ситуаций, построение дерева событий и опасностей.

Стадия III — анализ последствий.

Системный анализ безопасности— это совокупность методологических средств, используемых для подготовки и обоснования решений по сложным проблемам, в данном случае, безопасности.

33.Интегральный показатель риска, классификация производств по уровню риска.

34.Материальное обеспечение трудящихся в случае потери трудоспособности (на основе классификации несчастных случаев, заболеваний и документов по учету).

См. учебник.

35. Формы обучения безопасным методам работы, порядок их проведения, учета.

ГОСТ 12.0.004-90 «Организация обучения работающих безопасности труда. Общие положения» определяет формы обучения:

  • Изучение курса «безопасность жизнедеятельности» в учебных заведениях;

  • Обучение руководителей и специалистов;

  • Обучение рабочих;

  • Повышение квалификации.

Обучение руководителей и специалистов. Поступившие на предприятие руководители и специалисты проходят вводный инструктаж, который проводит специалист по охране труда. Он знакомит с состоянием условий труда и производственной обстановкой на вверенном ему объекте, с состоянием средств защиты рабочих от воздействия опасных и вредных производственных участков, с производственным травматизмом и профзаболеваемостью, с должностными обязанностями по охране труда. Проверка знаний по охране труда поступивших на работу руководителей и специалистов проводится не позднее одного месяца после назначения на должность, для работающих – периодически, но не реже одного раза в три года. Для проверки знаний приказом руководителей создаются комиссии по проверке знаний. В состав комиссии включаются руководители и специалисты служб охраны труда, гл специалисты, гос инспекторы по охране труда, представители соотв. выборного профсоюзного органа. Комиссия по проверки знаний состоит из председателя, секретаря, членов комиссии в составе не менее трех человек. Результаты проверки оформляются протоколом. Лицам, прошедшим проверку, выдаются удостоверения за подписью председателя комиссии, заверенные печатью предприятия, выдавшего удостоверение. Контроль за своевременным проведением проверки осуществляется гос инспекцией труда.

Обучение рабочих. Обучение безопасности труда организуют специалисты по охране труда с привлечением необходимых специалистов отделов и служб предприятия и др организаций. Теоретическое обучение на производстве должно быть в объеме не менее 10 часов, а при подготовке рабочих по профессии повышенной опасности не менее 20 часов. Вопросы охраны труда включаются в экзаменационные билеты по спецтехнологии и в письменные работы на квалификационных экзаменах. Работодатель организует проведение периодического, не реже одного раза в год, обучения всех работников рабочих профессий оказанию первой помощи пострадавшим.

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]