- •Документы, корреспонденция, делопроизводство
- •Организация работы с документами
- •Классификация документов
- •Унификация и стандартизация управленческих документов
- •Документирование организационно-распорядительной деятельности учреждений
- •Документирование деятельности коллегиальных органов
- •Информационно-справочные документы
- •Документы по личному составу
- •Трудовой договор является одним из главных оснований возникновения трудовых отношений между работником и работодателем.
- •Коммерческая корреспонденция. Работа с документами, содержащими коммерческую тайну предприятия. Ответственность за документы
- •Коммерческая тайна
- •Делопроизводство по письменным и устным обращениям граждан
- •Организация работы с документами
- •Регистрация и индексирование документов
- •Информационно-справочная работа по документам
- •Контроль исполнения документов
- •Номенклатура дел
- •Формирование дел
- •Правила хранения дел в структурных подразделениях
- •Порядок уничтожения документов и дел
Организация работы с документами
В ГОСТ Р 51141-98 организация работы с документами включает в себя «Организацию документооборота, хранения и использования документов в текущей деятельности учреждения».
Документооборот — это движение документов в организации с момента их создания или получения до завершения исполнения или отправления.
Документооборот как технологический процесс делится на несколько частей — потоков, обеспечивающих прямую и обратную связь в управлении.
Документопоток (поток документальной информации) — это сложившееся или организованное в пределах информационной системы движение данных в определенном направлении, при условии, что у этих данных общий источник и общий приемник.
Документопотоки различают:
по направлению;
по отношению к управленческому процессу.
По направлению документопотоки делятся на:
Горизонтальные потоки, связывающие организации одного уровня.
Вертикальные, связывающие организации различных уровней:
восходящие потоки — это документы, получаемые вышестоящей организацией от подчиненных организаций;
нисходящие потоки — это документы, направляемые вышестоящими органами власти и управления подчиненным организациям.
По отношению к управленческому объекту они делятся на:
Входящий документопоток.
Исходящий документопоток.
Внутренний документопоток.
Порядок обработки поступающих документов и передача их на исполнение
Еще несколько лет назад подавляющее большинство документов поступало и обрабатывалось централизованно в специальном подразделении — экспедиции. В настоящее время все большее количество информации поступает непосредственно в структурные подразделения, конкретным сотрудникам, минуя экспедицию. Источники поступления документов в организацию можно представить с помощью следующей схемы:
Т елеграф Курьер Почта
Э КСПЕДИЦИ Факсимильный аппарат
С отрудники ПОДРАЗДЕЛЕНИЕ
л ично
С ОТРУДНИКИ Электронная почта
Телефон
Задача службы ДОУ — организовать учет поступления документов из всех источников, их первичную обработку, координировать их движение.
Обработка входящих документов включает в себя несколько этапов:
Прием и первичная обработка документов.
Предварительное рассмотрение и распределение документов.
Регистрация документов.
Рассмотрение документов руководством.
Передача документов на исполнение.
Порядок обработки отправляемых (исходящих) документов
Порядок прохождения исходящих документов состоит в следующем:
составление проекта документа;
согласование, визирование (в необходимых случаях);
подписание, утверждение (при необходимости);
регистрация;
отправка.
Организация рационального движения документов внутри предприятия, учреждения, организации
Внутренние документы готовятся, оформляются и используются в пределах самого учреждения.
Обработка внутренних документов на этапах их под готовки и оформления проходит путь подготовки исходящих документов (составление черновика, подготовка проекта документа, его согласование, визирование, удостоверение, регистрация), а на этапе исполнения — путь входящих документов (прием, предварительное рассмотрение, рассмотрение руководством, передача на исполнение).