4. Организация работы экспертной комиссии

4.1.Экспертная комиссия работает по плану, утвержденному руководством предприятия.

4.2.Вопросы, относящиеся к компетенции ЭК, рассматриваются на ее засе­даниях, которые проводятся по мере необходимости, но не реже 2 раз в год.

4.3.Заседания ЭК протоколируются. Протоколы подписываются председате­лем и секретарем комиссии.

4.4.Заседания экспертной комиссии и принятые на них решения считаются правомочными, если в заседании приняли участие не менее половины чле­нов ЭК. Право решающего голоса имеют только члены ЭК. Решение прини­мается простым большинством голосов. При разделении голосов поровну решение принимает председатель ЭК и руководство предприятия.

Лист согласования прилагается

Зав. архивом личная подпись И.О.Фамилия

Приложение 2

Негосударственное образовательное учреждение

высшего профессионального образования

«Областной институт»

(НОУ ВПО «ОИ»)

г. Город

УТВЕРЖДАЮ

Ректор __________ И. И. Иванов

«____» ________________ 20__ г.

Должностная инструкция старшего лаборанта кафедры «Менеджмент»

1. Общие положения

1.1. Старший лаборант кафедры «Менеджмент» (далее – старший лаборант) относится к категории учебно-вспомогательного персонала.

1.2. Старший лаборант подчиняется непосредственно заведующему кафедрой «Менеджмент» (далее – заведующий кафедрой).

1.3. Назначение на должность и увольнение старшего лаборанта производится приказом ректора института по представлению заведующего кафедрой в соответствии с действующим законодательством.

1.4. На должность старшего лаборанта назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу.

1.5. Старший лаборант в своей работе руководствуется действующим законодательством РФ, Уставом института, коллективным договором, другими нормами, правилами и локальными актами университета, настоящей должностной инструкцией.

1.6. Старший лаборант должен знать:

1.6.1. Конституцию Российской Федерации.

1.6.2. Устав института.

1.6.3. Содержание и принципы организации обучения в институте.

1.6.4. Положения, приказы, инструкции, по вопросам учебной работы, о курсовых, экзаменах, зачетах, ВКР, всех видах практики, делопроизводству.

1.6.5. Действующие стандарты и технические условия на разрабатываемую документацию, порядок их оформления.

1.6.6. Правила эксплуатации вычислительной техники.

1.6.7. Основы организации труда и производства.

1.6.8. Основы экологического и трудового законодательства, правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты, правила внутреннего распорядка университета.

1.7. На время отсутствия старшего лаборанта (отпуск, болезнь и т. д.) его обязанности исполняет лицо, назначенное приказом ректора.

2. Должностные обязанности

Старший лаборант обязан:

1. Строго соблюдать график работы.

2. Обеспечивать условия для нормальной работы преподавательского состава путем поддержания в порядке рабочих мест и общего порядка на кафедре.

3. Обеспечивать учебный процесс техническими средствами.

4. Оказывать техническую помощь в научно-исследовательской работе преподавателей.

5. Оказывать техническую помощь преподавателям в изготовлении учебно-методических материалов, экзаменационных билетов, контрольных заданий.

6. Выполнять поручения, связанные с учебными и воспитательными мероприятиями кафедры.

7. Принимать участие в организации кафедральных мероприятий: своевременно информировать сотрудников кафедры обо всех имеющих к ним отношение мероприятиях, вести протоколы заседаний кафедры, выполнять иные поручения заведующего кафедрой, связанные с организацией мероприятий.

8. Своевременно информировать сотрудников кафедры о распоряжениях (приказах) имеющих к ним отношение.

9. Принимать участие в подготовке и организации конференций, семинаров, круглых столов, проводимых кафедрой.

10. Своевременно составлять заявки на получение необходимого инвентаря, оборудования и обеспечивает их своевременное получение.

11. Регулярно и своевременно составлять табели и графики работы сотрудников кафедры, контролировать их выполнение.

12. Вести подготовку кафедрального расписания, графика работы сотрудников и преподавателей.

13. Оформлять подготовку распоряжений по практике.

14. Оформлять направления и ходатайства студентам на практику.

15. Принимать техническое участие в подготовке и распределении учебной нагрузки кафедры и преподавателей.

16. Принимать техническое участие в подготовке документов для отдела аспирантуры института по направлению 08.00.05 Экономика и управление народных хозяйством.

17. Принимать техническое участие в подготовке документов по личному составу работников кафедры.

18. Вести учет работы почасовиков.

19. Вести делопроизводство на кафедре в соответствии с номенклатурой, оформлять и сдавать дела в архив.

20. Принимать техническое участие в составлении и оформлении документации по выполненным работам (по выполнению учебной нагрузки, по показателям работы кафедры и пр.).

21. Принимать участие в работе ГАК в качестве секретаря по всем специальностям/направлениям подготовки кафедры.

22. Принимать участие в работе приемной комиссии в качестве технического секретаря.

23. Оказывать систематическую помощь студентам в самостоятельной работе, в подготовке к занятиям, промежуточной аттестации, консультировать их по вопросам оформления отчетов о научно-исследовательской работе.

24. По распоряжению заведующего кафедрой или заведующего лаборатории, выполнять все работы, связанные с реконструкцией лабораторной базы, ремонтом учебных лабораторий и подготовкой их к учебному процессу, а также работы по обновлению и изготовлению учебных и учебно-методических пособий, стендов под руководством ведущих преподавателей.

25. Активно участвовать в создании и обновлении наглядной агитации кафедры, выполнять отдельные служебные поручения заведующего кафедрой.

26. При исполнении своих должностных обязанностей выполнять указания заведующего кафедрой, декана факультета «Менеджмент», проректоров института, ректора института.

27. Соблюдать правила внутреннего распорядка института, Устав института, нормативные правовые акты, указанные в разделе 1 настоящей инструкции, обязанности, предусмотренные настоящей инструкцией, иные локальные акты института.

28. Участвовать в конференциях, совещаниях, советах, курсах, научно-практических мероприятиях, в том числе с целью повышения своей квалификации.

29. Соблюдать «Положение о работе с персональными данными работников» и «Положение о работе с персональными данными обучающихся», а так же другие локальные акты университета в области защиты персональных данных. Не допускать разглашения конфиденциальной информации и информации, составляющей коммерческую тайну института, ставшей известной в связи с исполнением служебных обязанностей.

30. По распоряжению ректора выполнять свои должностные обязанности за пределами института (служебная командировка).

31. Получать со склада института, а также приобретать, заготавливать, хранить, осуществлять учет, выдачу, транспортировку материальных ценностей, необходимых для надлежащего исполнения своих должностных обязанностей.

Старший лаборант является материально-ответственным работником института, с которым заключается договор о полной материальной ответственности.