Законы производства и их связь с законом убывающей предельной полезности

Д оходность

(отдача)

R₁ P₁R₁

R₂ AP

P₂R₂

MP

P₁ P₂ Переменный фактор

График 7.1. Закон убывающей доходности.

О бщий

продукт

D

C

B

M A

γ

α β

0 N p Переменный фактор

График 7.2. Закон убывающей предельной производительности.

U

TU

MU

Q

График 7.3. Общая и предельная полезность.

Теория издержек производства.

+ =

Схема. 7.4. Классификация издержек производства.

+ =

С TC

VC

FC

Q

График. 7.4. Взаимосвязь постоянных, переменных и общих издержек производства.

FC + VC = TC;

TC – FC = VC;

TC – VC = FC.

АТС = – средние общие издержки (от англ. – average total costs);

AFC =  – средние постоянные издержки (от англ. – average fixed costs);

AVC =  – средние переменные издержки (от англ. – average variable costs).

С исходными формулами возможны следующие преобразования, сохраняющие их экономический смысл:

ATC = AFC + AVC;

AFC = ATC – AVC;

AVC = ATC – AFC.

С

ATC

min AVC

min

AFC

Q

График. 7.5. Взаимосвязь средних издержек производства.

MC = = , где

Δ – изменение величины от предыдущего ее значения к последующему

C

TC

VC

FC

Q

MC

C

ATC

AVC

min

N

S

L AFC

Q_L Q_SQ_N Q

График. 7.6. Взаимосвязь различных видов издержек производства.

Эффект масштаба производства и концепция оптимального размера предприятия

ATC₁ ATC₂

ATC₃ ATC₄ ATC₅ ATC₆ ATC₇

LATC

n-3 n-2 n-1 n n+1 n+2 n+3 Q

График. 7.7. Средние издержки производства и развитие фирмы.

C

LATC

0 Q₁ Q₂ Q

1 2 3

График. 7.8. Эффект масштаба производства.

Теория фирмы

Схема. 7.5. Классификационные признаки фирм.

Цели деятельности фирмы

ОБЩЕСТВЕННАЯ ГРУППА	ОЖИДАЕМЫЕ РЕЗУЛЬТАТЫ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ФИРМЫ
Общество в целом	- Экономический рост; - Поступления от налогов; - Уравнивание власти; - Уравнивание доходов; - Сохранение окружающей среды; - Сохранение природных ресурсов;
Держатели акций Кредиторы Потребители	- Рост доходов; - Рост стоимости акций; - Стабильность доходов; - Справедливые цены; - Обеспечение выбора; - Удовлетворение потребностей;
Управляющие	- Рост доходов; - Профессиональный интерес;
Работники наемного труда	- Занятость; - Уровень оплаты; - Досуг; - Условия труда; - Удовлетворение от работы.

Таблица. 7.3. Цели деятельности фирмы.