Фонд соціального страхування на випадок безробітті включає:
кошти державного і місцевих бюджетів;
о бов’язкові внески підприємств, установ і організацій всіх форм власності незалежно від виду діяльності;
д обровільні внески громадських об’єднань громадян, зарубіжних фірм, інші надходження;
к ошти служб зайнятості за надані послуги підприємницьким структурам;
цільові фінансові відрахування підприємств у випадках невиконання квоти зі створення спеціалізованих робочих місць для працевлаштування інвалідів, у випадках відмови від найму строків інформування служби зайнятості при звільненні робітників.
сприяння розвиткові й структурній перебудові економіки, що здійснюється з метою створення умов для направлення вивільнюваних працівників на підприємства, де є вільні робочі місця;
запобігання розвиткові безробіття і на його скорочення шляхом підвищення економічної заінтересованості підприємств та організацій у створенні додаткових робочих місць, професійної орієнтації, підготовки, перепідготовки й підвищення кваліфікації населення, ефективне використання трудових ресурсів;
захист безробітних та їхніх сімей від негативних наслідків безробіття й забезпечення зайнятості громадян, які потребують соціального захисту і здатні на рівних умовах конкурувати на ринку праці;
формування матеріальної, кадрової, інформаційної, статистичної, фінансової та науково-методичної бази державної служби зайнятості;
заходи сприяння зайнятості населення сільських місцевостей.
На державному рівні – розвиток центрів підготовки і навчання вивільнюваних працівників та незайнятого населення, його професійної орієнтації, утримання інформаційно-обчислювальних центрів, поліграфічної бази, власних підприємств служби зайнятості, створення гуртожитків і тимчасового житла для осіб без певного місця проживання; проведення наукових досліджень й розробок з проблем ринку праці та зайнятості населення; забезпечення міжнародного співробітництва у розв’язанні проблем зайнятості населення; надання, в окремих випадках, допомоги державним та місцевим центрам зайнятості, а також утримання структурних підрозділів служби зайнятості.
На місцевому рівні – заходи з професійного орієнтування та працевлаштування населення; підвищення кваліфікації та перепідготовка вивільнюваних працівників і безробітних; організація додаткових робочих місць у галузях народного господарства; залучення безробітних до оплачуваних громадських робіт; надання безвідсоткової позички безробітним для заняття підприємницькою діяльністю; виплату допомоги з безробіття та надання матеріальної допомоги членам сім’ї безробітного, які перебувають на його утриманні, а також громадянам, якими право на отримання допомоги з безробіття втрачено; видання спеціальних інформаційних бюлетенів про потреби територій в кадрах і можливості працевлаштування; здійснення інших витрат, пов’язаних із соціальним захистом прав громадян на працю .
