- •1.Типы рыночных структур. Чистая конкуренция. Монополия. Олигополия. Монополистическая конкуренция. Фирма в условиях чистой и монополистической конкуренции
- •2.Цикличность развития экономики, основные типы циклов. Классификация и периодичность кризисов. Особенности экономических кризисов в России.
- •3.Управление: наука и искусство. Содержание деятельности менеджера. Требования, предъявляемые к менеджеру
- •4. Понятие «организационная структура управления». Типы осу: Основные характеристики, условия эффективного применения. Критерии и показатели эффективности осу. Принципы формирования осу.
- •5.Понятие сметы затрат и калькуляции себестоимости продукции. Их состав и различия. Управление издержками на предприятии
- •6.Показатели эффективности использования основных и оборотных средств предприятия. Основные направления улучшения их использования.
- •7.Понятие и сущность основных средств предприятия. Моральный и физический износ. Амортизация и воспроизводство основных средств.
- •8.Состав оборотных средств предприятия. Определение потребности предприятия в оборотных средствах и источники их формирования.
- •9.Понятие и сущность прибыли. Источники формирования прибыли на предприятии. Использование прибыли. Рентабельность и пути ее повышения.
- •10.Организационно-правовые и организационно-экономические формы предприятий (организаций) рф, их характеристика и особенности.
- •11.Понятие и сущность цены как экономической категории. Структура цены. Ценовая политика предприятия. Методы ценообразования на предприятии.
- •16.Методы изучения затрат рабочего времени, их сравнительная характеристика, особенности, условия применения. Фотография рабочего времени и хронометраж.
- •17.Понятие и сущность оплаты труда. Формы и системы оплаты труда, условия их применения. Тарифная и бестарифная системы оплаты труда. Условия их применения.
- •18.Содержание и задачи нормирования труда. Классификация трудовых норм. Методы нормирования труда.
- •19.Оплата труда в бюджетной сфере: новые системы
- •20.Понятие и виды производственных процессов. Принципы организации производственного процесса. Формы организации производства.
- •21.Организация производственного процесса во времени и пространстве. Длительность и структура производственного цикла. Производственная структура предприятия.
- •22.Понятие производственной инфраструктуры предприятия. Специализация цехов и участков.
- •23.Типы производства, их технико-экономическая характеристика
- •24.Методы планирования. Сущность и области применения нормативного, расчетно-аналитического и пофакторного метода планирования на российских предприятиях.
- •25.Понятие бизнес-плана, бизнес-проекта, бизнес-планирования, их различия. Функции бизнес-плана. Требования, предъявляемые к бизнес-проектам.
- •26.Система внутрифирменного планирования на российских предприятиях. Типы планов.
- •27.Методика разработки плановой сортовой калькуляции и плановой цеховой калькуляции себестоимости продукции.
- •28. Этапы прогнозирования и планирования производительности труда на предприятиях (организациях).
- •29. Информационная база анализа, состав, формирование и проверка достоверности. Основные принципы и виды анализа.
- •30.Понятие и виды банкротства. Методы оценки вероятности банкротства предприятия.
24.Методы планирования. Сущность и области применения нормативного, расчетно-аналитического и пофакторного метода планирования на российских предприятиях.
Реализация принципов в планировании осуществляется посредством использования разнообразных методов.
Методы планирования – основной инструмент плановиков.
К основным методам планирования относятся:
-балансовый
-опытно-статистический
-нормативный
-экономико-математический
Балансовый метод – характеризуется установлением материально-вещественных и стоимостных пропорций в показателях. Обычно применяется в виде уравновешивающих таблиц, содержащих наличие и источники образования ресурсов и соответствующие потребности.
С его помощью проверяется обоснованность расчетов, взаимоувязка разделов и показателей на различных этапах планирования. Примером может служить баланс рабочего времени, баланс производственных мощностей, трудовых ресурсов.
Опытно–статистический метод – характеризуется ориентацией на фактически достигнутые в прошлом результаты, по экстраполяции которых определяется план искомого показателя. Такой метод планирования является достаточно простым и широко используется в плановых расчетах. Хорошо известны такие приемы этого метода, как: расчет по средней арифметической, посредством скользящей средней, экспертный, расчет по ежегодному проценту изменений и др. Но этот метод имеет существенный недостаток – плановый показатель будет отражать сложившийся уровень работы с его погрешностями в прошлом.
Нормативный метод (метод технико-экономических расчетов) основан на использовании норм и нормативов расхода живого и овеществленного труда для определения переменных величин.
Используется для обоснования количественной меры плановых заданий или технико-экономических расчетов.
Примером могут служить разрабатываемые и широко используемые в практике нормы расхода сырья, материалов, топлива, труда, финансовых ресурсов на единицу продукции, ставка налогов и др.
Экономико-математические методы и модели. Сущность их состоит в том, что они позволяют с меньшими затратами времени и средств находить количественное выражение взаимосвязи между сложными социально-экономическими, технологическими и иными процессами, опосредованными в показателях. В современных условиях практически любой показатель может быть запланирован посредством экономико-математического метода. Применение этой группы методов способствует устранению субъективизма в планировании и повышает научный уровень обоснованности плана. Однако применение этих методов требует точного математического описания экономической задачи и часто экспертной оценки полученных данных.
25.Понятие бизнес-плана, бизнес-проекта, бизнес-планирования, их различия. Функции бизнес-плана. Требования, предъявляемые к бизнес-проектам.
Бизнес-план – сложный по структуре и содержанию документ, кт-ый описывает все аспекты создаваемого, расширяемого или модернизируемого п/п-ия, анализирует все проблемы, с кт-ыми оно может столкнуться, а также определяет способы решения этих проблем.
Бизнес-проект - необходимый комплекс практических мероприятий и способов с целью получения после реализации бизнес-идеи определенного экономического результата (величины чистой прибыли, дохода, конкретной доли завоеванного целевого рынка).
Бизнес-планирование – деятельность по разработке бизнес-плана.
Ф-ии: 1. Разработка стратегической концепции. Эта ф-ия необходима в период создания бизнеса и для выработки новых направлений деят-ти для функцион-их фирм.
2. Планирование. Позволяет оценить возможности новых направлений деят-ти, контролировать процессы развития орг-ии и выполнение бизнес-плана. Планирование предполагает ответы на вопросы: где находится фирма, куда она желает переместиться, как?
3. Привлечение ден. ср-в. Бизнес-планир-ие позволяет привлекать ден. ср-ва, ссуды, займы и кредиты.
4. Привлечение инвесторов. Бизнес-пл-ие привлекает к реал-ии бизнес-плана фирмы потенциальных партнеров, кт-ые смогут вложить собственный капитал.
Требования: 1. Наличие команды инвесторов проекта. Реал-ия проекта зависит от уровня квалификации, организ-их способностей группы, стоящей во главе исполнения конкретных работ по проекту.
2. Обязательность прямого участия самого предпринимателя в бизнес-планировании.
3. 50% ОС д/б куплено.
4. Внедрение новой технологии.