4.1. Цель модуля «Предмет психологии управления. Личность и профессиональное самосознание менеджера»

Данный модуль знакомит учащихся с психологическими основами менеджмента, формирования коллектива, взаимодействия и управления с учетом психологических особенностей (стиля руководства, стиля мышления, психотипа и др.) людей. В рамках изучения модуля учащиеся познакомятся с современными методами диагностики для выявления всесторонних аспектов управленческой деятельности, приобретут навыки оценки личностных особенностей руководителей, влияющих на эффективность управления, а также навыки составления рекомендаций по результатам диагностики.

4.2. Содержание модуля «Предмет психологии управления. Личность и профессиональное самосознание менеджера»

№ п/п	Модуль 1 Предмет психологии управления. Личность и профессиональное самосознание менеджера	Виды учебной работы, включая самостоятельную работу студентов и трудоемкость (в часах)				Формы текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации
		Лек.	П.р.	Лаб.	Сам. Раб.
1	Тема: Предмет и методы современной психологии управления	2	2		4
2	Тема: Эффективное управление: психологические критерии	2	2		4
3	Тема: Личность руководителя: психологический портрет	2	2	2	6
4	Тема: Стиль мышления руководителя.	2		2	4
5	Тема: Психодиагностика в системе управления			4	4
	Итого:	8	6	8	22	Контрольные работы, тесты, резюме по итогам лабораторных работ

3. В результате освоения модуля обучающийся должен:

Знать: теоретические основы психологии управления, законы эффективного руководства.

Уметь: анализировать научную психологическую литературу по психологии управления и быть готовым к переносу полученных знаний в практику будущей профессиональной деятельности менеджера, определять критерии эффективного управления

Владеть: навыками психодиагностики личностных особенностей руководителей и факторов, влияющих на эффективность управленческой деятельности

Название модуля 2: Психологический анализ управленческой деятельности
Номера компетенций	Трудоемость в ЗЕТ	Контрольные задания		Семестр	Виды учебной работы в часах
		Виды	Стоимость в баллах		Лк.	Пр.	Лаб.	Из них в активных и интер. формах	СРС
ПК -2, ПК- 4,	1 ЗЕТ	Рефераты тесты, резюме по итогам лаб. раб.	8-10 баллов за 1 работу, тест или реферат	3	6	6	4	6	16

4.4. Цель модуля «Психологический анализ управленческой деятельности»

Данный модуль знакомит учащихся с особенностями анализа эффективности управленческой деятельности, основами эффективной организации труда и управления персоналом, подходами к мотивации и стимулированию персонала в организации, методами диагностики и коррекции профессиональных деформаций в системе управления.