- •Содержание
- •2 Анализ исходных данных
- •3 Общие сведения о районе размещения стоа
- •4 Расчет годовой производственной программы городской стоа
- •5 Расчет годового объема работ на стоа
- •6 Расчет численности персонала рассчитываемого участка
- •7 Структура технических воздействий на автомобили в процессе их эксплуатации
- •8 Технологическое оборудование
- •9 Организационно-производственная структура стоа
- •10 Схема приемки автомобиля на то и тр
- •11 Рассмотрение участка по ремонту топливной аппаратуры автомобилей на стоа
- •12 Генеральный план стоа
- •Заключение
- •Используемая литература:
4 Расчет годовой производственной программы городской стоа
Определяем N-число легковых автомобилей, принадлежащих населению данного населенного пункта:
A*n/1000, (1)
.
60000*246/1000=14760(38% иномарки)=5608,8(15%Hyundai)=841,3
Рассчитаем годовую производственную программу городской СТОА, т.е расчетное количество условных, комплексно обслуживаемых в течении года автомобилей:
(2)
где N-число легковых автомобилей, принадлежащих населению данного населенного пункта;
-коэффициент, учитывающий количество автомобилей, владельцы которых пользуются услугами СТОА;=0,25…0,90;
-коэффициент, учитывающий увеличение парка обслуживаемых автомобилей за счет транзита;=1,1...1,2;
-коэффициент, учитывающий перспективы роста автомобилизации населения района. Значение=1,03…1,05.
(3)
где с- количество учитываемых лет;
-доля годового прироста автомобилей в данном населенном пункте (3...5%).
Годовая производственная программа городской СТОА:
Таким образом в результате проведённого анализа районом размещения проектирования СТОА целесообразно выбрать улицу Дзержинского.
5 Расчет годового объема работ на стоа
Потребность в услугах СТОА определяется числом заездов автомобилей на выполнение обслуживания и ремонтов. В настоящее время идет активное развитие сети станций технического обслуживания автомобилей, в перспективе ожидается дальнейшее расширение этой сети. Соответствие возможностей станций потребностям в обслуживании и ремонте автомобилей определяется их производственной мощностью.
Число рабочих постов ТО и ТР городской станции можно определить по формуле
(4)
где -трудоемкость комплекса работ, выполняемых на постах ТО и ТР, чел/ч;
-годовой фонд времени, ч;
-средняя численность рабочих на одном посту (1-2 чел.).
Годовой фонд времени поста
(5)
где -число дней работы городской станции в году (357 дн.);
-продолжительность смены (12 часов);
С – число смен (1)
– коэффициент использования рабочего времени (0,9).
Трудоемкость работ на постах ТО и ТР определяется по формуле:
(6)
где - годовой пробег одного автомобиля;
N– число автомобилей, обслуживаемых на станции;
t– удельная трудоемкость ТО и ТР на 1000 км пробега;
- доля работ на посту при ТО и ТР.
Число автомобилей, обслуживаемых на станции, составляет:
(7)
где - число жителей в городе;
n- число автомобилей, приходящихся на 1000 жителей;
- коэффициент, учитывающий долю автовладельцев, пользующихся услугами СТОА (0,75);
-коэффициент, учитывающий долю объемов работ, приходящихся на данную станцию (рассчитывается с учетом суммарной мощности всех городских СТОА).
N=
Трудоемкость работ на постах ТО и ТР:
Годовой фонд времени поста:
Число рабочих постов ТО и ТР городской станции:
6 Расчет численности персонала рассчитываемого участка
При расчете численности рабочих различают технологически необходимую (RT) и штатную (RШТ) численности рабочих.
Технологически необходимая численность рабочих определяется отношением годового объема работ ТГк годовому фонду времени одного рабочего места в одну смену ФР.М.:
(8)
Годовой фонд времени рабочего места при 7-дневной рабочей неделе можно рассчитать по следующей формуле:
(9)
Где -число календарных дней в году;
-число выходных дней в году;
-число праздничных дней;
12-продолжительность рабочего дня, ч.;
-число предпраздничных дней.
Фрм= (365-8)*12-6=4278 часов.
RT=163800/4278=38 технологически необходимых рабочих.
Технологически необходимая численность рабочих не учитывает предоставление отпусков и невыход рабочих по болезни или другим уважительным причинам.
Указанные факторы учитываются в штатной численности рабочих Rшт:
(10)
где Фшт— годовой фонд времени штатного рабочего;
Фшт= Фр.м – (Дот+ Ду.п)*12 (11)
где Фр.м — годовой фонд времени технологически необходимого рабочего;
Дот— число дней отпуска рабочего; Дуп— число дней невыхода на работу по уважительным причинам.
Фшт= 4278 – (28 + 10)*12 = 3810 часа;
Rшт = 163800/3810 = 42 человек штатная численность рабочих.