- •1. Цели и задачи педагогических практик
- •2. Организация педагогической практики
- •3. Содержание педагогических практик
- •5. Обязанности руководителей педагогической
- •6. Обязанности руководителей педагогической практики
- •9. Итоговая оценка работы студента-практиканта
- •Коэффициент эффективности урока
- •Деятельность преподавателя и учащихся на уроке
- •Примерная схема плана-конспекта урока производственного обучения
- •Приложение 5
9. Итоговая оценка работы студента-практиканта
По результатам педагогической практики проводится дифференцированный зачет, к которому практикант должен предоставить всю отчетно-методическую документацию.
Руководитель педагогической практики от выпускающей кафедры выставляет зачет за педагогическую практику каждому студенту, учитывая при этом оценки за проведение уроков по общетехническим дисциплинам и производственному обучению, оценки за воспитательные мероприятия и психолого-педагогическую характеристику учащегося, поставленные преподавателями-методистами, а также оценку работы практиканта, данную в характеристике преподавателя и мастераОУ, к которым прикреплен студент.
Оценка “отлично” ставится, если:
- студент относился к работе серьезно,
- при подготовке уроков обнаружил знание предмета и методики его преподавания;
- проявил самостоятельность;
- все проведенные им уроки и воспитательные мероприятия получили только отличную и хорошую оценку.
Оценка “хорошо” ставится, если:
- студент к работе относился добросовестно;
- при подготовке уроков обнаружил знание предмета и методики его преподавания;
- проявил самостоятельность;
- большинство уроков и воспитательных мероприятий проведено с оценкой “хорошо” и “отлично”;
- уроков с неудовлетворительной оценкой нет.
Оценка “удовлетворительно” ставится, если:
- студент к работе относился недостаточно добросовестно;
при подготовке уроков требовалась серьезная помощь со стороны преподавателя;
- большинство уроков и воспитательных мероприятий проведено с оценкой “удовлетворительно”.
Оценка “неудовлетворительно” ставится, если:
- студент не проявил серьезного отношения к работе;
- обнаружил серьезные недостатки в знаниях предмета и методики его преподавания;
- три проведенных им урока получили неудовлетворительную оценку;
- студент имел нарушения учебно-трудовой дисциплины.
Итоги педагогической практики обсуждаются и утверждаются на заседании выпускающей кафедры с приглашением преподавателей педагогики и психологии, руководивших педагогической практикой студентов данной специальности.
ПРИЛОЖЕНИЕ 1
ПРИМЕРНАЯ СХЕМА АНАЛИЗА УРОКА
ЛИСТ НАБЛЮДЕНИЯ УРОКА
Для суждения о качестве выполненного учебного процесса на конкретном уроке заполняют лист наблюдения урока (табл. 1).
В табл. 2 приняты следующие обозначения:
Т – продолжительность всего занятия (Например, Т = 45 мин, Т = 70 мин и т д.);
ti – продолжительность этапа занятия;
М – общее количество учащихся, присутствующих на уроке;
mi – количество учащихся, учебно-познавательная деятельность которых на данном этапе выявлена и находится в системе, гарантирующей достижение цели.
Таблица 1
Лист наблюдения урока
Тема_____________________ Время занятия Т =
Дата_____________________ Число учащихся М =
Цель_____________________ Преподаватель (мастер)_________
α-уровень формирования понятий Ф.И.О.
Номер этапа |
Наименование этапа урока |
Время этапа, ti, мин. |
Распределение учащихся в моносистемах на этапах урока mi, чел |
|
|
|
|