Трудовое право. Гонцов. вопросы
.docx2.3. Контрольно-измерительные материалы для проведения итогового контроля по дисциплине
Контрольные вопросы для подготовки к зачету и экзамену
1. Предмет и метод трудового права.
2. Принципы трудового права.
3. Источники трудового права.
4. Правоотношения в сфере регулирования труда.
5. Работодатель как субъект трудового права.
6. Работник – субъект трудового права.
7. Профсоюзы – их роль и полномочия в сфере трудовых отношений.
8. Социальное партнерство в сфере труда: понятие, стороны, принципы, формы.
9. Понятие, стороны коллективного договора и порядок его заключения.
10. Структура и содержание коллективного договора.
11. Соглашения – понятие, виды, порядок заключения и содержание.
12. Общая характеристика законодательства о занятости: основные понятия, система источников, органы, обеспечивающие организацию занятости.
13. Порядок регистрации безработного гражданина, его права и обязанности.
14. Трудовой договор: понятие, стороны, содержание, формы.
15. Порядок заключения трудового договора.
16. Защита персональных данных работника.
17. Перевод и другие понятия, связанные с изменением трудового договора.
18. Отстранение от работы.
19. Понятие и классификация оснований прекращения трудового договора.
20. Расторжение трудового договора по соглашению сторон и по инициативе работника.
21. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя при отсутствии виновного поведения работника.
22. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя при виновном поведении работника.
23. Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон.
24. Прекращение трудового договора в связи с нарушением правил его заключения.
25. Гарантии работников при увольнении.
26. Понятие, виды рабочего времени и их характеристика.
27. Режим рабочего времени.
28. Понятие, виды времени отдыха и их характеристика.
29. Понятие и виды отпусков по трудовому праву.
30. Понятие, состав, порядок регулирования заработной платы.
31. Тарифная система оплаты труда.
32. Нормирование труда.
33. Понятие гарантий и компенсаций по трудовому праву и их система.
34. Гарантии и компенсации при командировках и переезде в другую местность.
35. Гарантии работникам, совмещающим работу с обучением.
36. Понятие дисциплины труда, факторы, влияющие на нее и методы обеспечения.
37. Понятие и виды дисциплинарной ответственности.
38. Порядок привлечения к дисциплинарной ответственности.
39. Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников. Ученический договор.
40. Основные права и обязанности работника и работодателя в области охраны труда.
41. Порядок расследования и учета несчастных случаев на производстве.
42. Понятие, условия и разновидности материальной ответственности сторон трудового договора.
43. Материальная ответственность работодателя перед работником.
44. Материальная ответственность работника перед работодателем.
45. Защита трудовых прав и свобод: понятие, способы, характеристика.
46. Федеральная инспекция труда и ее роль в защите трудовых прав работников.
47. Понятие, виды, причины трудовых споров.
48. Порядок организации и деятельности комиссии по трудовым спорам.
49. Разрешение трудовых споров в суде.
50. Примирительные процедуры при разрешении коллективных трудовых споров.
51. Забастовка – понятие, виды, порядок организации и проведения.
52. Труд женщин и лиц с семейными обязанностями.
53. Регулирование труда лиц моложе 18 лет.
54. Совместительство: понятие, формы, особенности в правовом регулировании.
55. Особенности регулирования труда руководителя организации.
56. Регулирование трудовых отношений с работодателем- физическим лицом.
57. Особенности регулирования труда лиц, работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.
58. Труд лиц, заключивших трудовой договор на срок до двух месяцев и сезонных работников.
59. Труд надомников.
60. Международное трудовое право.