- •Сущность и категории менеджмента.
- •Эволюция менеджмента и его современные
- •Предмет и методология дисциплины
- •Характеристика объектов менеджмента
- •Уровни менеджмента
- •Объекты и виды менеджмента
- •По признаку содержания различают нормативный, стратегический и оперативный менеджмент.
- •Профессионализация управления
- •Основные факторы проффессионализации управления
- •Профессиональное управление
- •1.2. Тесты
- •1.3. Задания
- •1.4. Самостоятельный анализ
- •1.5. Контрольные вопросы
- •2. Эволюция менеджмента и его современные концепции
- •2.1. Основные понятия
- •XVII – XVIII вв. (ремесленная мануфактура)
- •Истоки возникновения современного менеджмента
- •Главные особенности трех фаз промышленного развития
- •Этапы развития менеджмента
- •Вклад различных школ и научных направлений в современную науку управления
- •Современные концепции управления
- •Основные положения старой и новой парадигмы управления
- •2.2.Тесты
- •2.3. Задания
- •2.4. Самостоятельный анализ
- •Контрольные вопросы
- •Библиогрфический список
- •Общий менеджмент
- •Часть 1 методологические основы менеджмента
- •620002, Екатеринбург, ул. Мира, 19, угту-упи
Характеристика объектов менеджмента
Функциональные области
Прочие |
Финансы |
Персонал |
Сбыт |
Снабжение |
Производство |
Инновации |
Вид объекта
Рабочее место
Участок
Цех
Производство
Предприятие
Объединение предприятий
Уровень объекта
Рис. 1.1
Содержание, формы и методы менеджмента зависят от иерархического уровня его осуществления в организации. Как правило, на предприятии можно выделить три иерархических уровня менеджмента: высший, средний и низший (рис. 1.2).
Уровни менеджмента
Стратегические
решения
Высший менеджмент
|
|
Оперативные
решения Распоряжения Средний менеджмент
|
|
Исполнительские
работы Низший менеджмент
|
|
Рис. 1.2
Субъекты менеджмента, менеджеры – специалисты, профессионально занимающиеся управленческой деятельностью, руководители различного уровня, имеющие постоянную должность в организации и наделенные полномочиями в области принятия решений в определенных сферах деятельности организации.
Категория «менеджер» распространяется на:
-
руководителей организации;
-
руководителей структурных звеньев;
-
организаторов определенных видов работ (администраторов).
Виды менеджмента – специальные области управленческой деятельности, связанные с решением определенных задач менеджмента.
По признаку объекта различают общий и функциональный менеджмент (рис.1.3).
Общий или генеральный менеджмент заключается в управлении деятельностью организации в целом или ее самостоятельных хозяйственных звеньев (профит-центров).
Функциональный или специальный менеджмент заключается в управлении определенными сферами деятельности организации или ее звеньев, например, управление инновационной деятельностью, персоналом, маркетингом, финансами и т.п.
В любой организации общий и функциональный менеджмент (генералисты и специалисты) существуют в органическом единстве, составляя целостную систему менеджмента. Их соотношение и сочетание определяют превалирующий тип формальной структуры организации.
Объекты и виды менеджмента
Инновации
- Инновационный
менеджмент
Персонал - Персональный
менеджмент
Снабжение
- Менеджмент
снабжения
Производственный
менеджмент
Производство
Сбыт - Менеджмент
маркетинга
Качество - Менеджмент
качества
Финансы - Финансовый
менеджмент
ВЭД - Международный
менеджмент
Экология - Экологический
менеджмент
Общий (генеральный) Функциональный (специальный) менеджмент менеджмент
Рис. 1.3