17. Показатели производительности труда

Прозводительность труда- способность работника производить за единицу времени то или иное кол-во материальных благ.

Производительность труда характеризуется двумя показателями:

-выработка

-трудоемкость

Выработка: = = (очень часто численность заменяют на трудозатраты)

Трудоемкость:

Выработка характеризует количество продукции в единицу рабочего времени. Трудоемкость характеризует затраты рабочего времени на единицу произведенной продукции.

18.Методы измерения производительности труда

Прозводительность труда- способность работника производить за единицу времени то или иное кол-во материальных благ.

В зависимости от единицы измерения объема продукции различают три метода измерения производительности труда: натуральный, трудовой и стоимостной.

1)натуральный способ наиболее точный, характеризует выработку продукции в натуральной форме в единицу рабочего времени. Натуральные показатели производительности труда выражаются в килограммах, метрах, штуках и т.д.

Если предприятие выпускает несколько видов однородной продукции, то выработка исчисляется в условно-натуральных единицах.

Натуральные показатели применяются на предприятиях нефтяной, газовой, угольной, лесной и других отраслей промышленности, а условно-натуральные- на предприятиях текстильной, цементной, металлургической промышленности.

2)стоимостной способ: объем произв-ва опред-ся в денежном эквиваленте. Получил более широкое применение, особенно на предприятиях, выпускающих разнородную продукцию, так как дает возможность учета и сравнения разнообразных видов работ путем приведения их к единому измерителю.

Его недостатки: а)трудно учитывать инфляцию б)д. б. установлена сопоставимость цен в)на точность влияет разная стоимость материалов

3)трудовой способ: применяется редко, где нет цен и расценок (оптовое произв-во) характеризует отношение нормативных затрат к фактическим затратам рабочего времени.

Различают три вида трудоемкости в зависимости от вида планирования:

1)нормативная - это затраты рабочего времени на ед-цу подукции по дейсвующим нормам

2)плановая – затраты времени на произв-во единицы продукции с учетом мероприятий по снижению трудоемкости

3)фактическая

в зависимости от охвата затрат времени трудоемкость различают:

-технологическую- затраты труда основных рабочих

- производственную- затраты труда основных и вспомогательных рабочих

- полную – затраты труда всего персонала предприятия

19. Факторы и резервы роста производительности труда

Факторы – все, что влияет на рост производ-ти труда

Резервы - потенциальные, но не используемые факторы

Существует типовая классификация факторов роста произв-ти труда:

1)повышение технологического уровня

2)ввод в действие и освоение новых предприятий

3)совершенствование и управление организацией произв-ва и труда

4)изменение объектов произв-ва и структурные сдвини

5)изменение естественных условий работы в добывающих отраслях

Резервы повышения производительности труда:

- повышение технического уровня производства;

- улучшение организации производства и труда;

- изменение внешних природных условий;

- структурные изменения в производстве:

1)изменение удельных весов отдельных видов продукции;

2)изменение доли покупных полуфабрикатов;

3)изменение трудоемкости и производительности труда;

4)изменение удельного веса новой продукции в общем объеме производства.