Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
От шпоры(УИР-2).doc
Скачиваний:
1
Добавлен:
08.09.2019
Размер:
143.36 Кб
Скачать

1. ОТ - системная деятельность, направленная на сохранение жизни, поддержание здоровья и работоспособности чел-ка в процессе труда на основе реализации и разработки: правовых, СОЦ.-ЭКОН., организационных, технич., технологич., санитарно-гигиенич., медико-профилактич., образовательных, воспитательных и др. меропритий.

Опасность - состояние окруж. чел-ка матер, среды и организация деятельности, кот. может привести к травмам (несчастным случаям), заболеванию, снижению работоспособности, ухудшению самочувствия и др.

Источники опасности: оборудование (предметы, инструменты); технолог, процессы, организация и приёмы труда, рабочая операция; среда и планировка раб. мест, помещений, зданий, произв. территории; биолог, объекты, в т.ч. микробиолог, загрязнённость; физ-хим. се-ва используемых или образующихся вещ-в; объём, св-ва, интенсивность, информац., энергетич., и матер, потоков 5 производ. системеи структуре труд, деятельности.

2. производственные факторы - св-ва элементов среды и деятельности. Опасные (приводящие к мгновенным разрушениям функций организма). вредные (при длительном возд. выше доп. уровня приводят к заболеваниям)

По природе факторы различаются на: физические, химические, биологические, психо­физиологические.

3. Гос упр ОТ в РБ осущ на прнципах соц партнерства в рамках соглашения на респ, отрасл и местном уровнях. Цель – созд условий, обеспеч сохран жизни и здоровья граждан в процессе труд деят. Направления:

-разраб и прин закон и норм актов, в т.ч. технич;

-разраб и реализ целевых программ по улучш ут;

-созд систем управл от, обеспеч профилакт направл деят;

-разраб научно обоснов методов оценок и прогнозир рисков нс;

-эконом стимулир;

-обучение и повыш квалифик;

-финансовое обеспеч;

--междунар сотрудничество.

4. Нормативно-правовая основа от:

1- Конституция РБ

2-Кодексы (трудовой, об администр.правонарушениях, уголовный и т.д.)

3-Постановления палат Нац. Собрания,Совета Министров, Судов, Прокуратуры.

4-Решения, постановления правила и др. нормативно-правовые акты (НПА) республик, органов гос. управл., обязательные для всех(санитарн., гигиенич. гос. стандарты, строит, нормы РБ, отраслевые нормы безопасн.)

5- реш местных органов власти.

6-Локальные объекты - производств, приказы, распоряжения, стандарты предприятия, инструкции и др.

5. Трудоохранные функции нанимателя обеспечивать:

1)безопасность производств, зданий, оборудования, технолог, процессов, обращения с материалами, средствами труда.

2)условия труда на раб. месте в соответствии с требованиями безопасн. санит. Норм.

3)санит.-6ытовое обслуживание работников.

4)медико-профилакт. обслуживание работников.

5)режим труда и отдыха согласно трудовым договорам.

6)средства индивид, защиты

7)контроль безопасн. помещений, раб. мест, уровней производств, факторов

8)аттестацию раб. мест и условий труда

9)подготовку, инструментажи высокой квалификации, проверку знаний по условиям труда

10)информзц. обслуживание рабочих

11)расследование и учёт НС, проф. заболеваний и аварий. Их профилактика

12)возмещение ущерба, причиненного жизни работника

13)выделение финанс. средств на реализацию мероприятий ОТ

14)назначение ответственных за ОТ

15) беспрепятственный доступ органов надзора на объекты для их проверки и выполнение их предписаний

16)соблюдение трудоохранных гарантий, предусмотр. законодательством для опред. работников

6. Трудовые права и обязанности работников

соблюдение инструкций и правил по обслуживанию оборудования, соблюдению правил поведения на территории предприятия и распоряжений нанимателя, содержание РМ

выполнять обязательства согласно труд, договору и правил внутр. труд, распорядка

использовать средства индивид, защиты по назначению

своевременно проходить медоосведетельствование, инструктажи, проверку знаний

оказывать содействие в обеспечении безопасн. условий труда, защите матер, ценносте нанимателя

7- Государственные органы надзора:

1)департамент гос. инспекции труда (Мин. труда), контролирующий исполнение трудового и трудоохранного законодательств

2)госпромнадзор (МЧС)—осуществляет надзор за безопасным ведением работ промыш. и атомной энергетики, лицензирование опасной деятельности

3)госсаннадзор (Минздрав) в лице территориальных центров гигиены и эпидермиологии

4)госэнергонадзор (Мин. энергетики) 6езопас. соблюдение электрических, энерго- и теплоиспользующих установок и сетей

5)госпожарнадзор (МЧС) - работающие по профилактике пожароопасн. ситуаций

6)ГАИ-за состоянием автотранспортных средств и их эксплуатации

7)госэкспертиза (Мин. труда) а) контроль за правильностью применения списков производства и профессий, дающих права на пенсию с учетом особых условий труда б) контроль качества аттестации рабочих мест по УТ в) контроль правильности доплат за неблагоприятные УТ

8) инспекция по стандартизации и сертификации метрологии (Госстандарт) контролирует соблюдение и разработку стандартов, технич. регламентов

9)прокуратура - высший орган надзора