- •Розділ 1. Теоретико методологічні аспекти вивчення проблеми автоматизованого управління персоналом
- •Історія розвитку автоматизованих систем управління персоналом
- •Підходи, методи та принципи наукового дослідження проблеми
- •Основні категорії вивчення проблеми
- •Висновки до першого розділу
- •Розділ 2. Теоретичні аспекти дослідження проблеми автоматизованих систем управління
- •2.1. Сутність та характеристика автоматизованих систем управління
- •2.2. Управління персоналом: сучасне визначення
- •2.3. Автоматизована система управління персоналом
- •Висновки до другого розділу
- •Розділ 3. Праксеологічні аспекти вивчення проблеми автоматизованих систем управління персоналом
- •3.1. Характеристика автоматизованої системи управління персоналом тов «Урожай»
- •3.2. Можливості удосконалення автоматизованої системи управління персоналом на підприємстві
- •Висновки до третього розділу
- •Висновки
- •Список використаних джерел
Список використаних джерел
Аналитика: методология, технология и организация информационно-аналитической работы / Ю. В. Курносов, П. Ю. Конотопов. – М.: Русаки, 2004. – 512 с.
Волков В.П. Методологія наукових досліджень (на прикладі автомобільного транспорту): навчальний посібник. − Луганськ: Вид-во СНУ ім. В.Даля, 2009. − 352 с.
Губко М. В. Математические модели оптимизации иерархических структур. – М.: ЛЕНАНД, 2006. – 264 с.
Джаин И.О. Оценка трудового потенциала: [монография]. – Сумы: ИТД «Университетская книга», 2002. – 250 с.
Дивак М.П. Методичний посібник з дисципліни «Системний аналіз» − Тернопіль: Тернопільська академія народного господарства, 2004. − 136 с.
Иванова В. Н. Теория управления: социально-технологический подход. Энцикл. словарь / Под ред. В. Н. Иванова, В. И. Патрушева; Акад. наук социал. технологий и местного самоуправления. – 3-е изд., перераб. и доп. – М: Муниципальный мир, 2004. – 672 с.
Крушельницька О.В. Методологія та організація наукових досліджень: Навчальний посібник. − К.: Кондор, 2003. − 192 с.
Мельничук Д.П. Трудовий потенціал в системі оцінки людського капіталу України // Вісник ЖДТУ. Економічні науки. – 2007. – № 4 (42). – С. 231.
Методичний посібник із дисципліни «Системний аналіз» для студентів спеціальності «Економічна кібернетика». − Тернопіль: Тернопільська академія народного господарства, 2004. − 136 с.
Михайлова Л.І. Управління персоналом. Навч. посібник. − К.: Центр учбової літератури, 2007. − 248 с.
Михайлова Л.І. Управління персоналом. Навч. посібник. − К.: Центр учбової літератури, 2007. − 248 с.
Новікова О. Напрями вдосконалення державного та регіонального управління щодо збереження та розвитку трудового потенціалу України // Україна: аспект праці. – 2005. – № 2. − С. 23-32.
Основы менеджмента / М. Х. Мескон, М. Альберт, Ф. Хедоури; пер. с англ. – М.: «Дело», 1993. – 702 с.
Перетятько А., Таряник О. Розробка ефективної системи управління персоналом // Персонал. − 2008. − №1. − С. 42-45.
Писаревська Т. Л. Інформаційні системи і технології в управлінні трудовими ресурсами: Навч. посібник. − К.: КНЕУ, 2000. − 279 с.
Ру Д. Управління / Д. Ру, Д. Сульє; пер. з фр. – К.: Основи, 1995. – 442 с.
Цехмістрова Г.С. Основи наукових досліджень: Навч. посіб. для студ. вищ. навч. закл./Київський ун-т туризму, економіки і права. – К.: Слово, 2003. – 240 с.
Шиян А. А. Информационное пространство и классификация стратегий управленческой деятельности в теории игр и принятия решений // Інформаційні технології та комп’ютерна інженерія. – 2007. – № 3 (10). – С. 131-139.
Шиян А. А. Математичне моделювання спільної економічної діяльності людей [Електронний ресурс] // Наукові праці ВНТУ. – 2008. – № 2. – 7 с. – Режим доступу: http://www.nbuv.gov.ua/ejournals/ VNTU/2008-2/2008-2.files/uk/08aasaop_uk.pdf.
Шиян А.А. Економічна кібернетика: вступ до моделювання соціальних і економічних систем: навч. посібник. – Львів: «Магнолія 2006». – 228 с.