- •Содержание
- •Введение
- •1. Структура практик по специальности 080507.65 «Менеджмент организации»
- •2. Общие цели и требования к организации и проведению практик
- •2.1. Требования к организации учебно-ознакомительной практики
- •2.2. Требования к организации экономической практики и практики менеджмента
- •2.3. Требования к организации преддипломной практики
- •2.4. Аттестация по итогам практик
- •Руководитель практики от университета несет ответственность за организацию работы практикантов:
- •Руководитель практики от предприятия несет ответственность за организацию работы практикантов:
- •Студент во время прохождения учебно-ознакомительной, экономической практики, практики менеджмента и преддипломной практик обязан:
- •3. Содержание учебно-ознакомительной практики
- •Примерный перечень тем для подготовки практического раздела отчета по учебной практике
- •4. Содержание экономической практики, практики менеджмента
- •5. Содержание преддипломной практики
- •Порядок оформления отчета по практике
- •Рисунки.
- •Формулы и уравнения.
- •Рекомендуемая литература
- •Москва – 200__
|
ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ «РОССИЙСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ТУРИЗМА И СЕРВИСА» |
СК РГУТиС
|
|
ПРОГРАММА ПО ПРОВЕДЕНИЮ ПРАКТИК ПО СПЕЦИАЛЬНОСТИ 080507.65 «Менеджмент организации»
СПЕЦИАЛИЗАЦИИ «Финансовый менеджмент» «Менеджмент туризма» «Гостиничный и туристический бизнес» «Менеджмент гостеприимства» «Менеджмент санаторно-курортного дела»
НА 2012 ГОД
Москва, 2011
|
Программа учебной практики составлена на основании ГОС ВПО.
Программа учебной практики рассмотрена и утверждена на заседании кафедры «Менеджмент»
Протокол № 2 «13» сентября 2011 г.
Зав. кафедрой А.А. Ларионова
Согласовано:
Проректор по учебной работе Н.Г. Новикова
Разработчики программы:
Преподаватели кафедры «Менеджмент»
к.э.н., доц. А.А. Ларионова
к.э.н., доц. З.И. Панина
к.э.н., доц. М.В. Виноградова
к.э.н., доц. И.А. Суслова
ст.преп. Л.А. Васильева
Содержание
Введение |
4 |
1. Структура практик по специальности 080507.65 «Менеджмент организации» |
6 |
2. Общие цели и требования к проведению практик |
6 |
2.1. Требования к организации учебно-ознакомительной практики |
9 |
2.2. Требования к организации экономической, практике менеджмента |
10 |
2.3. Требования к организации преддипломной практики |
11 |
2.4. Аттестация по итогам практик |
11 |
3. Содержание учебно-ознакомительной практики |
15 |
4. Содержание экономической практики, практики менеджмента |
18 |
5. Содержание преддипломной практики |
26 |
6. Порядок оформления отчета по практике |
37 |
7.Рекомендуемая литература |
43 |
Приложения |
45 |
Введение
Реальное осуществление современных задач деятельности предприятии в значительной мере определяется кадровым потенциалом управленцев. Рыночная экономика предъявляет принципиально новые требования к подготовке и профессиональным знаниям специалистов с высшим образованием. Эти требования связаны с изменением самого характера их труда, с его переходом от преимущественно исполнительского к творческому. Из профессиональных работников, подготовленных для исполнения функции, вытекающих из действующих нормативных актов, они должны превратиться в компетентных и предприимчивых людей, способных организовать производство и успешно решать хозяйственные и социальные вопросы его деятельности. Особая ответственность в выполнении этих задач возлагается на менеджера, призванного в своей последующей работе в качестве предприимчивого руководителя решать сложные проблемы организации и управления деятельностью трудового коллектива, своевременно перестраиваться, гибко реагировать на изменение конъюнктуры рынка, условия конкурентной борьбы и социальные факторы развития.
Специалист по специальности 080507.65 «Менеджмент организации» должен:
иметь системное представление о структурах и тенденциях развития российской и мировой экономик;
понимать многообразие экономических процессов в современном мире, их связь с другими процессами, происходящими в обществе.
Знать:
теоретические основы и закономерности функционирования экономки, включая переходные процессы;
принципы принятия и реализации экономических и управленческих решений.
Уметь:
выявлять проблемы экономического характера при анализе конкретных ситуаций, предлагать способы их решения и оценивать ожидаемые результаты;
систематизировать и обобщать информацию, готовить справки и обзоры по вопросам профессиональной деятельности, редактировать, реферировать, рецензировать тексты;
использовать основные и специальные методы экономического анализа информации в сфере профессиональной деятельности;
разрабатывать и обосновывать варианты эффективных хозяйственных решений;
критически оценивать с разных сторон (производственной, мотивационной, институциональной и др.) поведение экономических агентов, тенденции развития объектов в сфере профессиональной деятельности;
уметь использовать компьютерную технику в режиме пользователя для решения экономических задач.
Владеть:
специальной экономической терминологией и лексикой специальности как минимум на одном иностранном языке (английском);
навыками самостоятельного овладения новыми знаниями, используя современные образовательные технологии;
навыками профессиональной аргументации при разборе стандартных ситуаций в сфере предстоящей деятельности;
основными методическими приемами чтения лекций, проведения семинарских занятий.
Образовательная программа подготовки высококвалифицированных специалистов в области менеджмента в качестве обязательного элемента содержит программы учебно-ознакомительной, экономической практики менеджмента и преддипломной практик.