Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:

3016

.pdf
Скачиваний:
3
Добавлен:
15.11.2022
Размер:
8.36 Mб
Скачать

Сборник научных статей аспирантов и аспирантов-стажеров

«Властный – лидирующий» (3 человека): говорит о уверенности в себе, умении быть хорошим советчиком, наставником и организатором, свойства руководителя. Но может так же присутствовать нетерпимость к критике, переоценка собственных возможностей, дидактический стиль высказываний, императивная потребность командовать другими, черты деспотизма.

Всего 2 человека придерживаются модели поведения- «Прямолинейный – агрессивный». Они искренни, непосредственны, прямолинейны, настойчивы в достижении цели, но могут быть и чрезмерно упорны, недружелюбны, несдержанны и вспыльчивы.

Модели поведения «Недоверчивый – скептический», как и «Зависимый – послушный» выбрали по 1 человеку. Модель «Недоверчивый – скептический» – это реалисты. Им присуще скептицизм и неконформность. Иногда могут относиться к окружающим с недоверием.

Модель «Зависимый – послушный» проявляется в необходимости помощи и доверий со стороны окружающих, в их признании. Иногда может проявлять очень высокий уровень конформности и полностью зависеть от окружающих. Результаты можно увидеть на рис. 3.

Рис. 3. Диагностика межличностных отношений, количество человек

Если обратить внимание на то, какие модели поведения характерны для группы в среднем, то мы сможем увидеть, что доминирующими шкалами будут «Ответственно – великодушный» и «Сотрудничающий – конвенциальный» (по 6 балов). После них идут

251

Наука и молодежь СГУПСа в третьем тысячелетии

такие шкалы как «Властный – лидирующий», «Независимый – доминирующий» «Недоверчивый – скептический», «Покорно – застенчивый», «Зависимый – послушный». Все они набрали в среднем значении по 5 баллов. И 4 балла набрала только шкала «Прямолинейный – агрессивный».

Несмотря на то, что есть доминирующие и менее выраженные шкалы, количество балов в среднем не большое. Это может говорить о том, что эти модели поведения в группе есть, но они проявляются не часто (рис. 4).

Рис. 4. Диагностика межличностных отношений. Средние балы по группе

Далее, мы провели корреляционный анализ. Нас интересует взаимосвязь шкалы «Групповая сплоченность» с другими шкалами: «Властный – лидирующий», «Независимый – доминирующий», «Прямолинейный – агрессивный», «Недоверчивый – скептический», «Покорно – застенчивый», «Зависимый – послушный», «Сотрудничающий – конвенциальный», «Ответственно – великодушный», «Самореализация» (табл. 1).

252

Сборник научных статей аспирантов и аспирантов-стажеров

Таблица 1

Корреляционный анализ по результатам исследования

 

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

Групповая сплочен-

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ность

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Властный – лидирую-

–0,4

 

 

 

 

 

 

 

 

 

щий

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Независимый – доми-

–0,37

0,61*

 

 

 

 

 

 

 

 

нирующий

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Прямолинейный –

–0,26

0,58*

0,43

 

 

 

 

 

 

 

агрессивный

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Недоверчивый – скеп-

–0,58*

0,59*

0,68**

0,70**

 

 

 

 

 

 

тический

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Покорно – застенчи-

–0,21

–0,17

0,1

0,29

 

 

 

 

 

вый

0,28

 

 

 

 

 

Зависимый – послуш-

–0,39

0,43

0,39

0,47

0,59*

0,59*

 

 

 

 

ный

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Сотрудничающий –

–0,55*

0,43

0,45

0,37

0,52*

0,18

0,67**

 

 

 

конвенциальный

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Ответственно – вели-

0,36

0,60*

–0,01

0,4

0,05

0,32

0,61*

 

 

кодушный

**

 

 

0,76

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Самореализация

–0,17

0,29

0,3

0,28

0,29

–0,42

0,01

0,16

 

(2,35)

0,43

 

Примечания: 1 – Групповая сплоченность, 2 – Властный – лидирующий, 3 – Независимый – доминирующий, 4 – Прямолинейный – агрессивный, 5- Недоверчивый – скептический, 6 – Покорно – застенчивый, 7 – Зависимый – послушный, 8 – Сотрудничающий – конвенциальный, 9 – Ответственно – великодушный, 10 – Самореализация (2,35).

Из табл. 1 следует, что шкала «Групповая сплоченность» имеет сильную отрицательною взаимосвязь (–0,76) со шкалой «Ответственно – великодушный» и менее выраженную, но отрицательную со шкалами «Недоверчивый – скептический» (–0,58) и «Сотрудничающий – конвенциальный» (–0,55). Стоит отметить, что нет ни одной положительной взаимосвязи шкалы групповая сплоченность с другими шкалами («Властный – лидирующий», «Независимый – доминирующий», «Прямолинейный – агрессивный», «Покорно – застенчивый», «Зависимый – послушный», «Самореализация»).

Это может говорить о том, что в группе есть модели поведения, направленные на оказание помощи и стремление к сотрудничеству, но они не приветствуются. Так же есть и модели поведения

253

Наука и молодежь СГУПСа в третьем тысячелетии

участников, направленные на критику, которые, то же не являются желательными.

Таким образом, по результатам исследования получилось, что в группе студентов гуманитарных профессий третьего курса СГУПС уровень групповой сплоченности высокий, большая часть участников группы находят способы самореализации, и доминирующие модели поведения направлены на взаимопомощь, сотрудничество и скромность. Однако корреляционный анализ показал, что в группе есть модели поведения, направленные на оказание помощи и стремление к сотрудничеству, но они не приветствуются. Так же есть и модели поведения участников, направленные на критику. Это может быть связанно с тем, что почти все участники группы успешно могут себя реализовывать и, если у них возникают трудности, то им сложно просить о помощи.

В данной ситуации можно рекомендовать: проведение тренингов, направленных на развитие способности принимать помощь в группе. Участники группы должны больше времени проводить вместе, например, отмечать вместе праздники. Следует установить какие – либо групповые традиции, которые будут приняты всеми участниками группы.

Научный руководитель канд. психол. наук, доц. А.Р. Гайнанова

В.Р. Майс

(Инженерно-экономический факультет)

Факторный анализ качественных показателей использования локомотивов в современных условиях

Процессы формирования глобальных транспортных систем, обеспечивающих мировые хозяйственные связи, в современных условиях функционирования экономики привели к повышению конкуренции между видами транспорта, которые занимали ранее монопольное положение на рынке транспортных услуг. В связи с этим перед железнодорожным транспортом РФ стоит задача нахождения своего стабильного положения, как в единой транспортной системе России, так и на мировом рынке транспортных

254

Сборник научных статей аспирантов и аспирантов-стажеров

услуг. Без повышения эффективности деятельности железнодорожной отрасли эта задача является трудно выполнимой.

Одним из направлений сокращения расходов транспорта и эффективности отрасли в целом является использование подвижного состава (локомотивов, вагонов и мотор-вагонного подвижного состава), который значительно различается не только конструктивно, но и формами эксплуатации, что обуславливает различие в методах получения информации об их наличии.

Вопросы учета наличия и использования локомотивов стали еще более острыми и актуальными в настоящее время по причине необходимости либерализации локомотивной тяги, сценарий проведения которой еще до сих пор находится в стадии разработки и вызывает немало споров среди ученых и практических работников отрасли.

Изменения в учете парка локомотивов привели к необходимости корректировки и способов определения качественных показателей их использования.

Всвое время в связи с переводом локомотивов на работу по удлиненным участкам обращения, выходящим за пределы границ обслуживания конкретного эксплуатационного депо, а часто и железной дороги, был введен дополнительный показатель использования локомотивов, называемый бюджетом времени работы локомотива. В настоящее время работа и эксплуатация тягового подвижного состава на удлиненных плечах обслуживания продолжается, а значит и расчет бюджета времени работы локомотива не потерял актуальности.

Актуальность анализа бюджета времени работы локомотива эксплуатируемого парка повышается, как известно, в периоды сокращения экономической активности и как следствие объема перевозок.

Всоответствии с действующими нормативными документами по учету парка тягового подвижного состава предлагаем использовать следующий способ определения бюджета времени локомотива наличного парка:

Тnlok Teblok Tneblok Tklok Talok Trblok Tnrblok Theblok Tklok Talok , (1)

где Teblok – бюджет времени локомотива эксплуатируемого парка, ч.; Tneblok – бюджет времени локомотива неэксплуатируемого парка, ч.;

255

Наука и молодежь СГУПСа в третьем тысячелетии

T lok k

– среднее время нахождения локомотива на консервации за

сутки, ч.;

lok

– среднее время нахождения локомотива в аренде за

Ta

сутки, ч.;

lok

– бюджет времени локомотива рабочего парка, ч.;

Trb

Tnrblok – бюджет времени локомотива нерабочего парка, ч.

Предлагаемая формула бюджета времени локомотива наличного парка представляет собой аддитивную модель для проведения факторного анализа этого показателя использования локомотивов по времени.

Поскольку в настоящее время среднесуточная производительность локомотива, работающего в грузовом движении, характеризуется двумя взаимосвязанными показателями появилась необходимость для разработки новой модели, показывающей влияние всех существующих факторов на этот синтетический показатель.

До изменений в учете парка тягового подвижного состава среднесуточная производительность локомотива грузового движения для аналитических целей определялась по формулам, широко представленным в учебниках и учебных пособиях по статистике железнодорожного транспорта и анализу хозяйственной деятельности на железнодорожном транспорте. Эти формулы можно применять и в настоящее время, но для показателей среднесуточной производительности и среднесуточного пробега локомотива эксплуатируемого парка, поэтому в аналитические формулы, применявшиеся ранее, были внесены соответствующие изменения. Считаем, что в настоящее время аналитические формулы среднесуточной производительности локомотива эксплуатируемого парка, работающего в грузовом движении, должны выглядеть следующим образом:

где

Q

u

 

b

 

Feblok Qbu kb Seblok ,

– условная масса поезда брутто;

kb

(2)

– поправочный коэф-

фициент, учитывающий расхождение т-км брутто с учетом и без учета выполненных в одиночном следовании; Seblok – среднесуточный пробег локомотива эксплуатируемого парка;

F lok eb

Q k

 

bS

lok

b

eb

b

 

,

(3)

где Qb – средняя масса поезда брутто; b – доля поездного пробега локомотивов в линейном;

256

Сборник научных статей аспирантов и аспирантов-стажеров

 

F

lok

Q k

 

(1 a

a

a a

 

)t

lok

lok

 

 

 

 

 

 

V

 

,

(4)

 

eb

b

b

 

od

dv

t

s

 

u

u

 

 

 

 

 

где aod

– доля одиночного пробега в линейном;

adv

 

– доля пробега

в двойной тяге в линейном;

at

– доля пробега в подталкивании в

линейном; as – доля локомотивов, работающих по системе многих

единиц, в линейном;

lok

– среднее время работы локомотива на

tu

lok

– участковая скорость локомотива.

участке за сутки; Vu

Для анализа среднесуточной производительности локомотива рабочего парка предлагаем использовать следующие факторные модели:

F

lok

Q k

 

(1 a

a

 

a

 

b

dv

rb

b

od

 

t

a

 

)S

 

lok

(1

 

s

rb

 

 

 

 

 

 

d

nb

)

 

 

,

(5)

где

dnb

Srb

lok

– среднесуточный пробег локомотива рабочего парка;

 

– доля нерабочего парка в эксплуатируемом;

F

lok

Q k

 

(1 a

a

 

a

 

b

dv

rb

b

od

 

t

a

)t

 

lok

lok

(1

 

u

V

 

s

 

u

 

 

d

nb

)

 

 

.

(6)

Предлагаемые для анализа среднесуточной производительности локомотива факторные модели позволяют рассчитать влияние нерабочего парка на среднесуточную производительность.

Факторный анализ изменения среднесуточной производительности локомотива выполняется методом разниц по формулам:

1) влияние на производительность локомотива веса поезда брутто:

 

Q k

b0

(1 a

a

a

a

s0

)S lok

(1 d

nb0

)

; (7)

1

b

od 0

dv0

t 0

 

rb0

 

 

2) влияние на производительность локомотива коэффициента брутто:

 

2

Q k

(1 a

a

a

 

b1

b

od 0

dv0

t 0

a

 

)S

lok

s0

rb0

 

 

(1

d

nb0

)

 

 

;

(8)

3) влияние на производительность локомотива доли одиночного пробега:

3

Q k

 

( a

)S

lok

b1

rb0

b1

od

 

(1

d

nb0

)

 

 

;

(9)

4) влияние на производительность локомотива доли пробега в двойной тяге:

257

Наука и молодежь СГУПСа в третьем тысячелетии

4

Q k

 

( a

)S

lok

b1

rb0

b1

dv

 

(1

dnb0

)

;

(10)

5) влияние на производительность локомотива доли пробега в подталкивании:

5

Q k

 

( a )S

lok

b1

rb0

b1

t

(1

d

nb0

)

 

 

;

(11)

6) влияние на производительность локомотива доли пробега по системе многих единиц:

6

Q k

 

( a

)S

lok

b1

rb0

b1

s

 

(1

d

nb0

)

 

 

;

(12)

7) влияние на производительность локомотива среднесуточного пробега локомотива рабочего парка:

 

7

Q k

(1 a

a

a

a

s1

) S lok (1 d

nd 0

)

; (13)

 

b1 b1

od1

dv1

t1

 

rb

 

8) влияние на производительность локомотива доли нерабочего парка в эксплуатируемом:

8

Q k

b1

(1 a

a

b1

od1

dv1

at1

a

 

)S

lok

( d

 

s1

rb1

nd

 

 

 

)

;

(14)

9) абсолютное изменение производительности локомотива рабочего парка:

F

lok

F

lok

- F

lok

 

 

 

rb

rb1

rb0

 

2

 

3

 

4

 

5

 

6

 

7

1

 

 

 

 

 

8

.(15)

Расчет влияния факторов на среднесуточную производительность локомотива выполнен с помощью Excel на реальных данных работы эксплуатационного локомотивного депо, результаты расчетов представлены в табл. 1.

Таблица 1

Результаты факторного анализа среднесуточной производительности локомотива рабочего парка

 

Абсолютное изменение

 

среднесуточной производительности

Фактор

локомотива рабочего парка,

тыс. т-км брутто

 

 

II/I

III/II

IV/III

 

квартал

квартал

квартал

Средняя масса поезда

19,34491

93,97492

–57,7311

258

Сборник научных статей аспирантов и аспирантов-стажеров

Окончание табл. 1

 

Абсолютное изменение

 

среднесуточной производительности

Фактор

локомотива рабочего парка,

тыс. т-км брутто

 

 

II/I

III/II

IV/III

 

квартал

квартал

квартал

Показатели непродуктивной работы

13,62481

62,71511

–80,9484

в линейном пробеге, в том числе

 

 

 

доля одиночного следования

–0,7615

–9,81365

4,224573

доля двойной тяги

0,392772

–0,84608

–1,83891

доля пробега в подталкивании

–0,36672

3,321478

–2,23822

доля пробега по СМЕ

14,36025

70,05335

–81,0959

Среднесуточный пробег

–36,5537

45,75238

–122,791

Доля нерабочего парка в эксплуати-

20,8824

–29,7024

–20,3454

руемом

 

 

 

Общее изменение среднесуточной

 

 

 

производительности локомотива ра-

17,2984

172,74

–281,816

бочего парка

 

 

 

По данным расчетов можно сделать следующие выводы:

1)во втором квартале 2014 г. среднесуточная производительность локомотива рабочего парка по рассматриваемому эксплуатационному локомотивному депо возросла на 17,30 тыс. т-км брутто или на 1,01 %, что связано с повышением массы поезда на 44 т, сокращением удельного веса пробега локомотивов по системе многих единиц на 0,71 %, в двойной тяге на 0,02 %. Сокращение среднесуточного пробега локомотива на 15 км привело к снижению среднесуточной производительности на 36,55 тыс. т-км брутто. Отрицательно на производительность локомотива рабочего парка повлияло увеличение процента пробега в подталкивании и одиночном следовании – на 0,02 и 0,04 % соответственно. Сокращение доли нерабочего парка локомотивов с 28,32 % до 27,44 % привело к повышению среднесуточной производительности локомотива на 20,88 тыс. т-км брутто;

2)в третьем квартале 2014 г. среднесуточная производительность локомотива рабочего парка также увеличилась по сравнению с уровнем второго квартала на 172,74 тыс. т-км брутто или на 10,03 %. Рост синтетического показателя использования локомотивов на 93,97 тыс. т-км брутто обусловлен повышением средней

259

Наука и молодежь СГУПСа в третьем тысячелетии

массы поезда на 214 т (5,46 %), на 45,75 тыс. т-км брутто повышением среднесуточного пробега локомотива эксплуатируемого парка на 17 км (2,44 %). Сокращение такого показателя непродуктивной работы как удельный вес пробега вторых (третьих) локомотивов по системе многих единиц на 3,35 % позволило увеличить среднесуточную производительность локомотива рабочего парка на 70,05 тыс. т-км брутто. Отрицательно (–29,7 тыс. т-км брутто) на синтетический показатель использования локомотивов в третьем квартале оказало увеличение удельного веса нерабочего парка в эксплуатируемом на 0,88 %;

3) в четвертом квартале 2014 г. среднесуточная производительность локомотива рабочего парка эксплуатационного локомотивного депо сократилась на 281,82 тыс. т-км брутто или на 14,87 %, что обусловлено отрицательным влиянием всех факторов, включенных в модель, за исключением доли одиночного следования в линейном пробеге. Сокращение среднесуточного пробега на 50 км или 6,99 % привело к снижению производительности на 122,79 тыс. т-км брутто, средней массы поезда на 126 т или на 3,05 % сократило производительность на 57,73 тыс. т-км брутто. Повышение показателей вспомогательной работы локомотивов (двойной тяги, подталкивания, по системе многих единиц) привело к совокупному снижению производительности локомотива рабочего парка на 80,95 тыс. т-км брутто. Повышение удельного веса нерабочего парка в эксплуатируемом на 0,89 % также отрицательно повлияло на производительность локомотива.

Таким образом, добавленный в мультипликативную факторную модель показатель «удельный вес нерабочего парка в эксплуатируемом» оказывает существенное влияние на новый показатель использования тягового подвижного состава, определяемый на основе введенной в действие Инструкции по учету локомотивов, «среднесуточную производительность локомотива рабочего парка». На примере конкретного эксплуатационного локомотивного депо повышение удельного веса нерабочего парка в эксплуатируемом на 1 % приводит к сокращению среднесуточной производительности локомотива рабочего парка на 1,4 %.

Далее анализ можно углубить, определив влияние всех составляющих структуры нерабочего парка, а именно:

260

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]