![](/user_photo/2706_HbeT2.jpg)
- •Программа практик для студентов дневного обучения 080700 «бизнес-информатика»
- •2007 Содержание
- •1. Организация и порядок проведения практики
- •2. Цели, задачи и содержание практики
- •2.1. Учебная практика
- •Раздел 1. Структура отчета
- •Раздел 2. Источники получения данных при обследовании
- •Раздел 3. Оформление материалов обследования
- •Раздел 4. Методика разработки инфологической схемы предметной области
- •2.2. Производственная практика
- •1. Бухгалтерский учет
- •2. Экономический анализ финансово-хозяйственной
- •3. Программа по дисциплинам специализации
- •3.1. «Бухгалтерский управленческий учет»
- •3.2. «Стратегический маркетинг»
- •3.3. «Управление персоналом» и «Стратегический менеджмент»
- •2.3. Преддипломная практика
- •Структура отчета
- •Оценка производственно-хозяйственной деятельности предприятия (организации, учреждения)
- •Организационная структура управления производством
- •3. Информационная структура управления.
- •4. Оценка средств вычислительной техники и наличия программного обеспечения
- •5. Анализ предмета исследования по теме дипломного проекта (работы)1.
- •6. Анализ вопросов разработки экономических информационных систем.
- •3. Оформление материалов отчета и аттестация по итогам практики
- •Общие положения по документированию проекта
- •По техническому обеспечению:
2.3. Преддипломная практика
Преддипломная практика студентов является важнейшей частью учебного процесса, осуществляющей непосредственную часть обучения с производством, подготовку студентов к профессиональной деятельности, способствующей ускорению процесса адаптации молодых специалистов на производстве.
Цель практики - закрепление теоретических знаний, полученных в период обучения в университете, подготовка студентов к самостоятельной работе по специальности.
Задачи практики:
характеристика деятельности объекта практики;
непосредственное участие в текущей деятельности предприятия (организации), являющейся местом прохождения практики;
выявление проблемных направлений в деятельности предприятия (организации);
обработка и анализ полученных данных;
самостоятельный подбор необходимых материалов для проведения анализа предмета исследования по теме дипломного проекта.
Для достижения цели и решения поставленных задач перед началом преддипломной практики студент должен выбрать и утвердить у руководителя тему выпускной квалификационной работы
В ходе практики студент приобретает навыки самостоятельного сбора и анализа информации, навыки вскрытия резервов деятельности структурных подразделений народного хозяйства и учится увязывать теорию с практикой.
В представленном отчете по каждому разделу обработанную информацию и расчеты необходимо оформить в виде аналитических таблиц, графиков, диаграмм. Завершение каждого раздела должно сопровождаться выводами и разработкой мероприятий, реализация которых улучшит работу организации.
Источником информации написания отчета являются комплекс показателей экономической и бухгалтерской отчетности, результаты независимых экспертиз, выборочных обследований и т.д., представленных в сопоставимом виде.
Структура отчета
ВВЕДЕНИЕ
Во введении дать характеристику:
организационно-правовой формы;
организации в разрезе видов деятельности.
Оценка производственно-хозяйственной деятельности предприятия (организации, учреждения)
Краткая характеристика социально-экономической деятельности предприятия. Производственная структура, мощность, объемы производства. Анализ деятельности предприятия за три последних года по основным технико-экономическим показателям.
Организационная структура управления производством
При оценке эффективности управления необходимо дать характеристику:
организационной и функциональной структуры управления предприятия (учреждения, банков и.т.д.), функции управления и их взаимосвязи;
уровней управления, иерархичности и цепи команд;
оценку существующей технологии управления и уровня ее автоматизации;
оценку экономической эффективности системы управления.
Организационная структура отображается в виде элементов организации, включая характеристику связей между элементами и характеристику самих элементов. В разрезе структурных подразделений организации необходимо дать изменение численности за три последних года и причины, вызвавшие эти изменения. В ходе анализа управления организацией практикант определяет тип структуры управления, принципы и основные методы управления и определяет эффективность применяемой системы управления.
Функциональная структура состоит из перечня функций элементов системы управления с указанием их взаимосвязи. При определении функциональной структуры студент должен проанализировать должностные инструкции и выявить недостатки (пересечение, дублирование, не свойственность для данного отдела тех или иных функций и т.д.). На основе проведенного анализа необходимо предложить более эффективную функциональную структуру управления.