- •Термины и определения
- •1. Понятие «Охрана труда»
- •2. Основные направления государственной политики в области охраны труда
- •3. Законодательные и иные нормативные правовые акты в области охраны труда
- •4. Государственные нормативные требования охраны труда
- •5. Государственное управление охраной труда
- •6. Государственная экспертиза условий труда
- •7. Обязанности работодателя в области охраны труда
- •8. Медицинские осмотры некоторых категорий работников
- •9. Соответствие производственных объектов и продукции государственным нормативным требованиям охраны труда
- •10. Служба охраны труда в организации
- •11. Комитеты (комиссии) по охране труда
- •12. Обязанности работников в области охраны труда
- •13. Права и гарантии работников в области охраны труда
- •Сведения о принятии нормативных правовых актов, необходимых для реализации раздела х «Охрана труда» Трудового кодекса Российской Федерации
Сведения о принятии нормативных правовых актов, необходимых для реализации раздела х «Охрана труда» Трудового кодекса Российской Федерации
Название нормативного правового акта |
Постановления Правительства |
Нормативные правовые акты других федеральных органов исполнительной власти |
Из статьи 209 ТК РФ «Аттестация рабочих мест по условиям труда проводится в порядке, установленном федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда». |
- |
На Министерство здравоохранения и социального развития РФ возложена разработка и принятие нового нормативного правового акта, устанавливающего порядок проведения аттестации рабочих мест по условиям труда. |
Из статьи 211 ТК РФ «Порядок разработки, утверждения и изменения подзаконных нормативных правовых актов, содержащих государственные нормативные требования охраны труда, устанавливается Правительством Российской Федерации с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений». |
Пока оставлено в силе Постановление от 23.05.2000 № 399 |
Постановление Минтруда от 17 декабря 2002 г. № 80 “Об утверждении методических рекомендаций по разработке государственных нормативных требований охраны труда”.
|
Из статьи 213 ТК РФ «Вредные и (или) опасные производственные факторы и работы, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и порядок их проведения определяются нормативными правовыми актами, утверждаемыми в порядке, установленном Правительством Российской Федерации».
«Работники, осуществляющие отдельные виды деятельности, в том числе связанной с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а также работающие в условиях повышенной опасности, проходят обязательное психиатрическое освидетельствование не реже одного раза в пять лет в порядке, устанавливаемом Правительством Российской Федерации».
|
от 27.10. 2003 № 646
от 23.02. 2003 № 695
Перечень медицинских психиатрических противопоказа-ний для осуществления отдельных видов профессиональ-ной деятельности и деятельности, связанной с источником повышенной опасности. Утвержден Постановлением Совета Министров - Правительства Российской Федерации от 28 апреля 1993 г. № 377 |
Приказ Минздравсоцразвития РФ от 16.08.2004 № 83 «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и порядка проведения этих осмотров (обследований)».
|
Из статьи 216.1 ТК РФ «Государственная экспертиза условий труда осуществляется федеральным органом исполнительной власти, уполномоченным на проведение государственного надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, и органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации в области охраны труда в порядке, установленном Правительством Российской Федерации». |
от 2504. 2003 № 244
|
- |
Из статьи 217 ТК РФ «Организации, оказывающие услуги в области охраны труда, подлежат обязательной аккредитации. Перечень услуг, для оказания которых необходима аккредитация, и правила аккредитации устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда». «Структура службы охраны труда в организации и численность работников службы охраны труда определяются работодателем с учетом рекомендаций федерального органа исполнительной власти, осуществляющего функции по нормативно-правовому регулированию в сфере труда». |
-
- |
На Министерство здравоохранения и социального развития РФ возложена разработка и принятие нового нормативного правового акта, устанавливающего Перечень услуг, для оказания которых необходима аккредитация, и правила аккредитации.
Пока действует Постановление Минтруда РФ от 22.01.2001 № 10 "Об утверждении Межотраслевых нормативов численности работников службы охраны труда в организациях". |
Из статьи 218 ТК РФ «Типовое положение о комитете (комиссии) по охране труда утверждается федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда». |
- |
Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 29.05.2006 № 413 «Об утверждении типового положения о комитете (комиссии) по охране труда». |
Из статьи 219 ТК РФ «Размеры компенсаций работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными условиями труда, и условия их предоставления устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации, с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений». |
На Правительство Российской Федерации возложена разработка и принятие нормативных правовых актов, устанавливающих размеры компенсаций |
|
Из статьи 221 ТК РФ «На работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, работникам бесплатно выдаются сертифицированные специальная одежда, специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты, а также смывающие и (или) обезвреживающие средства в соответствии с типовыми нормами, которые устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации».
|
На Правительство Российской Федерации Возложена разработка и принятие Порядка, устанавливающего порядок принятия Типовых норм |
Пока действуют Типовые нормы, утвержденные Постановлениями Минтруда РФ от 08.12.97 № 61, от 16.12.97 № 63, от 25.12.97 № 66, от 20.12.97 № 67, от 29.12.97 № 68, от 30.12.97 № 69, от 22.07.99 № 25, от 30.08.00 № 63(с изменениями, внесенными постановлением Минтруда РФ от 17.12.2001 № 85). Постановление Минтруда от 4 июля 2003 г. № 45 “Об утверждении норм бесплатной выдачи работникам смывающих и обезвреживающих средств, порядка и условии их выдачи” |
Из статьи 222 ТК РФ «Нормы и условия бесплатной выдачи молока или других равноценных пищевых продуктов, а также лечебно-профилактического питания устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации, с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений». |
от 29.11. 2002 № 849 |
Приказ Минздрава РФ от 28.03. 2003 № 126 (“Об утверждении перечня вредных производственных факторов, при воздействии которых в профилактических целях рекомендуется употребление молока или других равноценных пищевых продуктов”. Постановление Минтруда от 31.03. 2003 № 13 “Об утверждении норм и условий бесплатной выдачи молока или других равноценных пищевых продуктов работникам, занятым на работах с вредными условиями труда”.
Постановление Минтруда от 31.03.2003 г. № 14 “Об утверждении перечня производств, профессий и должностей, работа в которых дает право на бесплатное получение лечебно-профилактического питания в связи с особо вредными условиями труда, рационов лечебно-профилактического питания, норм бесплатной выдачи витаминных препаратов и правил бесплатной выдачи лечебно-профилактического питания”. |
Из статьи 225 ТК РФ «Все работники, в том числе руководители организаций, а также работодатели - индивидуальные предприниматели, обязаны проходить обучение по охране труда и проверку знания требований охраны труда в порядке, установленном Правительством Российской Федерации с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений». |
Постановление Правительства РФ от 29 декабря 2001 г. № 919 |
Пока действуют Постановления Минтруда № 1и Минобразования № 29 от 13.01.2003, которыми утвержден «Порядок обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций».
|
Из статьи 229.2 ТК РФ «Положение об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях и формы документов, необходимых для расследования несчастных случаев, утверждаются в порядке, устанавливаемом Правительством Российской Федерации». |
от 31.08. 2002 № 653! |
Постановление Минтруда РФ от 24.10.2002 № 73
|