Семинар 12-14
Каковы функции образования?
Образование обуславливает
стабилизацию общества и уровень
его культурного развития.
Культура выступает предпосылкой и
результатом образования человека.
Образование является
необходимым и важным фактором
развития как экономики, политики,
Задача образования – приобщение человека к
культурным ценностям.
Цели образования – культурные ценности, к
которым в процессе образования должен быть
приобщен человек.
Содержание образования – это система научных
знаний, умений и навыков, а также
мировоззренческих и нравственных идей.
Образование – это социокультурный феномен,
выполняющий социокультурные функции,
поскольку является:
практикой социализации человека и
преемственности поколений;
одним из оптимальных и интенсивных способов
вхождения человека в мир науки и культуры;
механизмом формирования общественной и
духовной жизни человека и отраслью массового
духовного производства;
процессом трансляции культурно оформленных
образцов человеческой деятельности;
фактором развития региональных систем и
национальных традиций;
социальным институтом, через который
передаются и воплощаются базовые культурные
ценности и цели развития общества
Образование как процесс
отражает этапы и специфику развития
образовательной системы как изменение ее
состояния за конкретный временной период
Образование как система
представляет собой развивающуюся сеть
учреждений разного типа и уровня
Педагогика – наука о целенаправленном процессе
передачи человеческого опыта и
подготовки подрастающего поколения к
жизни и деятельности.
Предметом педагогики является исследование
закономерных связей, существующих между
воспитанием, обучением и развитием личности,
форм и методов воздействия на человека;
определение общественно-политических и
методических основ воспитания как специально
организованного процесса.
Формы педагогической культуры:
– народная педагогика
–семейное воспитание
–образовательные учреждения
– научная педагогика
Проблемы педагогики:
–закономерности развития и
формирования личности;
–цели воспитания и обучения;
–содержание воспитания и
обучения;
–методы воспитания и обучения.
Факторы оказывающие влияние на разработку основных
педагогических проблем:
–объективные требования общества
к развитию и формированию
личности;
–возрастные особенности
формирования личности;
–интересы и политика общества.
Обучение – способ организации
образовательного процесса,
предполагающий совместную
учебную деятельность учителя и
ученика и характеризующий процесс
передачи знаний, умений и навыков.
В основе обучения заложена система:
–преподавание
– учение
Системы обучения:
Преподавание – это деятельность учителя
по передаче информации, организации
учебно-познавательной деятельности
учащихся, оценке их учебных достижений.
Учение – это деятельность ученика,
направленная на развитие способностей,
приобретение необходимых знаний, умений и
навыков, осознание личностного смысла.
Целью учения является познание, сбор и
переработка информации об окружающем
мире.
Научение является результатом учения.
Виды научения:
– по механизму импринтинга, т.е. быстрого,
автоматического, почти моментального приспособления
организма к конкретным условиям жизни с
использованием готовых для рождения форм поведения;
– условно-рефлекторное, предполагающее возникновение
новых форм поведения как условных реакций на
первоначально нейтральный стимул, который раньше
специфической реакции не вызывал (исследования
Павлова);
– оперантное, при котором знания, умения и навыки
приобретаются по так называемому методу проб и
ошибок;
– викарное, научение через прямое наблюдение за
поведением других людей, в результате которого
перенимаются и усваиваиваются наблюдаемые формы
поведения;
– вербальное, предполагающее приобретение человеком
нового опыта через язык.
Эффективность обучения обуславливают:
Внутренние критерии: уровень развития
обучающегося, его способности, степень
развития познавательных процессов,
качество полученных знаний и степень
наработанности умений и навыков.
Внешние критерии: уровень развития
образования, используемые формы и методы
обучения, готовность ученика к обучению, его
степень адаптации к социальной жизни и
профессиональной деятельности,
взаимодействие учителя и ученика.
Воспитание – практико-преобразующая
деятельность, направленная на
изменение психического состояния,
мировоззрения и сознания, знания и
способа деятельности, личности и
ценностных ориентаций воспитуемого.
Результатом воспитания – являются свойства и качества
личности, формы ее социального
поведения.
Средства воспитания – объекты организованного и
неорганизованного воздействия,
используемые воспитателями с
целью выработки у учеников
определенных психологических
качеств и форм поведения
Теории воспитания – концепции, объясняющие
формирование и изменение
личности и ее поведения под
влиянием воспитания.
– Биогенная теория
– Социогенная терия
– Биосоциогенная теория
Дидактика – педагогическая дисциплина,
исследующая закономерности
процесса обучения.
Предметом дидактики является
разработка теоретических и
методических основ обучения.
Проблемы, изучаемые дидактикой:
–исследование педагогических основ
содержания образования;
–определение сущности и задач обучения;
–изучение закономерностей познавательной
деятельности учащихся и путей повышения
развивающих функций познавательной
деятельности;
–разработка общепедагогических методов
обучения и условий их наиболее
эффективного применения;
–разработка и совершенствование
организационных форм учебной работы.
Принцип обучения – основа, первоначало
–важнейшие требования к организации
процесса обучения.
–наглядности;
– сознательности и активности;
–самостоятельности;
– систематичности и последовательности;
– доступности;
– прочности;
– развития;
– проведения на оптимальном уровне;
Метод обучения – упорядоченный способ
деятельности по достижению
учебно-воспитательных целей, при
котором способы обучающей
работы учителя и способы учебной
работы учеников взаимосвязаны и
находятся во взаимодействии
Активные методы обучения
–предусматривают активность
ученика при получении
информации и пассивность
учителя при ее передаче.
Активные методы обучения условно
объединяют в три основных блока:
– Дискуссионные методы
– Игровые методы
–Социально-психологическое обучение
Активные методы обучения
–существенно расширяют разнообразие
способов воздействия на учащегося;
–позволяют глубже контролировать
знания;
–ведут к освобождению времени
учителя;
–упрощают все формы обратной связи
учителя с аудиторией;
–строят учебный процесс с учетом
исходного уровня знаний ученика и его
типологических особенностей.
Формы обучения охватывают целую совокупность
методов и придают учебному
процессу определенную
завершенность.
Различают следующие формы работы:
– фронтальная;
– индивидуальная;
– непосредственная;
– опосредованная
Знания ученика
могут находиться:
–на уровне представлений – ученик
усваивает факты и внешние признаки
явлений, но не осмысливает их сущности;
–на уровне понимания – ученик осмыслил
причины и следствия изучаемых явлений, но
не в состоянии их воспроизвести;
–на уровне хорошо усвоенных фактов,
понятий и мировоззренческих идей –
ученик свободно рассуждает на заданную
тему.
Педагогические идеи:
Елены Паркхерст
В начале XX в. возникает система
индивидуализированного обучения, впервые
примененная в 1905 г. в городе Далтоне (США)
учительницей Еленой Паркхерст и получившая
название «далтон-плана».
Основные принципы: свобода ученика, взаимодействие
его с группой, независимое распределение учебного
времени.
Свобода ученика предполагает возможность обучения
в индивидуальном ритме предметам по выбору.
Взаимодействие в группе осуществляется на основе
общения учащихся всех возрастов.
Распределение времени предусматривает получение
учащимися учебного задания в начале месяца и его
выполнение по своему усмотрению.
Селестена Френе
В начале XX в. во Франции педагог-реформатор
С.Френе предложил так называемую «технику
Френе», важным компонентом которой стали
«свободные тексты» – письменные сочинения
учеников, отражавшие их собственный опыт.
Френе применил в классе типографский станок, на
котором печатались «свободные тексты».
Практиковался обмен ими между различными
школами.
В дальнейшем Френе выработал оригинальную форму
обучения – «систему карточек-фишек», на которых
учащиеся получали учебный материал, отказавшись
от школьных учебников.
Темп изучения предметов был индивидуален для
каждого ученика.
Марии Монтессори
В 20-е годы XX в. итальянский педагог Мария
Монтессори (1870 – 1952), сторонница «свободного
воспитания», врач по профессии, предложила
систему обучения, основанную на развитии
отдельных органов чувств (тактильного,
термического, барического, стереогностического,
чувства формы и цвета, вкуса и обоняния, слуха) и
двигательных процессов.
Для развития каждого из чувств в отдельности
существует соответствующий дидактический
материал, представляющий собой набор различных
упражнений.
Умственная деятельность, с точки зрения Монтессори,
есть не что иное, как сочетание восприятия с
моторными процессами.
Рудольфа Штайнера
В 1919 г. для детей работников сигаретной фабрики в
г.Штутгарде философом Рудольфом Штайнером
основа первая Вальдорфская школа.
Фундаментом Вальдорфской педагогики является
философская система Р.Штайнера – антропософия
(греч. anthtropos – человек, sophia – мудрость),
предлагающая методику развития различных
«тайных способностей» человека к духовному
господству над природой.
Цель педагогики Р.Штайнера – воспитание человека
гармоничного во всех проявлениях своей сущности:
в мыслях, чувствах и воле; развитие его скрытых
способностей и свойств и торжество
индивидуальности.
В.В.Давыдова, Д.Б.Эльконина
В середине ХХ века советский психолог В.В.Давыдов
предложил концепцию построения учебной
деятельности, рассчитанную на раннее усвоение
учащимися научных понятий и через них – на
углубленное познание учебных предметов и
действительности.
В.В.Давыдов разработал способ изложения материала,
предполагающий формирование теоретического
мышления, основанного на умении на основе
всеобщего находить и предсказывать частное.
«Должен осуществляться постепенный переход
учащихся от внешних предметных действий к их
выполнению в умственном плане»
Основные тенденции в построении
образовательного процесса:
–гуманизация (личность – основная ценность общества);
– демократизация (привлечение общественности к
управлению образованием);
– индивидуализация;
– индустриализация (компьютеризация, программированное
обучение);
– вариативность (разнообразие образовательных программ,
форм обучения, широкий спектр образовательных
учреждений);
– интегративность (взаимосвязь различных образовательных
институтов);
– психологизация (развитие мыслительных качеств ученика);
– переход от информативных к активным методам обучения;
– стандартизация (создание единого уровня общего
образования).
Акмеология – отрасль
психологии, изучающая психику
человека и его поведение в зрелом
возрасте.
Термин «акмеология» был предложен
Н.Рыбниковым в 1928 г. для обозначения
периода зрелости как самого продуктивного,
творческого периода жизни человека,
охватывающего возраст от 18 до 55 – 60 лет.
Этот период характеризуется наиболее высоким
уровнем интеллектуальных, творческих,
профессиональных достижений
Целью акмеологии является
совершенствование человека, помощь в
достижении им вершин в физическом,
духовно-нравственном и профессиональном
развитии, гуманизация данного развития.
В узком понимании предметом акмеологии
является поиск закономерностей
саморазвития и самосовершенствования
зрелой личности, самореализации в разных
сферах, самообразование, самокоррекции и
самоорганизации
Фазы онтогенетического
развития взрослых
Первая фаза характеризуется общим
фронтальным прогрессом функций (в юности,
молодости и начале среднего возраста).
На второй фазе эволюция функций
сопровождается специализацией их
применительно к определенной
деятельности. Этот второй пик
функционального развития достигается в
более поздние периоды зрелости.
Возрастные периоды взрослых:
– Ранняя взрослость – это период "вхождения" в профессию,
социально-профессиональная адаптация, осознание
гражданских прав и обязанностей, социальной
ответственности; образование семьи, налаживание
внутрисемейных отношений, решение бытовых и бюджетных
проблем, выработка стиля воспитания детей.
–Стабильный период 33 – 40 лет характеризуется тем, что
наиболее успешно в этом возрасте человек делает то, что
хочет, он имеет цели, которые ставит и добивается. Человек
проявляет грамотность, компетентность в избранной
профессии и ожидает признания.
– Возраст 40 – 45 лет – кризис середины жизни – происходит
рост противоречий между целостностью мировоззрения и
однолинейностью развития.
– Период от 45 до 55 лет является стабильным, человек
достигает реальной зрелости, он хорошо уравновешивает
потребности для себя и для других, обнаруживает сострадание
и согласие с другими людьми