Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Экономический анализ хоздеятельности (комплексный)-2.doc
Скачиваний:
7
Добавлен:
02.02.2020
Размер:
486.4 Кб
Скачать

1.2. Цель, основные задачи и методика проведения кэахд

Целью комплексного экономического анализа деятельности предприятия является повышение эффективности его работы на основе системного изучения всех видов деятельности и обобщения их результатов.

Задачи комплексного экономического анализа являются:

- оценка выполнения планов и нормативов предприятия;

- определение отклонений фактических показателей от показателей плана или прошлого периода;

- оценка влияния факторов на выявленные отклонения;

- оценка результативности использования всех видов ресурсов (трудовых, материальных и финансовых);

- выявление неиспользованных резервов предприятия;

- определение дальнейших направлений развития предприятия;

- разработка рекомендаций по повышению уровня финансового положения предприятия [16, с. 24].

В. И. Бариленко выделяет следующие этапы проведения экономического анализа деятельности организации:

  1. Анализ производства и реализации продукции;

  2. Анализ использования персонала предприятия;

  3. Анализ использования основных средств;

  4. Анализ себестоимости продукции;

  5. Анализ финансового состояния предприятия [10, с. 179].

Рассмотрим каждый этап более подробно.

1. Анализ производства и реализации продукции.

В процессе проведения анализа изучаются динамики выпуска и реализации продукции, рассчитывается темп роста или снижения.

Далее проводится анализ ассортимента и структуры продукции.

2. Анализ использования персонала предприятия.

Анализ использования трудовых ресурсов включается расчет показателей эффективности использования трудовых ресурсов.

Информационной базой для анализа использования трудовых ресурсов являются данные статистической отчетности: форма № П-4 «Сведения о численности, заработной плате и движении работников»; форма № 1-Т «Сведения о численности и заработной плате работников по видам деятельности»; форма № Т-12 «Табель учета использования рабочего времени и расчета заработной платы», информация кадровой службы предприятия.

Эффективность использование трудовых ресурсов на предприятии выражается в изменении производительности труда – результирующего показателя работы предприятия, в котором отражаются как положительные стороны работы, так и все его недостатки.

Среднегодовую выработку продукции одним работником можно представить в виде произведения следующих факторов:

ГВппп = Уд х Д х П х ЧВ (1)

3. Анализ использования основных средств.

Для оценки процессов движения основных фондов и характера их изменений рассчитывают ряд показателей [10, с. 186].

Основные показатели эффективности использования основных средств, которые представлены в табл. 1.

Таблица 1. - Показатели эффективности использования основных средств

Показатель

Алгоритм расчета

Условные обозначения

Фондоотдача основных средств

ФО =

ФО ‒ фондоотдача;

В – выручка от продаж;

ОСсг ‒ среднегодовая стоимость основных фондов

Фондоемкость (коэффициент закрепления основных средств) продукции

ФЕ =

ФЕ ‒ фондоемкость продукции

4. Анализ себестоимости продукции.

Анализ себестоимости включает в себя:

- анализ динамики себестоимости;

- анализ структуры себестоимости;

- анализ затратоемкоети производства.

Анализ себестоимости произведенной продукции (выполненных работ) проводится на основе Пояснений к бухгалтерскому балан­су и отчету о финансовых результатах и формы № 5-з «Затраты на производство». Данные о себестоимости реализованной продукции (работ) с учетом коммерческих и управленче­ских расходов берутся из Отчета о финансовых результатах.

Затраты на 1 руб. продукции () рассчитываются как отношение себестоимости продукции (С) к выручке от продаж [10, с. 199]:

(2)

Затраты на 1 руб. продукции показывают, сколько затрат на производство приходится на 1 руб. выручки от продаж.

5. Анализ финансового состояния предприятия.

Анализ финансового состояния организации начинают с анализа имущества организации и источников его образова­ния. На данном этапе проводится анализ динамики и структуры актива и пассива бухгалтерского баланса. Выясняются причины повышения или понижения тех или иных показателей. Далее рассчитываются показатели платежеспособности и финансовой устойчивости предприятия по данным бухгалтерской отчетности.

Таким образом, КЭАХД организации представляет собой комплексную оценку финансового состояния организации, его активов, обязательств и собственного капитала на определенную дату.