- •3. Форма гос-ва
- •5. Понят право. Отли-я правовых норм от др. Соц норм
- •6.Структура права
- •7. Система права.
- •9.Стадии законотворческого процесса
- •10.Действие нпа во времени пространстве и по кругу лиц
- •11.Конституция-основной закон государства
- •13. Правовое государство. Законность и порядок
- •14.Система органов государственной власти
- •15.Провоотношение, его св-ва, состав.
- •16.Субъекты правоотношений
- •17.Правосубъектность
- •18. Сод-е провоо-ий.
- •19. Объекты провоо-ний
- •20.Юридический факт
- •21.Понятие правона-я и его виды.
- •22.Состав правонарушения
- •23.Юрид.-я ответ
- •24. Предметы г.П.
- •25.Метод прав. Регул.
- •26. Виды дееспособностей граждан
- •27.Опека и попечительсво.
- •28. Понятие и признаки юр. Лица
- •29.Виды юр.Лица
- •30. Хозяйственое товорищество и общество
- •31. Хоз-ое партнерства
- •32. Произв-й кооператив
- •33. Унитарные предприятия
- •35. Потребительский кооператив
- •36. Фонды
- •37. Учреждение
- •38. Союзы и ассоциации
- •39.Реорганизация юр.Лица
- •40. Ликвидация юр.Ого лица
- •41.Объекты г.П
- •42. Имущество как объект гражданских правоотношений
- •43.Искова́я давность
38. Союзы и ассоциации
Союз (или ассоциация) – это добровольное объединение юридических лиц, которое создается на основе договора с тем, чтобы координировать предпринимательскую деятельность участников, а также представлять и защищать общие имущественные интересы всех членов. К тому же все вступившие в союз (ассоциацию) участники сохраняют самостоятельность. Союз (ассоциация) всегда выступает как некоммерческая организация.
ГК РФ не устанавливает четких различий между союзом и ассоциацией. Все союзы и ассоциации обязательно подлежат государственной регистрации и только с момента регистрации они могут осуществлять свою деятельность.
39.Реорганизация юр.Лица
р.ю.л может быть осуществлена в одной из 5 предусмотреных законом форм: 1.Слияние; 2. Присоеденение; 3.разделение 4. выделение; 5. преобразование.
при реоргпнизации иеет место переход имущесва прав и обязанностей к нов-му юр. лицу,которое называется правоприемство.
40. Ликвидация юр.Ого лица
Ликвидация может быть осуществлена добровольна или в принудительный. принудительые ликвидации может быть осуществлена только на основе решении арбитражного суда.
Основы для леквидации:
1) призн-е недействительным регестрацию юр. лица
2) осуществ. деятельности противоречив. законов
3) осущ-ся деятельность без разрешения
4) Признание юр.лица не состоятельным
Процудура ликвидации:
41.Объекты г.П
Объекты гражданских правоотношений - это различные материальные (в том числе вещественные) и нематериальные (идеальные) блага либо процесс их создания, составляющие предмет деятельности субъектов гражданского права.
По закону (ст. 128 ГК РФ) объекты гражданского права подразделяются на следующие пять видов:
имущество;
работа и услуги;
информация;
результаты интеллектуальной деятельности;
нематериальные блага.
Объекты гражданских прав по-разному участвуют в гражданских правоотношениях, в гражданском обороте.Некоторые объекты гражданских прав ограничены в гражданском обороте: они могут либо принадлежать только государственным организациям, либо только российским гражданам и юридическим лицам, либо находиться в гражданском обороте только по специальным разрешениям (право на пользование оружием, природными ресурсами и т. п.).
42. Имущество как объект гражданских правоотношений
Основная часть гражданских правоотношений носит имущественный характер, имея объектом то или иное имущество. В строгом смысле слова имущество представляет собой совокупность принадлежащих субъекту гражданского права вещей, имущественных прав и обязанностей.
Принадлежащие лицу вещи и имущественные права (например, право получения объявленного дивиденда по принадлежащим ему акциям или право требовать возврата данных взаймы другому лицу денег) составляют актив его имущества (иногда называемый также наличным имуществом), а обязанности (долги) составляют пассив этого имущества.
43.Искова́я давность
Искова́я давность — установленный законодательством срок в суде или ином юрисдикционном органе для защиты права по иску лица, право которого нарушено. Данное определение соответствует понятию исковой давности, закрепленному в ст. 195 Гражданского Кодекса РФ. Но данное понятие оценивается в юридической литературе очень критически, так как сроки могут действовать не только для лиц, чьи права нарушены, например, в суд могут обращаться прокуроры, органы власти, заинтересованные лица, родственники и т. д.
По российскому праву срок исковой давности является императивным сроком, то есть срок не может быть изменен соглашением сторон.
Вообще различают только два вида для сроков:
общий (3 года, например, для исков по ничтожным сделкам)
специальные (ранее назывались «сокращенные сроки», но чтобы не вводить в заблуждение, нужно отметить, некоторые специальные сроки длятся более 3 лет) — устанавливаются для особых случаев (например, 1 год для оспаривания недействительности оспоримых сделок)
Специальный срок делится на:
трехмесячные — нарушения права преимущественной покупки
шестимесячный — по искам чекодателя ко всем обязанным лицам
годичный — по искам, связанным с перевозками грузов
двухгодичный — по искам о недостатках проданного товара, по искам о некачественной работе (по требованию потребителя - физ. лица к организации-исполнителю), по требованиям, связанным со страхованием.
пятилетний — по искам о недостатках работы по строительству подряда
шестилетний — иски по возмещению ущерба от загрязнений с судов нефтью
десятилетний — по требованиям работы по бытовому подряду, иски, связанные с морской перевозкой опасных грузов
44.Гражданско-правовой договор
Гражданско-правовой договор – это соглашение между физическим лицом (физическими лицами) и другим физическим лицом (физическими лицами) или юридическим лицом (юридическими лицами), либо между юридическим лицом (юридическими лицами) и другим юридическим лицом (юридическими лицами), определяющее возникновение, изменение или прекращение правоотношений.
По содержанию гражданско-правовые договоры делятся на:
Имущественные: договоры, направленные на передачу имущества (купля/продажа, дарение, мена, поставка);
договоры о выполнении работ (договор подряда);
договоры об оказании услуг (страхование, перевозка, хранение).
45.сродержание-гпд
Любой договор состоит из определенной совокупности условий, в которой закреплены права и обязанности сторон. Совокупность этих условий называется содержанием договора. Условия договора делятся на три группы: обычные, случайные и существенные.
Обычные условия – это условия, которые на практике включаются в содержание данного договора, однако, их отсутствие не влияет на его действительность. Обычные условия не нуждаются в согласовании сторон, так как предусматриваются в соответствующих нормативных актах.
Случайные – это условия, которые не характерны для данного договора, но если стороны согласились на их включение в договор, они становятся юридически значимыми. Они изменяют либо дополняют обычные условия.
Существенными – считаются условия, которые являются необходимыми и достаточными при заключении договора.
47.понятие права собственности
Право собственности — это система правовых норм, закрепляющих отношения собственности на средства производства и предметы потребления.
Основным законодательным актом по этим вопросам является ГК РФ, ч. 1, раздел 2 “Право собственности и другие вещные права”, ч. 1 ГК РФ вступила в силу с 1 января 1995 г.
В ч. 1 ГК впервые появилось понятие вещных прав как общей категории различных прав, в число которых включается и право собственности. Последнее остается главным и самым широким вещным правом.
Вещное право — это право, дающее юридическую власть над вещью.
Различают следующие виды вещных прав:
Право собственности.
Вещные права лиц, не являющихся собственниками:
право полного хозяйственного ведения;
право оперативного управления имуществом;
сервитуты;
право постоянного (бессрочного) пользования земельным участком;
право пожизненного наследуемого владения земельным участком.
48.способы преобретения права собственности
Способы приобретения права собственности - это те юридические факты, на основании которых лицо приобретало законное право владеть, пользоваться и распоряжаться вещью.
Трудовой договор - это соглашение между работником и работодателем по которому работодатель обязуется предоставить работнику работу, обеспечивать условие труда для выполнения работником трудовых обязанностей, своевременно и в полном размеревыплачивается з/п, а работникобезуется выполненме трудов, функцию и подчиняется правовым внутреним трудового распоряжения.