Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Скачиваний:
63
Добавлен:
01.06.2015
Размер:
2.6 Mб
Скачать

Задача 96

Рассчитать и проанализировать влияние на динамику фонда заработной платы: изменения численности работников, производительности труда и средней заработной платы. Расчеты произвести методом разниц (влияние двух факторов) и методом цепных подстановок (влияние трех факторов) Сделать выводы.

Таблица 6.8

Исходные и расчетные данные для определения влияния факторов на динамику фонда заработной платы

Показатели

Прошлый год

Отчетный год

Отклонение

Темп изменения, %

А

1

2

3

4

Товарооборот, тыс. руб.

1 193,7

+189,6

Численность работников, чел.

11

9

Производительность труда, тыс. руб./чел.

Среднемесячная заработная плата 1 работника, руб.

2 116,0

111,2

Фонд заработной платы, тыс. руб.

Задача 97

Провести факторный анализ фонда заработной платы предприятия на основе следующих данных:

  • оборот розничной реализации отчетного года составил 2 545,3 тыс. руб., что на 12 % больше прошлого года;

  • уровень фонда заработной платы в отчетном году составил 11,3 %, что выше прошлого года на 0,7 %;

  • среднесписочная численность работников предприятия возросла на два человека и составила в отчетном году 18 человек.

Результаты расчетов оформить в таблице. Сделать соответствующие выводы.

Задача 98

Рассчитать фактический уровень расходов на оплату труда работников предприятия, сумму относительной экономии (перерасхода) фонда заработной платы и сделать выводы.

  • товарооборот предприятия за прошлый год составил 3 315,8 тыс. руб., уровень расходов на оплату труда составил 8,4 %;

  • в отчетном периоде производительность труда работников предприятия возросла на 2 %, численность работников сократилась на 1,2 %.

Задача 99

Рассчитать заработную плату за месяц продавцу магазина, если известно:

  • товарооборот предприятия за месяц отчетного периода составил 123 тыс. руб., при планируемом задании 120 тыс. руб.;

  • за перевыполнение плана товарооборота продавец премируется в размере 0,2 % от суммы перевыполнения плана;

  • продавец премируется в размере 3 % от начисленной заработной платы за месяц по всем основаниям за хорошую работу согласно коллективного договора.

Задача 100

Рассчитать среднюю заработную плату одного работника в месяц на будущий год и сравнить с отчетным годом, если известно, что:

  • товарооборот предприятия на будущий год составит 12 342,6 тыс. руб.;

  • численность работников предприятия в будущем году составит 45 человек;

  • планируемый уровень расходов на оплату труда составит 14,3 %;

  • премии единовременного характера, выплачиваемые работникам, составят 186,3 тыс. руб.;

  • средняя заработная плата одного работника в месяц в отчетном году составила 3,2 тыс. руб.

Задача 101

Товарооборот предприятия в отчетном году составил 14 562 тыс. руб., фонд заработной платы 15,1 % от товарооборота. На будущий год предполагается увеличение фонда заработной платы на 4,5 %, численность работников возрастет на 1,6 %. Рассчитать сумму и уровень фонда заработной платы на будущий год и сделать выводы о его динамике.

Задача 102

Рассчитать на будущий год объем товарооборота и фонда заработной платы по сумме и уровню, если известно, что:

  • товарооборот в отчетном году составил 12 560 тыс. руб.;

  • уровень фонда заработной платы составил в отчетном году 11,3 %;

  • в будущем году предполагается увеличение объема реализации товаров на основе изучения покупательского спроса на 4 %;

  • индекс потребительских цен на будущий год составит 1,15, а уровень фонда заработной платы возрастет на 0,7 %.

Задача 103

Рассчитать различными методами фонд заработной платы торгового предприятия на будущий год, если:

  • фонд заработной платы текущего года составил 432 тыс. руб.;

  • среднемесячная заработная плата одного работника составила в отчетном периоде 3,0 тыс. руб.;

  • численность работников на будущий год предполагается увеличить на 2 торгово-оперативных работника;

  • на будущий год, согласно экспертных расчетов, проводимых на предприятии, ожидается увеличение товарооборота на 12%, при этом он составит 8400 тыс. руб.;

  • уровень фонда заработной платы за ряд лет имел следующую динамику: 1 год - 4,6 %, 2 год - 4,8 %, 3 год - 4,9 %, текущий год – 5,7 %.

Экономически обосновать выбранный проект плана фонда заработной платы.

Задача 104

Рассчитать сумму фонда заработной платы работников торгового предприятия на будущий год с помощью экономико-статистических методов, используя информацию, представленную в табл. 6.9..

Таблица 6.9

Исходные данные для расчета фонда заработной платы работников торгового предприятия на будущий год с помощью экономико-статистических методов

Годы

Товарооборот

в сопоставимых ценах, тыс. руб.

Уровень фонда

заработной платы, %

А

1

2

1

4 550,0

6,8

2

4 670,0

7,3

3

5 021,0

7,9

4

5 160,0

8,1

5

5 380,0

8,2