1.8. Розробка пропозицій щодо удосконалення діяльності підприємства

У зв'язку з тим, що в даний час фінанси підприємства знаходяться в кризовому стані, першочерговим завданням для держави та підприємства є зміцнення фінансів підприємства і на цій основі – стабілізація фінансів держави. Без її втілення в життя інші завдання вирішити неможливо. Основні шляхи зміцнення фінансів підприємств пов'язані з оптимізацією використовуваних ними грошових коштів та ліквідацією їх дефіциту.

Найважливіші напрями вдосконалення фінансової роботи на підприємстві:

• системний та постійний фінансовий аналіз його діяльності;

• організація оборотних коштів у відповідності з існуючими вимогами з метою оптимізації фінансового стану;

• оптимізація витрат підприємства на основі аналізу взаємодії взаємозв'язку „витрати-виручка-прибуток”;

• оптимізація розподілу прибутку і вибір найбільш ефективної дивідендної політики;

• оптимізація структури майна і джерел його формування з метою недопущення незадовільної структури балансу;

• розробка та реалізація стратегічної фінансової політики підприємства.

Основна мета фінансового аналізу - отримання декількох ключових параметрів, що дають об'єктивну і точну картину фінансового стану підприємства, його прибутків і збитків, змін в структурі активів і пасивів, у розрахунках з дебіторами і кредиторами. При цьому аналітика і керуючого (менеджера) може цікавити як поточний фінансовий стан підприємства, так і його найближчі чи віддалені перспективи, тобто очікувані параметри фінансового стану.

Ефективність використання оборотних коштів залежить від багатьох факторів, які можна розділити на зовнішні, що роблять вплив не залежно від інтересів підприємства, і внутрішні, на які підприємство може і повинно активно впливати. На сучасному етапі розвитку економіки до основних зовнішніх чинникам можна віднести такі, як криза неплатежів, високий рівень податків, високі ставки банківського кредиту.

Необхідною умовою отримання прибутку є певна ступінь розвитку виробництва, що забезпечує перевищення виручки від реалізації продукції над витратами з її виробництва і збуту. Складові головної факторної ланцюжка, що формує прибуток, - «витрати - обсяг виробництва - прибуток»-повинні перебувати під постійною увагою та контролем. Механізм розподілу прибутку повинен бути побудований таким чином, щоб всіляко сприяти підвищенню ефективності виробництва, стимулювати розвиток нових форм господарювання.

Однією з найважливіших проблем розподілу прибутку як до переходу на ринкові відносини, так і в умовах їх розвитку є оптимальне співвідношення частки прибутку, що акумулюється в доходах бюджету і залишається в розпорядженні фірми. Економічно обґрунтована система розподілу прибутку в першу чергу повинна гарантувати виконання фінансових зобов'язань перед державою і максимально забезпечити виробничі, матеріальні та соціальні потреби підприємства. Після сплати всіх обов'язкових платежів залишається чистий прибуток, частина якої може спрямовуватися на виробничий і соціальний розвиток суспільства, а інша - на виплату відсотків по облігаціях, а також у резервний фонд. Можливі виплати службовцям у вигляді грошових винагород чи акцій відповідно до певним відсотком, передбачених статутом.

Фінансовий стан підприємства характеризується розміщенням і використанням засобів (активів) і джерелами їх формування (пасивів). Для недопущення незадовільної структури балансу необхідно стежити за зміною структури майна і джерел його формування та проводити заходи, спрямовані на поліпшення структури: оптимальне співвідношення власних і позикових коштів підприємства, зниження часток дебіторської та кредиторської заборгованостей, зменшення невиправданих запасів матеріальних ресурсів і т. д. В умовах ринкових відносин виникає об'єктивна необхідність визначення тенденцій фінансового стану, орієнтації у фінансових можливості та перспективи, оцінки фінансового стану інших господарюючих суб'єктів.

Підприємство потребує вироблення внутрішньої фінансової стратегії. Вона включає в себе різні способи і дії для досягнення головної стратегічної мети, а саме:

• формування фінансових ресурсів і централізоване стратегічне управління ними;

• виявлення вирішальних напрямків і зосередження на їх виконання зусиль, маневреності та використання резервів фінансових керівництвом підприємства;

• ранжування та поетапне досягнення цілей;

• відповідність фінансових дій економічному стану та матеріальним можливостям підприємства на кожному відрізку часу;

• створення та підготовка стратегічних резервів;

• облік економічних і фінансових можливостей своїх конкурентів;

• визначення главою загрози з боку конкурентів, мобілізація основних сил на її усунення та умілий вибір напрямків фінансових операцій.

Успіх фінансової стратегії підприємства гарантується при взаємоуравнюванні теорії і практики фінансової стратегії; при відповідно фінансових стратегічних цілей реальним економічним і фінансовим можливостям через жорстку централізацію фінансового стратегічного керівництва і гнучкість методів у міру зміни фінансово-економічної ситуації.

II. звіт з переддипломної практики

2.1. Теоретичні питання щодо розвитку малого бізнесу в умовах нашої країни

Україна - європейська держава. Входження її у світове співтовариство як рівноправного ринкового партнера пов'язане з таким багатогранним процесом, як розвиток підприємництва. Проблема становлення та розвитку підприємництва в економіці будь-якої країни, в тому числі і Україна, належить до категорій особливо актуальних, оскільки вона безпосередньо пов'язана з рівнем соціальної комфортності населення. Розвиток підприємництва забезпечує не тільки матеріальну стабільність населення, але й розвиває інтелектуальні, моральні, культурні та інші якості людини. Підсумком реалізації людського потенціалу є знання і творчість, стимулюючі поява нових технологій, які, в свою чергу, забезпечують досягнення в сферах медицини, зв'язку, сільського господарства, енергетики, промислового виробництва та ін.

Відповідно до офіційної статистики, в Україні налічується 250 000 малих підприємств, на яких працює майже 2 мільйони осіб. Однак лише три чверті малих підприємств реально виробляють продукцію. Разом з тим, навіть такі параметри розвитку малого підприємництва, за словами Президента України, "ще не відповідають можливостям і потребам української економіки", оскільки на 1 жовтня 2007 р. на 10 000 жителів України доводилося всього 48 малих підприємств. Що стосується обсягів, показники досить скромні: малий і середній бізнес приносить в "скарбницю" українського ВВП лише 9% доходів. Уряд у минулому році заявив про намір в найближчі кілька років збільшити цю частку до 20%, сприяти створенню 100 000 нових підприємств і 1 мільйон робочих місць. Для того, щоб малий бізнес міг розвиватися, приватному підприємцю або фермеру необхідно зрозуміти:

• чіткі і зрозумілі правила гри;

• він повинен мати можливість нормально, під патронажем уряду і за допомогою консалтингових структур будь-яку свою мету довести до реалізації. Мале підприємництво - це дуже чутливий сектор економіки, що має потребу в державній і регуляторної підтримки;

• доступ до фінансових ресурсів, і під невеликі відсотки;

• нормальні податки. Підприємець повинен знати, що з заробленої гривні віддасть стільки, що залишок дозволить мати нормальний прибуток для розвитку виробництва і для себе, а держава при цьому не матиме до нього претензій. До речі, пропозиція голови державної податкової адміністрації України повністю звільнити малий бізнес від оподаткування здається вельми розумною. Слідом за цим, перше питання, що виникає, де взяти початковий капітал і працювати зі своїми грошима або з позиковим капіталом? Чи можна взяти кредит або відкрити кредитну лінію? Адже останнім часом більшість великих банків багато розповідає про успіхи в кредитуванні малого бізнесу. Щоб розвивати і підтримувати свою власну справу, вам необхідно мати допуск до фінансових ресурсів. Найбільш поширений шлях фінансової підтримки - одержання банківського кредиту.

Відповідно до Положення Національного банку України „Про кредитування”, затвердженим Постановою Правління Національного банку України № 246 від 28 вересня 1995 р., кредитування підприємницької діяльності здійснюється шляхом проведення кредитних операцій.

Кредитна операція - це договір про видачу кредиту, супроводжуваний записами по банківських рахунках, з відповідним відбитком в балансах кредитора та боржника.

Кредитування підприємницької діяльності здійснюється методом видачі банками фінансових кредитів. Кредит - капітал банку, що позичається, в грошовій формі у тимчасове користування на умовах забезпеченості, повернення, строковості, платності та цільового характеру використання.

Основним недоліком кредитування малого бізнесу банкіри називають складності з "відстеженням" позичальників, які нерідко працюють "в тіні" і ведуть подвійну бухгалтерію. Дійсно, будь-якому приватному підприємцю куди легше "сховатися" від боргів, ніж великому підприємству. У той же час, мале кредитування має ряд незаперечних переваг у порівнянні з "великим". Невеликий обсяг кредитів при великій їх кількості дає можливість диверсифікувати кредитні ризики. В Україні поки не створено ефективно діючої програми або державних інститутів сприяння розвитку малого бізнесу.

Значно спростити схему видачі кредитів малим підприємствам можна дуже простим способом. Справа в тому, що поняття мікрокредиту або малого кредиту досі не визначено українським законодавством. Як часто у нас буває: явище існує, а законодавча база відсутня. Фахівці НБУ впевнені, що визначення мікрокредиту допомогло б вирішити задачу - встановити оптимальні правила гри і для малих підприємств, і для банків.

У зв'язку з тим, що закон про мікрокредитування ще не прийнятий, банкіри особливо не йдуть на зустріч приватним підприємцям.

Крім банків, істотну фінансову допомогу малому підприємництву можуть дати інвестиційні фонди і компанії. Ряд з них успішно функціонує в Україну.

Інвестиційний фонд "Україно" вкладає гроші в статутний капітал підприємств. У більшості випадків Фонд стає співвласником не менш як 20% підприємств і в процесі здійснення інвестицій роблять нову юридичну особу - спільне підприємство з іноземним капіталом. Фонд інвестує від 50 тис. дол. до 500 тис. дол. США в один проект.

Але, якщо провести порівняльну характеристику між Україною та країнами інших держав, навіть у країнах третього світу державна влада та банківські системи набагато швидше реагує на бажання малого бізнесу розвиватися. У західних країнах давно прийшли до висновку, що саме "малі" підприємці швидше реагують на зміни ринкової кон'юнктури, приєднують ресурси, людей і потужності, які простоюють. Малий і середній бізнес не вимагає колосальних інвестицій, дозволяє максимально зблизити інтереси власника та найманого робітника. В цьому секторі формуються значні фінансові ресурси, діють інноваційні і венчурні підприємства, здатні взяти на себе ті ризики, на які найчастіше не йдуть великі компанії. Малий бізнес є діючим механізмом у боротьбі з безробіттям, і поступово стає джерелом поповнення як місцевого, так і загальнодержавного бюджету. В кінцевому підсумку, саме він стабілізує ситуацію в країні, створює середній клас.

2.2. Закордонний досвід з розвитку малого бізнесу

Японія входить у першу трійку найпотужніших економік, володіючи досить обмеженими природними ресурсами. Проте головним багатством цієї країни є підприємницький сектор (близько 73% зайнятого населення).

Серед економічно розвинених країн Японія займає лідируюче місце, як за рівнем розвитку МПС, так і ступеня їх взаємодії з великими підприємствами. Уряд Японії постійно надає законодавчу, організаційну, технічну та фінансову підтримку сектору МСП. Державна щорічна підтримка малого та середнього бізнесу досягає 0,3% видаткового бюджету країни. Крім того, значну фінансову підтримку надають місцеві бюджети, є ще непрямі надходження з інших бюджетних і приватних джерел (розвиток науки і техніки, освіта, економічне сприяння і т.п.). При цьому державні кошти в основному служать для надання непрямої фінансової допомоги сектору МСП (розвиток інфраструктури підтримки, створення різних фондів, надання гарантій, проведення досліджень тощо), а також для залучення коштів приватного капіталу.

Сучасна система державної підтримки малого та середнього підприємництва формувалася в Японії не менше 40 років. Її висока результативність пояснюється не тільки великої фінансової та іншої підтримки. Головне - тонкий механізм балансування, не допускає переходу за грань, коли ця допомога приводить до марного проїдання держбюджету. «Японський успіх» в області ефективності НТП і проникнення на зовнішні ринки спирається на високу внутрішню конкуренцію, ступінь якої вище, ніж в інших розвинених країнах. Все це впливає і на великий бізнес, і, що важливо, на створення суспільства, його дух. Висококонкурентне середу Японії наскрізь пронизана державної регламентацією.

Гарантом збалансованості інтересів держави та дрібного підприємництва виступають всілякі громадські організації. Уряд стимулює створення таких фірм, які об'єднують представників середнього і дрібного бізнесу, для того щоб вони активно брали участь у виробленні державної політики та прийняття рішень. Відстеження інтересів дрібного і середнього бізнесу зайнята розгалужена мережа торгово-промислових рад, які є навіть у сільських селищах. В Японії такі поради-це громадські організації з прямим виходом на державні органи всіх рівнів. На загальнонаціональному рівні вони об'єднані Торгово-промисловою палатою, також є громадською організацією.

Законодавчо визначений і ценз підприємств, які можуть претендувати на статус малих і середніх, що включають диференційовані за сферами діяльності обмеження за кількістю зайнятих (в промисловості, на транспорті і будівництві - не більше 300 чоловік, в оптовій торгівлі - 100, а в роздрібній та сфері послуг - людина). Є також обмеження по величині статутного капіталу: у промисловості, будівництві та на транспорті він не повинен бути вище 770 тис. дол., в оптовій торгівлі - 230 тис., а в роздрібній торгівлі та сфері послуг - 77 тис. дол.

За законом до малих підприємств відносяться ті, де число зайнятих не перевищує 20 осіб в промисловості та 5 - у сфері торгівлі та послуг. В основному це підприємства споживкооперації, а також допоміжних виробництв.

Важливе місце в системі підтримки займає раціоналізація управління всередині малих підприємств: правильне ведення бухгалтерського обліку, оптимальний розподіл власних і позикових коштів, внутрішньофірмовий менеджмент та планування, вміння налагоджувати контакти з потенційними партнерами та замовниками, поліпшення психологічного клімату колективу фірми - ці та багато інших дисциплін теорії і практики управління доводяться до кожної невеликої фірми. Істотний момент підтримки - оптимізація розмірів підприємства відповідно до вимог НТП у кожній конкретній сфері економічної діяльності. Сюди тісно примикає кооперування дрібного бізнесу, що дозволяє підвищувати конкурентоспроможність, протидіяти монопольному диктату великих фірм, а також іноземним конкурентам. Тому саме кооперування - не тільки мета, але й засіб державної підтримки невеликого підприємництва.

Наступна мета підтримки - сприяти взаємодопомоги дрібних підприємств, щоб максимально скоротити число банкрутств. В результаті Японія різко виділяється серед розвинених країн вкрай низьким рівнем банкрутств. З знову утворюваних невеликих підприємств протягом року там розоряються не більше 5%, в той час як у США їх близько 30%.

США, володіючи найпотужнішою економічною системою, активно підтримують і розвивають мале підприємництво, вважаючи його гарантом подальшого успішного соціально-економічного розвитку країни та конкурентоспроможності на світових ринках. Це підтверджується державної політики США відносно малого бізнесу, що проводиться Адміністрацією малого бізнесу при Президентові США (АМБ). Настільки високий державний статус цього федерального агентства дозволяє здійснювати тісну взаємодію різних державних, приватних та громадських організацій з метою ефективного розвитку малого підприємництва. АМБ з часом перетворилася на найбільшого фінансового піклувальника малого бізнесу, що забезпечує гарантії по кредитах на суму 46 млрд. дол. і володіє портфелем венчурних інвестицій на суму понад 13 млрд. дол.,це агентство також стало організатором національної інфраструктури з надання найширшого спектру ділових послуг малим підприємствам і координатором численних програм підтримки підприємництва.

Розглянемо найбільш важливі напрями і програми державної підтримки і розвитку малого підприємництва, реалізовані АМБ. Метою їх є стимулювання ініціатив щодо вдосконалення системи підтримки та розвитку малих підприємств на федеральному, регіональному та місцевих рівнях. Зрозуміло, в силу багатьох обставин американський досвід підтримки не може бути застосовний в нашій країні. Проте вивчення цього досвіду, поступове запозичення найбільш ефективних прийомів з відповідною адаптацією до наших умов дозволяє значно поліпшити систему надання ділових послуг малим підприємствам.

За законодавством США, основна маса малого підприємництва зосереджена в групі підприємств з числом працюючих до 500 чол., Проте для окремих видів діяльності існують обмеження тільки за обсягом щорічних фінансових операцій. Враховуючи такий широкий діапазон розмірів малих підприємств, відповідно і заходи підтримки підприємництва в США відрізняються великою різноманітністю. Основні напрямки підтримки та розвитку малого підприємництва зводяться до надання фінансової допомоги, надання технічних послуг (консультування, навчання, інформаційне обслуговування та ін.), участі у виконанні державних замовлень, надання правової та адміністративної підтримки.

Будівельне кредитування - для невеликих генпідрядників або малого підприємництва, що займаються будівництвом або реконструкцій комерційних або житлових будівель. Кредити використовуються для фінансування трудовитрат і вартості матеріалів. Наявність будівельного проекту є одним з умов отримання кредиту.

Мала кредитна лінія нормативних активів призначена для поновлюваного забезпечення нормативних вимог гарантування довгострокових кредитів на суму до 200 000 дол.

Програма «Оборонні кредити і технічна допомога» (DELTA) призначена для допомоги малим підприємствам, які працювали на оборонні потреби країни, які змушені переорієнтуватися на комерційні ринки у зв'язку зі скороченням військових витрат. Ці підприємства отримують фінансову та технічну підтримку для збереження колишніх і створення нових робочих місць у населених пунктах, що зазнають труднощі в зв'язку з такою переорієнтацією виробництв, які проводять модернізацію, або розширення діверсіфіціруемих виробництв - при збереженні в національному реєстрі базових підприємств.

Програма «Кредитування енергозбереження» спрямована на фінансування малого підприємництва, орієнтованих на розробку, виготовлення, поставку, маркетинг, монтаж чи обслуговування енергозберігаючого обладнання, а також на підприємства, що розробляють послуги, що сприяють збереженню національних енергоресурсів.

Дві найбільші програми - «7а» і «504». Причому ці програми поділяються на кілька програм, кожна з яких різниться в нюансах. Мета програми «7а» - надання гарантії малому підприємцю, з якихось причин не має можливості отримати її звичайним шляхом при зверненні до позикодавці (банку). Мета програми «504» - допомога в розширенні і модернізації вже діючих малих підприємств.

В даний час в США існує близько 10 спеціальних позик із субсидування та 14 програм сімейного бізнесу. Можна привести в приклад ще безліч різних програм кредитування. Наприклад такі як: «Кредитування контролю забруднення середовища», «Вторинний ринок кредитів», «Сертифіковані і привілейовані кредитори», «Кредит при мінімумі документів», «Експрес-кредити для спільнот» і т.д.

2.3. Аналіз стану розвитку малого бізнесу в Україні (регіоні) та його вплив на підвищення зайнятості населення

Малі підприємства мають важливе соціально-економічне значення, тому що забезпечують соціальну та політичну стабільність, здатні пом'якшувати наслідки структурних змін, швидше адаптуються до мінливих потреб ринку, вносять значний внесок в регіональний розвиток, конструюють і використовують технічно та організаційне нововведення.

Такі короткі висновки про роль малого підприємництва, сформульоване Міністерством України з антимонопольної політики і підтримки підприємництва.

Роль малого підприємництва в економіці країни визначається такими факторами:

- чисельністю малих підприємств і індивідуальних підприємців у загальній чисельності суб'єктів ринкової економіки;

- внеском малих підприємств у створенні ВВП, у виробництво продукції;

- внеском суб'єктів малого підприємництва у формування державного і регіональних бюджетів;

- зростанням чисельності на малих підприємствах зайнятого працездатного населення, внеском у скороченні числа безробітних;

- насиченням ринку споживчими товарами, кращим задоволенням потреб населення;

- навичками дієздатних громадян у створенні власної справи, накопиченням досвіду управління підприємствами.

Посилення ролі малого підприємництва в економіці залежить від збільшення числа малих підприємств і індивідуальних підприємців, які беруть участь у господарській діяльності.

Позитивним фактором ролі малого підприємництва є збільшення числа постійно працюючих на малих підприємствах і збільшення числа індивідуальних підприємців, а так само зростання зайнятості населення за місцем основної роботи в сфері підприємницької діяльності без створення юридичної особи.

Діяльність малих підприємств характеризується більш високою продуктивністю праці, особливо на малих підприємствах промисловості, транспорту, спільної комерційної діяльності по забезпеченню функціонування ринку і на малих будівельних підприємствах.

Малі підприємства більш ефективно використовують наявні у них фактори виробництва (основні засоби, сировина, матеріали, паливо, енергію та робочу силу), тому на малих підприємствах більш висока рентабельність порівняно з середньою досягнутої у відповідній галузі економіки.

Важливим результатом діяльності малих підприємств є зростання інвестицій в основний капітал малих підприємств, що дозволяє їм підвищувати технічний рівень виробництва, нарощувати виробничі потужності, збільшувати випуск продукції.

Спираючись на досвід розвинених країн, можна сформулювати висновок, що поступальний рух малого підприємництва є найважливішим фактором успішного вирішення наступних проблем:

- формування конкурентних, цивілізованих ринкових відносин, що сприяють кращому задоволенню потреб населення в товарах;

- розширення асортименту і підвищення якості товарів, робіт, послуг.

Прагнучи до задоволення запитів споживачів, малий бізнес сприяє підвищенню якості товарів (робіт, послуг);

- наближення виробництва товарів і послуг до конкретних споживачів;

- сприяння структурній перебудові економіки. Мале підприємництво додає економіці гнучкість, мобільність, маневреність;

- залучення особистих коштів населення для розвитку виробництва.

Партнери в малих підприємствах вкладають свої капітали в справу з великою зацікавленістю, ніж у великих;

- створення додаткових робочих місць, скорочення рівня безробіття

- більш ефективне використання творчих здібностей людей, розкриття їх талантів, освоєння різних видів ремесел, народних промислів;

- залучення в трудову діяльність окремих груп населення, для яких робота на великому виробництві має певні обмеження (домогосподарки, пенсіонери, інваліди, учні);

- формування соціального прошарку власників. Власників підприємств (фірм, компаній);

- активізація НТП;

- освоєння і використання місцевих джерел сировини і відходів великих виробництв;

- сприяння діяльності крупним підприємствам шляхом виготовлення і постачання комплектуючих виробів і оснащення, створення допоміжних і обслуговуючих виробництв;

- звільнення держави від низькорентабельних і збиткових підприємств за рахунок їх оренди і викупу.

Практика показує, що технічний прогрес, найбільш повне задоволення споживчого попиту багато в чому визначаються ефективністю роботи невеликих підприємств. Високі темпи впровадження нововведень мобільність технологічних змін, швидке зростання сфери послуг і зайнятості, гостра цінова і нецінова конкуренція, ведуча, з одного боку, до зниження цін, а з іншого - до того, що споживач отримує продукцію і послуги високої якості, можливість для держави отримувати великі кошти у формі податкових надходжень. Все це і визначає роль малих підприємств у розвитку економіки країни.

За підсумками січня-березня 2011 р. середньооблікова чисельність зайнятих на МП (без урахування зовнішніх сумісників і працюючих за договорами цивільно-правового характеру) в цілому по країні скоротилася на 4,3% в порівнянні з показником за аналогічний період минулого року і склала 5493 , 4 тис. чоловік. Питома вага працівників МП у загальній середньооблікової чисельності зайнятих за цей період знизилась на 0,14 п.п. і склала 11,8%.

Таблица 2.3.1

Середньооблікова чисельність зайнятих на МП по областях України в січні-березні 2011 р.

Області України	Середньооблікова чисельність робітників МП^1		Доля зайнятих на МП в загальній середньо обліковій чисельності зайнятих
	тис. чол.	в % до січня-березня 2011 р.	%	Зміни відносно січня-березня 2011 р., п.п
Україна	5 493,4	95,7	11,8	-0,14
Київська область	1 548,2	92,5	11,6	-0,54
Донецька область	685,9	102,6	13,6	0,69
Дніпропетровська область	492,9	90,9	12,9	-0,79
Івано-франківська область	151,5	91,6	9,2	-0,68
Львівська область	1 238,9	95,6	12,6	0,02
Харківська область	392,5	97,6	8,8	-0,04
Луганська область	717,7	97,5	11,8	0,02
Запорізька область	265,7	103,4	12,1	0,66

Кількість зайнятих на малих підприємствах зросла тільки в Запорізькій області (на 3,4%) і Донецькій області (на 2,6%).

По інших областях спостерігається зниження показника. У Дніпропетровській області середньооблікова чисельність зайнятих на малих підприємствах знизилася на 9,1%, в Івано-франківській - на 8,4%, в Київській області - на 7,5%, в Львівській області - на 4,4% , в Харківській області - 2,5%, Луганській області - на 2,4%.

Зростання середньооблікової чисельності зайнятих на МП за підсумками 2011 року був відзначений в 16 регіонах.

Таблица 2.3.2

Зміна середньооблікової чисельності зайнятих на МП по регіонах в січні-березні 2011 р. порівняно з січнем-березнем 2010 р.

Зміни середньооблікової чисельності робітників МП	Кількість регіонів
Сильне звільнення (більше 30%)	1
Середнє звільнення (10-30%)	4
Невелике звільнення (менш ніж10%)	7
Невелике збільшення (менш ніж 10%)	9
Середнє збільшення (10-30%)	2
Сильне збільшення (більш ніж 30%)	1

Лідерами по зростанню числа зайнятих на малих підприємствах є Запорізька область (показник виріс на 35,3%), Донецька область (на 18,3%), Кіровоградська область (на 14,5%), Миколаївська область (на 11,7%) , Черкаська область (на 10,9%).

Найбільш значне зниження числа зайнятих на малих підприємствах зазначено в Івано-франківській області (на 34,1%) і Дніпропетровській області (на 31,5%).

Помітне зниження показника (більше ніж на 10,0%) зафіксовано в Київській (на 23,1%) і Ужгородській (на 18,1%) областях, в Харківській області (на 11,1%), в Тернопільській області (на 10,8%) і Чернігівській області (на 10, 1%).

2.4. Рекомендації або механізм поліпшення цієї роботи

Незважаючи на серйозність проблем, пов'язаних з малим бізнесом, вітчизняний малий бізнес має перспективи подальшого розвитку.

Перш за все, слід обмежити малий бізнес від бюрократії, зробити якомога простіше процедуру реєстрації, скоротити кількість контролюючих органів та перевірок, продовжити процес скорочення числа ліцензованих видів діяльності та продукції. Слід викорінити корупцію, яка не тільки небезпечна з моральної точки зору, але і перешкоджає економічному зростанню, істотно здорожує, псує конкуренцію.

Необхідно істотно зменшити податкове навантаження на малий бізнес. Це особливо важливо для підприємців-початківців у першу чергу в таких видах діяльності, як інноваційна, виробнича, будівельна та ремонтно-будівельна, медична.

На мій погляд, слід зосередити увагу на концентрації всіх фінансових коштів, призначених для підтримки малого бізнесу (державного і регіональних бюджетів, Державного фонду підтримки малого підприємництва, всіляких позабюджетних джерел), на найважливіших пріоритетних напрямках, створити для нього систему гарантій кредитування.

Для новостворюваних підприємств малого бізнесу необхідно широке використання лізингу франчайзингу. Якщо франчайзингова система завойовує у нас в країні все більше позицій, то лізинг знаходиться лише в зародковому стані. Подальшому розвитку цих форм діяльності серед підприємств малого бізнесу повинні сприяти великі підприємства.

Потрібна більш енергійна робота з розвитку інфраструктури малого бізнесу, розвитку банківської системи, різних фондів підтримки малого бізнесу. Малі підприємства повинні мати можливість у будь-яку хвилину отримати консультацію і безкоштовну допомогу з питань відкриття та функціонування, з проблем маркетингової стратегії, захисту своїх інтересів, за будь-якої іншої проблеми.

Велика робота має бути в галузі підготовки та підвищення кваліфікації підприємців. У сфері малого бізнесу працюють близько 8 млн. чоловік, або майже 12% всього зайнятого в країні населення, і чисельність ця з року в рік зростатиме. В малий бізнес приходять все більше молодих, енергійних людей. Тим часом за даними соціологічних опитувань понад 70% молодих підприємців вважають, що їм необхідно придбати спеціальні знання в області малого бізнесу. Особливо актуальна задача професійної підготовки керівників таких підприємств. На сьогоднішній день в країні функціонує близько 900 000 підприємств малого бізнесу. За деякими оцінками тільки від 20-30% з них мають керівників, що володіють спеціальним професійною освітою. Отже, приблизно на 700 000 підприємств керівники діють за натхненням, з урахуванням своїх здібностей і досвіду. Це стримує подальший розвиток і підвищення ефективності малого бізнесу.

Більшість поглядів людей збігається у тому, що конкуренція в даний час є для них більш серйозною проблемою, ніж державне регулювання. Вперше з початку переходу України до ринкової економіки підприємці називали конкуренцію найбільш важливою проблемою. Така увага конкуренції свідчить про те, що українська економіка стає по-справжньому ринковою, підприємців більше хвилює поведінка конкурентів, ніж поведінка чиновників. До поведінки чиновників вони певною мірою пристосувалися, а пристосовуватися до конкуренції їм доведеться постійно.

Таким чином, у малого бізнесу в України є резерви для подальшого розвитку. За орієнтовними розрахунками в найближчі роки число малих підприємств в Україні може збільшуватися до 1,4 - 1,5 млн. одиниць. Продукція, що випускається ними може бути оцінена в 2,8 - 3,2 млрд. грн. таким чином, займаючи приблизно 14 - 15% у складі ВВП країни, підприємства малого бізнесу можуть зайняти належне їм місце в економіці України.