Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:

РГР Вариант 3 СТАТИСТИКА

.doc
Скачиваний:
20
Добавлен:
22.03.2016
Размер:
36.86 Кб
Скачать

Вариант 4

Статистика численности и движения персонала организации, использования рабочего времени. Задачи статистики, основные показатели.

Задача 1.

Имеются данные о численности работников

показатель

Количество, чел.

Численность работников списочного состава на начало года

476

Принято работников всего

29

Выбыло работников всего

62

В том числе по собственному желанию

Уволено за нарушение трудовой дисциплины

20

8

Определить : списочную численность на конец года и основные коэффициенты движения рабочей силы.

Задача 2.

Предприятие начало работать с 11 апреля. В день начала работы списочная численность составляла 280 человек, 14 апреля принято 15 чел., 16 апреля принято 3 чел., 18 апреля уволено 11 чел., 22 апреля принято 7 чел, 25 апреля уволено 3 чел.

Определить списочную численность работников на конец апреля и среднесписочную численность за апрель

Задача 3.

По предприятию имеются следующие данные за месяц, человекодни.

Рабочими предприятия отработано

3561

Целодневные простои

20

Неявки на работу

Очередные отпуска

288

Выходные дни

1440

Болезни

34

Отпуска по учебе

10

прогулы

1

С разрешения администрации

10

Прочие неявки разрешенные законом

36

Предприятие работало 22 дня, за это время рабочими было отработано 26 303 человекочаса, из них 430 сверхурочно. На предприятии 135 рабочих имеют продолжительность рабочего дня 8 часов, остальные – 7 часов.

Определите:

  1. фонды рабочего времени

  2. баланс рабочего времени

  3. показатели использования фондов рабочего времени

  4. показатели использования рабочего времени по числу дней

  5. показатели использования рабочего времени по числу часов.