- •1.Об’єкт та предмет соціологіі,ії місце в системі суспільних наук.
- •2.Виникнення та формування соціології як науки.
- •3.Соціологія та ії функції.
- •4.Основні етапи становлення та розвитку соціальної науки.
- •5.Засновники соціологічної науки
- •6.Класичний період в розвитку соціології.
- •8.Соціологічні школи 20ст.
- •9.Особливості розвитку соціології в Україні
- •10.Організація та методи конкретних соціологічних досліджень.
- •11. Опитувальні методи соціологічних досліджень.
- •12.Спостереження та інтерв’ю як методи соціологічного дослідження.
- •13.Особистість та ії дослідження в соціологічній науці.
- •14. Соціальний статус та роль.
- •15. Соціологічні концепції особистості.
- •16. Сутність концепції «дзеркального «я»
- •17.Особливості концепції особистості з.Фрейда.
- •18.Соціалізація особистості :сутність, основні етапи.
- •19.Соціалізація та ре соціалізація, їх основний зміст.
- •20.Соціалізація культури : об’єкт та предмет дослідження.
- •21.Особливості соціологічного підходу до вивчення культури.
- •23. Співвідношення домінуючої культури,субкультури та контркультури.
- •24. Особливості соціокультурних змін в Україні.
- •25.Соціальні функції культури.
- •26. Масова культура : сутність та функції.
- •27.Соціальна структура суспільства.
- •28.Соціальні групи та їх види
- •29.Причини соціальної диференціації суспільства.
- •30.Теорія соціальної стратифікації.
- •31.Середні верстви та їх роль в постіндустріальному суспільстві.
- •32. Маргінальні верстви в структурі сучасного суспільства.
- •33.Особливість стратифікаційних процесів в Україні.
- •34. Соціальна мобільність та ії види.
- •35.Вертикальна та горизонтальна мобільність.
- •36.Канали соціальної мобільності.
- •37.Девіантна поведінка : сутність та основні прояви.
- •38.Причини та види девіацій.
- •39.Методи соціального контролю девіантної поведінки.
- •40.Соіальна аномія як фактор зростання девіантної поведінки.
- •42.Проблеми сучасної сім’ї.
- •44.Сутність демографічної політики.
- •45.Соціологія молоді : основні напрямки дослідження.
- •46.Девіації в молодіжному середовищі.
- •47.Особливості молодіжної субкультури.
- •48.Сутність та причини соціальних конфліктів.
- •49. Динаміка соціальних конфліктів.
- •50.Соціальні конфлікти та шляхи їх розв’язання.
- •1.Об’єкт та предмет соціологіі,ії місце в системі суспільних наук.
- •2.Виникнення та формування соціології як науки.
- •3.Соціологія та ії функції.
46.Девіації в молодіжному середовищі.
Соціальне життя складне і різноманітне і в тому розумінні,що охоплює не тільки спокійне та стабільне життя, а й відхилення, вчинки або дії, що не відповідають писаним і неписаним нормам, які і є девіаціями.
В сучасних умовах відхилення поведінки молоді пояснюється багатьма причинами. Завжди і скрізь молодь прагне до спілкування з ровесниками, втікає від душевної самотності, а її випробовують багато хто. Підлітки не хотять жити чужим досвідом, вчитися на чужих помилках. Протест, який вони висловлюють може біти пасивний, через зовнішні, швидше показні, демонстративне заперечення існуючого прядку, відмова від додержання прийнятих у суспільстві правил. Є і агресивні форми протесту, що виражаються в приголомшенні, яке межує з хуліганством, а іноді і переходить у бешкети.
Викликається відхилення поведінки молоді і різними соціальними чинниками: нездоровий психологічний, ідейно - моральний клімат у несприятливих сім’ях з душевним дискомфортом нерідко викидає юнака і дівчину «на вулицю» в пошуках доброти, взаєморозуміння, співчуття та ін.
47.Особливості молодіжної субкультури.
Социология мололдёжи – отрасль социологической науки, исследующей проблемы молодёжи, исследует молодёжь как социальную общность. При изучении молодёжи рассматриваются проблемы социализации и воспитания вступающих в жизнь поколений, процессы социальной преемственности знаний и опыта старших поколений.
Молодёжная субкультура- это новаторское нововведение в моде, пристрастия в моде, искусстве, причёсках, нередко носит характер контркультуры, в субкультуре много рационализма.
48.Сутність та причини соціальних конфліктів.
Неоднородность общества, различие в уровне доходов власти, престиже и т.п. нередко приводят к конфликтам – неотъемлемой части общественной жизни.
Конфликт всегда связан с субъективным сознанием людьми противоречивости своих интересов как членов тех или иных социальных групп. Одновременное обострение этих факторов приводит к кризису общества. Проявлением кризиса служит резкий подъём соцнапряжённости, которая нередко переростает в конфликт – столкновение противоположных целей, мнений, позиций и взглядов оппонентов или субъектов взаимодействия
49. Динаміка соціальних конфліктів.
Конфликт всегда связан с субъективным сознанием людьми противоречивости своих интересов как членов тех или иных социальных групп.
Открытый характер – эти действия идентифицируются как конфликтные, агрессивные, враждебные. Скрытый характер. Противники маскируют свои действия, обманывают соперника (рефлексивное управле-ние).
По внутреннему содержанию конфликт делится на: рациональные (охватывающий сферу разумного, делового соперничества, участники не переходят на личностный уровень); Однако в ходе конфликта агрессия его участников переносится с причины конфликта на личности, появляются негативные стереотипы, порождающие неприязнь, происходит переход на эмоциональный вид конфликта.
50.Соціальні конфлікти та шляхи їх розв’язання.
Конфликт всегда связан с субъективным сознанием людьми противоречивости своих интересов как членов тех или иных социальных групп.
Внешний признак разрешения конфликта – завершение инцендента, а не временное прекращение. Устранение, прекращение инцидента – необходимое, но недостаточное условие погашения конфликта.
Часто, прекратив активное конфликтное действие люди продолжают переживать и искать причину всего, и тогда угасающий конфликт возгорается с новой силой.
При рациональном конфликте устранение причины с неизбежностью приводит к его разрешению. Однако эмоциональный конфликт разрешается только тогда, когда противники перестают видеть друг друга или же изменением требований одного из оппонентов, истощением сторон или вмешательство третьих лиц. При этом непременно происходит изменение конфликтной ситуации.