Модуль 2.

Семінар № 5.

Тема 7 : Організація праці та нормування праці.

1. Сутність, завдання і основні напрями організації праці.

2. Форми розподілу і кооперації праці.

3. Класифікація робочих місць, їх організація, планування та обслуговування.

4. Умови праці та фактори, що їх визначають.

5. Охорона і безпека праці.

6. Дисципліна праці, її складові

7. Суть і функції нормування праці.

8. Норми праці, їх види.

Реферати

• Наукова організація праці: зміст і основні напрями.

• Сучасні вимоги до організації робочих місць.

• Групові форми організації праці.

• Атестація і паспортизація робочих місць.

• Нормування як складова організації праці.

• Класифікація витрат робочого часу. Основні методи їх визначення.

• Методи і шляхи підвищення ефективності використання робочого часу.

• Методи нормування праці.

• Сутність міри і норми праці за умов ринкової економіки.

• Управління нормуванням праці в ринкових умовах.

Запитання для обговорення:

1. Дайте визначення організації праці. У чому полягає її мета?

2. З яких елементів складається система організації праці?

3. Що розуміють під основами організації праці? Як вони групуються?

4. Охарактеризувати різні види розподілу праці.

5. Як кооперація праці пов"язана з її розподілом?

6. Дайте визначення робочого місця. За якими ознаками класифікуються робочі місця.

7. Назвіть складові організації робочого місця.

8. Що передбачає раціональна організація робочого місця робітника? службовця? керівника?

9. Яке значення в наш час має раціоналізація та атестація робочих місць?

10. Які групи чинники виробничого середовища, що визначають умови праці, впливають на працездатність людини?

11. Які основні завдання охорони праці?

12. Охарактеризуйте соціально - економічне значення дисципліни праці.

13. Чому в умовах ринку зростає значення нормування праці?

14. Сформулюйте головне завдання нормування праці.

15. Яка мета управління нормуванням праці?

Література:

1. Завіновська Г.Т. Економіка праці. - К.: КНЕУ. 2000. - с. 134 - 136, р. 11.

2. Буряк П.Ю., Карпінська Б.А., Григор"єва М.1. Економіка праці й соціально -трудові відносини. - К.: ЦНЛ,2004. -р.9.

3. Єсінова 11.1. Економіка праці та соціально-трудові відносини. К.: Кондор, 2004 -гл.10.

4. Ковальов В.М., Рижиков B.C. та інш. Економіка праці і соціально - трудові відносини. — р. 5,6.

5. Лукашевич В.М. Економіка праці та соціально-трудові відносини. - Львів: "Новий Світ - 2000", 2004. - гл.6-8.

6. Махсма М.Б. Економіка праці та соц.-труд. відносини. - К.: Атака, 2005. - т. 8,9.

Семінар № 6.

Тема 14: Міжнародний досвід регулювання соціально - трудових відносин.

1. Моніторинг соціально-трудових відносин, його основні завдання, методична та інформаційна база.

2. МОП, її вплив на формування і розвиток соціально-трудових відносин.

3. Сучасні моделі регулювання соціально - трудових відносин: європейська, англо - саксонська, китайська.

4. Проблемні питання формування моделі регулювання соціально - трудових відносин в Україні.

Реферати

• Моніторинг соціально-трудової сфери.

• Соціологічні дослідження в сфері праці.

• Роль МОП у регулюванні ринку праці та соц.-труд. відносин.

• Конвенції і рекомендації МОП та їх роль в захисті прав працівників.

• Міжнародна трудова міграція.

• Глобалізація й сучасні моделі регулювання соціально-трудових відносин.

• Особливості методів вирішення соціально-економічних проблем праці за ринкових умов.

Запитання для обговорення

1. Назвіть завдання і цілі МОП.

2. Назвіть принципи і основні напрями діяльності МОП.

3. Які основні риси притаманні сучасному міжнародному ринку праці?

4. Як вирішуються проблеми безробіття в окремих країнах за умов глобалізації ринку праці?

5. Дайте визначення міжнародної трудової міграції. Які основні причини її виникнення'?

6. Обґрунтуйте вплив міжнародної трудової міграції на економіку країн-учасників.

7. Чим характеризується європейська модель регулювання соціально - трудових відносин?

8. Дія яких чинників справляє негативний вплив на формування нової моделі соціально — трудових відносин в Україні?

9. Чим відрізняються системи регулювання соціально - трудових відносин в СІНА і Японії, Швеції і Японії?

Література:

1.Буряк П.Ю., Карпінська Б.А., Григор"єва М.І. Економіка праці й соціально -трудові відносини. - К.: ЦНЛ, 2004 –p11., ст.236-38.

2. Єсінова Н.і. Економіка праці та соц. - трудові відносини. - К.: Кондор. 2004. -14.; 15.; 16.