- •Розрахункова робота
- •1. Загальні положення
- •2. Вимоги безпеки перед початком роботи
- •3. Вимоги безпеки під час роботи
- •4. Вимоги безпеки після закінчення роботи
- •5 Вимоги безпеки в аварійних ситуаціях
- •Контрольні питання та відповіді:
- •1. Для чого призначені інструкції з охорони праці?
- •2. Яким нормативним документом регламентується порядок розробки інструкцій
- •3. Хто розробляє інструкції з охорони праці, що діють на підприємстві?
- •4. Хто розробляє Перелік інструкцій з охорони праці, що діють на підприємстві?
- •В чому полягає підготовча робота при розробці інструкцій з охорони праці?
- •Хто і яким чином затверджує та узгоджує інструкції з охорони праці?
- •7. Як реєструються інструкції з охорони праці, як ведеться їх облік на підприємстві?
- •8. Яка структура, побудова інструкцій з охорони праці?
- •9. Які вимоги існують щодо термінів та умов перегляду інструкцій з охорони праці?
- •10. В яких випадках інструкція з охорони праці може бути скасована?
- •11. Де зберігаються інструкції з охорони праці, як забезпечується їх доступність для працівників?
- •12. За яких умов дія інструкції з охорони праці може бути подовжена?
- •13. Який порядок передбачається для внесення змін та поправок до інструкцій з охорони праці?
-
Хто і яким чином затверджує та узгоджує інструкції з охорони праці?
Проект інструкції для працівників підлягає узгодженню із службою охорони праці підприємства і юрисконсультом. У разі необхідності він узгоджується з іншими зацікавленими службами, підрозділами і посадовими особами підприємства, перелік яких визначає служба охорони праці. На підприємствах виробничої сфери з кількістю працюючих до 50 чоловік проект узгоджується з посадовою особою, на яку згідно з наказом роботодавця покладено виконання функцій цієї служби.
Після узгодження зауважень і пропозицій, які надійшли в ході розгляду, остаточний варіант проекту інструкції повинен бути підписаний керівником розробки інструкції.
Затвердження інструкції з охорони праці для працівників підприємства здійснюється наказом роботодавця.
Інструкція для працівників вводиться в дію, починаючи з дня її затвердження.
7. Як реєструються інструкції з охорони праці, як ведеться їх облік на підприємстві?
Згідно з «Порядком опрацювання і затвердження власником нормативних актів про охорону праці, що діють на підприємстві», реєстрація та облік інструкцій з охорони праці, здійснюються в порядку, який встановлюється роботодавцем, якщо інше не передбачено законодавством.
Найбільш доцільною є практика, коли затверджені інструкції для працівників реєструються службою охорони праці підприємства в спеціальному журналі реєстрації.
8. Яка структура, побудова інструкцій з охорони праці?
Кожній інструкції повинні бути присвоєні назва і номер. У назві коротко вказується, для якої професії або виду робіт вона призначена. Текст інструкції повинен бути розбитий на розділи і підрозділи, які складаються з пунктів. При необхідності пункти можуть бути розбиті на підпункти. Розділи, підрозділи, пункти і підпункти повинні мати порядкову
нумерацію в межах розділів і підрозділів, підпункти - в межах пунктів:
1. Розділ
1.1. Підрозділ
1.1.1. Пункт
1.1.1.1. Підпункт
Вимоги інструкцій необхідно викладати відповідно до послідовності технологічного процесу і з урахуванням умов, в яких виконується дана робота.
Інструкції повинні містити такі розділи:
1. Загальні положення;
2. Вимоги безпеки перед початком роботи;
3. Вимоги безпеки під час виконання роботи;
4. Вимоги безпеки після закінчення роботи;
5. Вимоги безпеки в аварійних ситуаціях.
При необхідності в інструкцію можна включати додаткові розділи.
9. Які вимоги існують щодо термінів та умов перегляду інструкцій з охорони праці?
Для того, щоб забезпечити відповідність інструкцій діючим вимогам охорони праці, їх
необхідно періодично переглядати.
Термін перегляду інструкцій з охорони праці, що діють на підприємстві: не рідше одного разу за 5 років, а інструкцій за професіями або за видами робіт, які пов'язані з підвищеною небезпекою, - не рідше одного разу на 3 роки.
Якщо протягом вказаних термінів умови праці працівників на підприємстві не змінилися, то наказом роботодавця підприємства дія інструкції продовжується на наступний строк.
10. В яких випадках інструкція з охорони праці може бути скасована?
Інструкція підлягає достроковому перегляду (або скасуванню), якщо органами
державного нагляду за охороною праці виявлена її невідповідність вимогам законодавства, державних нормативно-правових актів з охорони праці.
Узгодження і затвердження змін до інструкцій здійснюються в такому ж порядку, як
для розробки нових інструкцій.