1. Определение охраны труда.

Труд представляет собой целесообразную деятельность человека, направленную на удовлетворение материальных и духовных потребностей общества.

В процессе труда человек взаимодействует со средствами производства, с производственной средой и с предметами труда. При этом он, как правило, подвергается воздействию большого числа факторов, различных по своей природе, формам проявления, характеру действия и ряду других показателей, которые влияют на здоровье и работоспособность человека.

ОХРАНА ТРУДА – это система законодательных актов, социально-экономических, организационных, технических, гигиенических и лечебно-профилактических мероприятий и средств, обеспечивающих безопасность сохранения здоровья и работоспособность человека в процессе труда.

ЗАДАЧА ОХРАНЫ ТРУДА – свести к минимальной вероятности поражение или заболевание работающего с одновременным обеспечением комфорта при максимальной производительности труда.

Полностью безопасного и безвредного производства не существует.

ТЕХНИКА БЕЗОПАСНОСТИ – это система организационных мероприятий и технических средств, предотвращающих воздействие на работающих опасных производственных факторов.

Обеспечение безопасных и здоровых условий труда является общегосударственной задачей.

Большая роль в улучшении условий труда принадлежит профсоюзам, которые осуществляют госнадзор и общественный контроль за охраной труда во всём народном хозяйстве.

.3 Права и обязанности работника по охране труда.

Работник обязан:

– соблюдать требования соответствующих инструкций, правил и других нормативных правовых актов по охране труда, безопасной эксплуатации машин, оборудования и других средств производства, а также правил поведения на территории предприятия, в производственных, вспомогательных и бытовых помещениях;

– выполнять нормы и обязательства по охране труда, предусмотренные коллективным договором, соглашением, трудовым договором и правилами внутреннего распорядка;

– правильно использовать предоставленные ему средства индивидуальной защиты, а в случае их отсутствия незамедлительно уведомить об этом непосредственного руководителя;

– проходить в установленном порядке предварительные и периодические медицинские осмотры, обучение, инструктаж и проверку знаний по вопросам охраны труда;

– оказывать содействие и сотрудничать с нанимателем в деле обеспечения здоровых и безопасных условий труда, немедленно сообщать непосредственному руководителю о несчастном случае, происшедшим на производстве, а также о ситуациях, которые создают угрозу здоровью и жизни для него или окружающих людей.

Согласно статье 222 Трудового кодекса каждый работник имеет право на:

– рабочее место, соответствующее правилам по охране труда, защищенное от воздействия опасных и (или) вредных производственных факторов;

– обучение (инструктирование) безопасным методам и приемам труда;

– обеспечение необходимыми средствами коллективной и индивидуальной защиты;

– получение информации о состоянии техники безопасности и условий труда на рабочем месте и принимаемых мерах по их улучшению;

– отказ от выполнения порученной работы в случае возникновения непосредственной опасности для жизни и здоровья его и окружающих до устранения этой опасности, а также при не предоставлении ему средств индивидуальной защиты, непосредственно обеспечивающих безопасность труда.

5.Обучение безопасным методам труда, инструктаж и проверка знаний персонала(Постановление министерства труда №62 от 29.08.1996 г. ГОСТ 2.0.004 –90ССБТ ).

Руководители всех структурных подразделений, каждый в соответст вии со своей деятельностью, организуют обучение работающих по вопросам трудового законода тельства, технике безопасности, производственной санитарии и безопасности этих вопросов; прово дят широкую пропаганду безопасных методов труда; обеспечивают безопасность производственного оборудования, технологических процессов, зданий и сооружений; создают нормальные санитарно-гигиенические условия труда и оптимальные режимы труда и отдыха работающих; обеспечивают работаю щих средствами индивидуальной защиты, организуют их стирку, химчистку, ремонт и хранение, а также проверку средств защиты. Изучение основ и обучение по вопросам охраны труда проводятся с целью формирования ответствен ного отношения к вопросам личной безопас и безопастн окружающих

Обучение работающих БТ проводят на всех предприятиях независимо от характера и степени опасности производства при подготовке новых рабочих(вновь принятых рабочих, в том числе не имеющих профессии или меняющих профессию); повыше ние квалификации; проведение различных видов инструктажа.

Инструктажи по ОТ подразделяются на: