- •Міністерство освіти і науки України Полтавський національний педагогічний університет імені в.Г. Короленка
- •Програма з виробничої практики
- •1. Загальні положення
- •Мета виробничої практики
- •1.2. Характеристика навчальної дисципліни
- •Назви змістових модулів з виробничої практики студентів
- •1.3. Перелік форм контролю за практичною діяльністю студентів
- •1.4. Оцінювання теоретичної та практичної діяльності студентів
- •Критерії оцінювання знань і умінь студентів
- •2. Обов’язки керівника практики
- •3. Вимоги до звітної документації студентів
- •Література
Критерії оцінювання знань і умінь студентів
Рівні навчальних досягнень студентів
|
Критерії |
Високий (А, відмінно 90-100) |
Студент вільно володіє теоретичним матеріалом та основними методичними навичками у розробці конспектів та проведенні уроків в старших класах; виявляє творчі здібності у виконанні самостійних та індивідуальних завдань;активно й творчо використовує матеріал різних джерел інформації; аргументує власні судження з опорою на методичну літературу.
|
Достатній (В, С, добре, 75-89) |
Студент володіє методичним матеріалом і навичками застосування цих знань при написанні конспекту уроку та проведенні уроку; дає визначення методичного явища; добирає аргументи на підтвердження висловленого судження або висновку, вміє систематизувати набуті знання, грамотно їх викласти, припускає незначні методичні помилки.
|
Середній (D, E, задовільно, 60-74) |
Студент частково володіє методичним матеріалом, здебільшого відтворюючи його; дає визначення методичних явищ; припускає теоретичні помилки при написанні конспектів уроків та практичні при проведенні уроків; не демонструє творчого підходу у виконанні завдань самостійного та індивідуального опрацювання. |
Низький (F,X, незадовільно, 35-59, 1-34) |
Студент відтворює методичний матеріал на елементарному рівні або не відтворює його взагалі; називає окремі методичні методи та прийоми, не усвідомлюючи їхнього змісту; припускає грубі методичні помилки у відповідях або розробці конспектів уроку. |
2. Обов’язки керівника практики
Керівник виробничої практики:
– укладає разом із заступником декана з питань практики та факультетськими керівниками угоди з навчальними закладами І-ІІІ ступенів різних типів, що є базами для проведення виробничої практики;
– складає графіки проходження практики, готує проекти наказів із практики, веде поточну документацію з практики;
– на настановчих конференціях проводить інструктаж старост академгруп щодо оформлення журналів, викладачів, студентів і фінансової документації на оплату праці керівникам від баз практики;
– проводить наради з методистами, які керують практикою студентів;
– забезпечує студентів методичними рекомендаціями (програмою практики);
– проводить інструктаж щодо порядку проходження практики;
– здійснює керівництво розробкою індивідуальних планів проходження практики студентами;
– контролює проходження практики та збирання матеріалів для її захисту;
– перевіряє звіти студентів про практику.
– проводить інструктаж практикантів з питань охорони праці та техніки безпеки;
– ознайомлює студентів з організаційною структурою, системою управління та проблемами навчального закладу, де проходить практика;
– контролює проходження студентами практики;
– контролює порядок ведення студентами щоденників проходження практики, підписує звіти студентів про виконання програми практики після її закінчення.