- •Тема 21. - м.: рэа им. Г.В. Плеханова, 1997.
- •1. Основные направJlЕния
- •2. Целевые прогрАммы развития регионов, отраслей и межотраслевых комплексов
- •3. Правовое обеспечение государственногорегулирования в области реструктуризацииэкономического потенциала
- •Тема 11
- •1. Дронов р,и.. Мокров г.Г. Экономическая эффективность объектов та
- •1. Классификация сфер применения экспертной оценки стоимости хозяйственных объектов
- •2. Методы оценки стоимости хозяйственных объектов по доходу от их эксплуатации
- •2.2.3. Метод расчета путем пря.Молинеuного возврата капитала
- •2.2.4. Метод расчета на основе возврата капитала по фонду возмеще1:lllЯ
- •2.5.2. Метод расчета на основе возврата капитала
- •3. Система показателей оценки экономического потенциала
- •4. Оценка отдельных компонентов экономического потенциала
- •4.3. Оценка объектов производственного потенциала
- •5.1. Используемые методы расчета
- •5.2. Критерии эффективности использования экономического потенциала субъекта рф
- •1. Принципы организации управления процессами экономического развития в крупном регионе
- •2. Особенности управления структурными изменениями в экономике крупного региона
- •I Корректировки I
- •1. Социальный сектор
- •2. Специфика системы взаимосвязей в социальной сфере региона
- •4. Целевое программирование и формирование новых для социальной сферы организационнохозяйственных форм управления
4. Целевое программирование и формирование новых для социальной сферы организационнохозяйственных форм управления
Ценным инструментом современного социально-экономического развития являются региональные целевые программы. В этихпрограммах чрезвычайно важно выделять раздел по развитию социальной сферы, более того, по депрессивным территориям возможно и предпочтительно разрабатывать специальные программыпо восстановлению и развитию социальной сферы. Региональнаяцелевая программа должна содержать: основания для ее разработки; анализ актуальности и исходного состояния проблемы; цели изадачи программы; перечень меропрнятий и работ по реализациипрограммы; наименование организаций - участников реализациипрограммы; финансовое обеспечение программы; координациюпрограммных мероприятий; оценку эффективности осуществленияпрограммы; организацию, формы и методы управления программой. Разумеется, что разделы программы должны содержать необходимые обоснования, расчеты и пояснения.
В целевой программе развития социальной сферы (или социальном разделе программы социально-экономического развития) необходимо показать основные направления реформирования (обновления, оздоровления) сложившейся системы.
Актуальными направлениями развития социальной сферы
в регионе сегодня почти повсеместно следует признать:
. решение жилищной проблемы;
. формирование оптимальной сети организаций, предприятий
и учреждений социальной сферы, причем с учетом развития различных форм собственности;
. упорядочение территориального размещения объектов соци
альной инфраструктуры с точки зрения пешеходной доступности;
. ремонт, восстановление, реконструкция обветшалых объектов;
. значительное улучшение использования материально-техни
ческой базы и ресурсов;
463
462
1
'.
1
1,
I
111"
· повышение уровня
упрамения организациями и их Струк
ТУРиыми
подразделениями;
· создание
новых организационно-хозяйственных
форм управ
ления отдельиыми
секторами социальной сферы;
· повышение
качества предоставляемых услуг и
культуры об
служивания
населения;
· развитие
предпринимательской активности во
всех секторах
социальной сферы;
· создание
эффективной системы социальной защиты
нужда
ющихся слоев
населения.
Целью реализации
отмеченных направлений развития должна
выступать идея
формирования системы социального
сервиса, от
вечающего всем
международным требованиям современной
жиз
недеятельности
демократического общества.
Для достижения
указанной цели предстоит решить ряд
про
граммных задач,
в частности:
· активизация
инвестиционного процесс а;
· отыскание
дополнительных и Новых, нетрадиционных
ис
точников
финансирования;
· более
эффективное соединение и рациональное
использова
ние финансовых
средств;
· примечение
более широкого круга участников
реализации
программных
мероприятий;
· системное
управление улучшением условий жизни
населения.
В целях дальнейшего
развития социальной сферы на регио
нальном уровне
требуется формирование определенных
стимули
рующих и
поддерживающих условий для предпринимателей
и ин
весторов, к каковым
можно отнести следующие:
· предостамение
на льготных УСЛовиях земельных участков
организациям,
предприятиям, физически-м лицам под
строитель
ство социальных
объектов;
· предостамение
нежилых помещений под размещение соци
альных объектов
на льготных условиях;
· исключение
из имущества предприятий, подлежащсго
нало
гообложению,
объектов социально-культурного
назначения, нахо
464
дящихся на балансе
этих предприятий (еще не переданных в
му
ниципальную
собственность);
· формирование
целевых фондов развития социальной
сферы;
· исключение
из налогообложения средств юридических
и фи
зических лиц,
направляемых в целевой фонд развития
социальнойсферы;
· предостамение
дополнительных льгот (по оплате
коммуналь
ных услуг, арендной
плате, региональным и местным налогам)
предпринимателям,
напрамяющим средства на поддержку и
развитие объектов (секторов) социальной
сферы;
· предостамение
льготных кредитов на строительство и
ре
конструкцию
объектов социальной инфраструктуры.
Эти меры должны
получить свое место и закрепление в
целе
вой про грамме
развития.
Необходимость
поиска новых подходов к развитию
социальной сферы в регионе связана
с созданием информационной базы
иобеспечением ее функционирования.
Получение нужной, полезнойи надежной
информации возможно посредством
формирования вобластях, краях, республиках
системы мониторинга.
Важной задачей
реального функционирования системы
мониторинга выступает организационное
оформление службы, создание
которой представляется
целесообразным в рамках структуры и
штатного расписания территориальной
администрации (областной, городской,
районной). Тогда территориальные органы
упрамения смогут систематически,
оперативно и обоснованно принимать
регулирующие воздействия на процессы
социально-экономического развития,
и эти меры могут стать важной составной
частью целевойпрограммы развития
социальной сферы на территории.
Одновременно
предстамяется целесообразным формирование
на региональном
уровне определенной маркетинговой
структуры, обеспечивающей изучение
социально-экономической потребности
населения. В качестве одного из возможных
вариантов можнопредложить создание
при областных администрациях
агентствсистемного маркетинга, которые
будут осущестмять комплекснуюработу
по формированию маркетингового упрамения
социальноэкономическими процессами
на территории.
465
Основным назначением
новой СТРуктуры обновляемой системы
территориального управления должны
стать разработка и орга
Низация осуществления
региональных целевых программ социаль
но-экономического
развития, направленных на обеспечение
высо
кого качества
удовлетворения потребностей.
Общая модель
взаимодействия агентства Системного
маркетин
га с субъектами
ХОЗяйствования показана на рис. 13.
Следует отме
тить, что
финансирование деятельности предлагаемого
агеНТСтва
предусматривается
за счет средств учредителей и доходов,
полу
ченных путем
разработки и внедрения агентством
коммерческих
проектов.
Деятельность рассматриваемого агентства
должна быть
максимально
сориентирована на приоритетное внимание
к функ
ционированию,
реформированию и развитию Социальной
сферы
в регионе.
На местном уровне
также могут создаваться самые разнооб
разные по размерам
и устройству маркетинговые агентства
или
филиалы областных,
особенности построения которых будут
зави
сеть от многих
факторов: численности населения города
(района);
уровня развития
Промышленности и СОциальной сферы;
степени
деловой активности
на территории; покупательной способности
населения; состояния местного бюджета;
устремлений и потенци
ала местных
администраций и др. В любом случае в
нынешнихУСЛОвиях рыночного разВИтия
без Компетентных маркетинговыхисследований
и рекомендаций эффективное управление
Социаль
но-экономическими
процессами просто немыслимо.
Социально-экономическое
развитие предполагает ПОвышенное
внимание региональных
и местных администраций к вопросам
Социальной защиты
населения. В целях системности социальную
поддержку можно
осуществлять в рамках отдельных
специальных
СОциальных
программ.
Современное
программное реформирование и развитие
соци
альной сферы
предполагает кардинальное изменение
системы уп
равления
организациями, предприятиями, учреждениями
различ
ных форм
собствеНtlOСТИ, составляющими определенные
отрасли
СОциальной сферы
в регионе. Одной из новых для социальной
сфе
Население региона,
его отдельные категории
Областная
администрация
Агентство системного
маркетинга
Система субъекrов
ХОЗяйствования
Организации
социальной сферы
Предприятия
территориальной производственнотехнической
инфраструктуры
Производственныепредприятия
различныхотраслей и формсобственности
Предприятия
рыночнойинфраструктуры
Учреждения
финансовойинфраструктуры
Организации
научнойинфраструктуры
Общественные
организации, союзы и ассоциации
Торгово-промышленная
палата
Негосударственные
фонды
r осударственные
учреждения
Целевые программы
Социально-экономического развития
Рис. 13. Модель
взанмодействня агентства снстемного
маркетинга с субъектам н хозяйствовання
в регионе
466
467
,j i.
11
I
J I
'"111111
1.
I~"
I
ры организационно-хозяйственных форм управления в современных условиях является холдинговая система управления.
Изучение принципов функционирования холдингов позволяет внести предложение о формировании на региональном и муниципальном уровнях холдинговых компаний смешанного типа, в которые смогут войти многие организации социальной сферы. Целесообразно создание двухуровневого холдинга: на уровне отдельныхсекторов (ЖКХ, общественного транспорта, связи) - отраслевыехолдинговые компании небольших размеров, а на уровне области, города, района - холдинговые корпорации, включающие отраслевые холдинговые компании. Это позволит повысить уровень управления как отдельными отраслями, так и всей социальной сферой в целом. Естественно, предпочтительным для населения выглядит положение, при котором контрольный пакет акций таких
холдинговых компаний и тем более корпораций будет наХОДИТЬСJl в руках у муниципалитетов и областных администраций.
Разумеется, создание холдингов в социальной сфере потребует дальнейшего реформирования как отдельных организаций, таки отраслей в целом, ведущего к более широкому акционированиюи изменению принципов хозяйствования. Вместе с тем возникновение холдингов будет означать появление иовых методов управ
ления реформированием деятельности различных отраслей социальной сферы. Отдельные секторы социальной сферы (например, здравоохранение, образование, служба социальной защиты населения) не смогут целиком войти в такого рода холдинги, однакоопределенная часть организ~щий (частной, коллективной, смешанной форм собственности) вполне могут быть включены в функционирование холдинговых формирований.
Управление процессами реформирования и развития социальной сферы посредством целевых программ способствует формированию рационального территориального управления, дает реальную возможность эффективного воздействия на изменение социально-экономических условий жизнедеятельности населения. Общими показатеЛЯМrI улучшения функционирования социальнойсферы могут служить следующие:
. увеличение обьемов реализации различного рода социальных
услуг как в стоимостном, так и натуральном выражении;
. повышение качества предоставляемых услуг, расширение
перечня форм обслуживания и ассортимента услуг;
. территориальная доступность организаций, предприятий,
учреждений социальной сферы и их подразделений;
. стабилизация цен на основные платные услуги и их прием
лемость для основной массы населения;
. системная социальная поддержка и надежная социальная за
щита конкретных нуждающихся категорий населения;
. снижение числа жалоб на деятельность организаций соци
альной сферы.
Критериями улучшения условий жизнедеятельности населе
НИJj региона следует считать:
. повышение качества жизни всех слоев населения;
. увеличение продолжительности жизни людей;
. увеличение возрастного периода активной жизнедеятельно
сти населения;
. рост уровня культуры, образования, квалификации местного
сообщества;
. соответствие международным стандартам современного об
щественного развития.
Таким образом, реформирование и развитие социальной сферы должны привести к росту человеческого потенциала российского общества, способного в ближайшие годы обеспечить обновление и повышение благосостояния нашей страны.
468
469