- •Содержание
- •Введение
- •Объёмы выпускаемой продукции в базисном периоде
- •Данные на базисный период по
- •Прогнозные коэффициенты корректировки экономических показателей для составления стратегического прогноза работы предприятия (II период)
- •1. Общие указания
- •2. Производственная программа предприятия
- •Годовой план прогноз производства и реализации продукции
- •3. Расчет себестоимости продукции
- •3.1.Материальные затраты
- •3.1.1 Расчет прямых материальных затрат
- •3.1.2 Определение затрат на энергообеспечение производства
- •Определение затрат на топливо для отопления производственных зданий
- •Определение затрат на электроэнергию для освещения помещений
- •3.3. Определение затрат на силовую электрическую энергию для производственных процессов
- •3.2. Расходы на оплату труда
- •3.2.1. Расчет численности производственных рабочих
- •3.2.2 Списочная численность других категорий работников:
- •3.2.3 Расчет годового фонда заработной платы работников промышленного предприятия
- •3.3.Отчисления на социальные нужды
- •3.4 Амортизационные отчисления
- •3.5. Прочие расходы
- •4. Оценка эффективности работы предприятия
- •4.1. Оценка финансовых результатов работы предприятия
- •Прибыль и рентабельность промышленного предприятия
- •4.2 Расчет оптимального размера прибыли.
- •4.3 Оценка технико-экономических показателей
- •Заключение
- •Список литературы
3.2. Расходы на оплату труда
3.2.1. Расчет численности производственных рабочих
Для определения расходов на оплату труда необходимо рассчитать численность работников промышленного предприятия по категориям работающих: рабочие (основные и вспомогательные), руководители, специалисты и прочие служащие.
Производственных рабочих принято подразделять на основных (занятых непосредственным изготовлением продукции) и вспомогательных. Заработная плата основных рабочих входит в состав прямых затрат на производство и ее величина используется при укрупненном способе определения себестоимости продукции
Численность основных производственных рабочих рассчитывается в явочном и списочном исчислении:
ЧР спис = ЧР яв (1+kзам)
где ЧР яв - явочная численность основных производственных рабочих ремонтного предприятия, чел.;
kзам - коэффициент замещения отсутствующих работников по причине отпуска, болезни, выполнение общественных обязанностей; kзам = 0,12.
Численность основных рабочих (Чор) зависит от производственной программы, ее общей трудоемкости (Тпрог), трудоемкости единицы, фонда рабочего времени одного рабочего (Т).
Явочная численность основных производственных рабочих определяется по формуле:
ЧР яв = Тпрог / Т *Квып
где Тпрог – трудоёмкость годовой производственной программы, чел. –час;
Т– годовой фонд рабочего времени (Ф=2004 час)
К вып – коэффициент перевыполнения норм выработки (Квып=1,1).
Трудоёмкость годовой производственной программы и списочная численность основных производственных рабочих определяется в таблице 3.2.
Трудоёмкость производственной программы ремонтного предприятия и численность основных производственных рабочих
Таблица 3.2
Продукция |
Количество; тыс. шт. |
Трудоёмкость производственной программы |
Основные рабочие; чел. |
|||||
I период |
II период |
|||||||
единицы; чел.-час. |
годового объёма; тыс. чел-час. |
Явочная численность |
Списочная численность |
Явочная численность |
Списочная численность |
|||
I период |
II период |
|||||||
А |
180 |
800 |
144 |
129,6 |
65 |
73 |
59 |
66 |
Б |
230 |
1200 |
276 |
248,4 |
125 |
140 |
113 |
127 |
С |
100 |
1800 |
180 |
162 |
81 |
92 |
73 |
82 |
Д |
280 |
1100 |
308 |
277,2 |
139 |
156 |
126 |
141 |
2.Производство товаров народного потребления |
- |
- |
50 |
45 |
23 |
26 |
20 |
22 |
3. Оказание услуг другим предприятиям |
- |
- |
10 |
9 |
5 |
6 |
4 |
4 |
Итого |
- |
- |
968 |
871,2 |
438 |
493 |
395 |
442 |
Пояснения к таблице: Трудоемкость производственной программы в первом периоде рассчитывается как произведение количества продукции на трудоемкость изготовления одной единицы продукции. Во втором периоде трудоемкость производственной программы уменьшается на 10%.