Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
ВІДПОВІДАЛЬНІСТЬ ПІДПРИЄМСТВ МАЛОГО БІЗНЕСУ.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
19.11.2019
Размер:
128.51 Кб
Скачать

3 Порушення вимог законодавства про працю та про охорону праці

1) Порушення встановлених термінів виплати пенсій, стипендій, заробітної плати, виплата її не в повному обсязі, а також інші порушення вимог законодавства про працю -

тягнуть за собою накладення штрафу на посадових осіб підприємств, установ і організацій незалежно від форм власності та громадян - суб'єктів підприємницької діяльності від 15 до 50 неоподатковуваних мінімумів доходів громадян.

2). Несплата по вині власника сум при звільнені -

середній заробіток за час затримки по день розрахунків

3). Незаконне звільнення або перевід на роботу, яка оплачується менше, в випадку визнання незаконності судом -

середній заробіток за весь час вимушеного

прогулу або різницю в заробітку

4). Затримка видачі трудової книжки -

середня зарплата за час

вимушеного прогулу

5). Порушення або невиконання обов’язків по укладанню колективного договору -

50-100 неоподаткованих мінімумів

особами, що представляють власника

6). Порушення вимог законодавчих та інших нормативних актів про охорону праці

тягне за собою накладення штрафу

  • на працівників від 2 до неоподатковуваних мінімумів доходів громадян

  • на посадових осіб підприємств, установ, організацій незалежно від форм власності та громадян - суб'єктів підприємницької діяльності – від 5 до 10 неоподатковуваних мінімумів доходів громадян.

4. Порушення санітарного законодавства

  1. Реалізація продукції, забороненої до випуску і реалізації посадовцями державною СЕС -

штраф - 100% вартості реалізованої продукції

  1. Випуск, реалізація продукції, яка внаслідок порушення стандартів санітарних норм є небезпечною для здоров’я

штраф - 100% вартості випуску чи реалізації

  1. Ухилення від надання посадовцем СЕС продукції, яка підлягає контролю

штраф - 25% вартості випуску з моменту ухилення

4) Порушення санітарно-гігієнічних і санітарно-протиепідемічних правил і норм -

тягне за собою накладення штрафу

- на громадян від 1 до 12 неоподатковуваних мінімумів доходів громадян

- на посадових осіб - від 6 до 25 неоподатковуваних мінімумів доходів громадян.

5 Порушення вимог пожежної безпеки

  1. Порушення вимог законодавства по пожежній безпеці невиконання вимог посадових осіб - штрафи

- до 2% місячної ФОП підприємства

- на посадовців 5-10 неоподаткованих мінімумів

- на громадян – 3-7 неоподаткованих мінімумів

  1. Несплата штрафу на протязі місяця після вирішення спору в суді у випадку звертання до суду

пеня 2% за кожний день прострочення

6 Недодержання державних стандартів, норм і правил під час проектування і будівництва

1) Недодержання державних стандартів, норм і правил під час проектування, розміщення, будівництва і реконструкції, а так само прийняття в експлуатацію об'єктів чи споруд, зведених з порушенням законодавства, -

тягне за собою накладення штрафу

- на громадян від 1 до 10 неоподатковуваних мінімумів доходів громадян,

- на посадових осіб - від 5 до 20 неоподатковуваних мінімумів доходів

громадян.

2) Надання недостовірної інформації про умови проектування і будівництва чи необгрунтована відмова у наданні такої інформації -

тягне за собою накладення штрафу

- на посадових осіб від 2 до 5 неоподатковуваних мінімумів доходів громадян.

3) Проектування об'єктів і споруд з порушенням затвердженої у встановленому порядку містобудівної документації, виконання будівельних або реставраційних робіт без дозволу чи затвердженого проекту або з відхиленням від нього

тягне за собою накладення штрафу

  • на громадян від 1 до 10 неоподатковуваних мінімумів доходів громадян,

  • на посадових осіб - від 5 до 20 неоподатковуваних мінімумів доходів

громадян.

4) Самовільне будівництво будинків або споруд, а так само самовільна зміна архітектурного вигляду будинків або споруд під час експлуатації -

тягне за собою накладення штрафу

  • на громадян від 5 до 10 неоподатковуваних мінімумів доходів громадян

  • на посадових осіб - від 9 до 18 неоподатковуваних мінімумів доходів громадян.