- •1. Понятие субъекта малого бизнеса и его роль в экономике
- •2. Критерии отнесения хозяйствующего субъекта к малым предприятиям в рф
- •3. Организационно-правовые формы субъектов малого бизнеса
- •4. Регистрация малых предприятий
- •5. Регистрация индивидуальных предпринимателей
- •6.Организация учета на малом предприятии.
- •7. Учетная политика малого предприятия
- •8. Особенности рабочего плана счетов малого предприятия
- •9. Значение и содержание бизнес-плана малого предприятия
- •10. Особенности функционирования малых предприятий
- •11. Режимы налогообложения для субъектов малого бизнеса
- •12. Общий режим налогообложения
- •13. Специальные режимы налогообложения.
- •14. Формы ведения бухгалтерского учёта на предприятии
- •15. Упрощенная форма бухгалтерского учета.
- •16.Особенности ведения Книги учета фактов хозяйственной деятельности.
- •17.Форма ведения бухгалтерского учета с использованием регистров бухгалтерского учета имущества
- •18. Порядок использования упрощенной системы налогообложения
- •19. Выбор объекта налогообложения при упрощенной системе.
- •20. Признание доходов при усн.
- •21. Признание расходов при усн
- •22. Ведение Книги учета доходов и расходов предприятия.
- •23. Налоговая отчетность при упрощенной системе налогообложения.
- •24. Налогообложение субъектов малого бизнеса единым налогом на вмененный доход.
- •25. Процедуры, предшествующие формированию финансовой отчетности.
- •26. Структура финансовой отчетности и порядок представления заинтересованным пользователям.
- •27. Требования к формированию и представлению финансовой отчетности.
- •28.Бухгалтерский учет основных средств. Ведение ведомости в-1.
- •29.Особенности учета основных средств при смене налогового режима.
- •30. Особенности учета материально-производственных запасов при смене налогового режима
- •31. Бухгалтерский учет нематериальных активов и прочих внеоборотных активов. Ведение ведомости в-1.
- •32. Бухгалтерский учет материально-производственных запасов Ведение ведомости в-2.
- •33. Бухгалтерский учет выпуска готовой продукции. Ведение ведомости в-2 и в-3.
- •34. Бухгалтерский учет расчетов с бюджетом и внебюджетными фондами.
- •35. Учет расчетов по социальному страхованию и обеспечению.
- •36. Бухгалтерский учет наличных денежных средств и кассовых операций.
- •37. Бухгалтерский учет безналичных денежных средств и расчетов.
- •38. Порядок расчета и уплаты минимально налога при усн.
- •40. Бухгалтерский учет расчетов покупателями и заказчиками.
- •41. Бухгалтерский учет расчетов с разными дебиторами и кредиторами.
- •42. Бухгалтерский учет расчетов с персоналом по оплате труда.
- •43. Бухгалтерский учет расчетов с подотчетными лицами и расчетов с персоналом по прочим операциям.
- •1. Бухгалтером получены деньги для командировки:
- •2. По завершении командировки представлен авансовый отчет с оправдательными документами:
- •3. Возвращена неиспользованная сумма аванса:
- •4. Если подотчетное лицо не вернуло неиспользованную сумму:
- •44. Бухгалтерский учет нормируемых расходов.
- •45. Бухгалтерский учет финансовых результатов и использования прибыли.
- •46. Бухгалтерский учет капитала и резервов.
- •47. Финансовая отчетность предприятий малого бизнеса.
- •48. Налоговая отчетность предприятий малого бизнеса.
- •49. Совмещение общей системы налогооблажения и усн.
- •50. Совмещение общей системы налогообложения и енвд.
42. Бухгалтерский учет расчетов с персоналом по оплате труда.
Начисление заработной платы отражается по кредиту счета 70 "Расчеты с персоналом по оплате труда", а корреспондирующий с ним счет выбирайте исходя из того, в каком подразделении работает работник, которому вы начисляете зарплату, и какие работы он выполняет.
Если вы начисляете заработную плату работникам основного (вспомогательного, обслуживающего) производства, сделайте такую проводку:
Дебет 20 (23, 29) Кредит 70 -начислена заработная плата работнику основного (вспомогательного, обслуживающего) производства.
Если вы начисляете заработную плату работникам, обслуживающим основное (вспомогательное) производство, или управленческому персоналу, отразите это так:
Дебет 25 (26) Кредит 70 - начислена зарплата работникам, занятым в процессе обслуживания основного или вспомогательного производства.
Заработную плату работникам, занятым в процессе продажи готовой продукции или товаров, начисляйте в корреспонденции со счетом 44 "Расходы на продажу":
Дебет 44 Кредит 70 - начислена зарплата работникам, занятым в процессе продажи продукции (товаров).
Заработную плату работников, занятых в процессе покупки основных средств, предназначенных для собственных нужд организации, отражайте так:
Дебет 08 Кредит 70 - начислена заработная плата работнику, занятому в создании (покупке, модернизации) основного средства или нематериального актива.
В состав внереализационных расходов включается з з.п. работников непроизводственных подразделений организации . например заработная плата работников, занимающихся сдачей имущества организации в аренду :
Дебет 91-2 Кредит 70 - начислена заработная плата работникам организации (например, работникам непроизводственных подразделений).
В составе чрезвычайных расходов учитывается заработная плата работников, ликвидирующих последствия чрезвычайных ситуаций (пожара, наводнения и др.):
Дебет 99 Кредит 70 –т начислена заработная плата работникам организации, ликвидирующим последствия чрезвычайных ситуаций.
Если работники вашей организации выполняют работы, затраты по которым учитываются в составе расходов будущих периодов (например, внедрение в производство нового вида продукции), то начисление заработной платы работникам отразите так:
Дебет 97 Кредит 70 -начислена заработная плата работникам, занятым выполнением работ, затраты по которым учитываются в расходах будущих периодов.
43. Бухгалтерский учет расчетов с подотчетными лицами и расчетов с персоналом по прочим операциям.
Подотчетные лица – это работники предприятия, получившие денежные суммы или чековую книжку под отчет для предстоящих расходов, и работники, которые должны отчитаться за полученную выручку наличными деньгами. На предприятии должен быть утвержден список подотчетных лиц.
Выдача денег под отчет оформляется расходным кассовым ордером или платежным поручением на перечисление денег.
Направления, по которым может осуществляться расходование подотчетных сумм:
– командировочные расходы;
– расходы на хозяйственные нужды;
– расходы на получение и отгрузку продукции.
Независимо от направлений, по которым были получены суммы, подотчетное лицо обязано отчитаться в трехдневный срок после завершения работы с приложением оправдательных документов.
При отчете за командировочные расходы необходимо предъявление командировочного удостоверения, проездных билетов, квитанции об оплате гостиничных услуг, а также письменный отчет о командировке.
При хозяйственных расходах прилагаются счета на покупку товарно-материальных ценностей, квитанции, накладные и т. д.
Авансовый отчет проверяется бухгалтером, утверждается руководителем предприятия и служит основанием для списания израсходованных сумм.
В бухгалтерском учете расходы с подотчетными лицами отражаются на основном активном счете 71 «Расчеты с подотчетными лицами»
. Сальдо может быть и кредитовым – отражается кредиторская задолженность организации перед подотчетным лицом в случае перерасхода полученных сумм. Синтетический и аналитический учет расчетов с подотчетными лицами ведется в журнале-ордере на основании отчетов кассира и авансовых отчетов.
Схема учета расчетов с подотчетными лицами
происходит следующим образом. Оформляются первичные документы на выдачу денег под отчет и списание расходов по подотчетным суммам. Затем данные этих документов применяются в отчете кассира, авансовом отчете и в расчетной ведомости в случае удержания подотчетных сумм. Следующим этапом проходит сводка этих данных в журнале-ордере. Потом эти показатели поступают в Главную книгу, затем отражаются в балансе.
Ставки возмещения командировочных расходов определяются законодательством РФ.
Приведем ряд бухгалтерских проводок по учету расчетов с подотчетными лицами.