Процесс управления качеством
По этой упрощенной схеме видно, насколько сложна система управления качеством, охватывающая всю компанию.
Здесь размещаются 4 кольца обратной связи (ОС), но на самом деле число ОС в реальной системе управления качеством значительно больше.
2. Экономическая часть
2.1 Составление сводной ведомости основных фондов
В состав основных фондов входят: оборудование, здания, транспортные средства и дорогостоящая оснастка.
Ведомость основных фондов участка.
Таблица 5.
Группы основных фондов участка |
Стоимость (тыс. руб.) |
Здание |
33614 |
Оборудование |
13495 |
Т/с и оснастка |
2024,25 |
Итого: 49133,25
Стоимость оборудования рассчитана в таблице 1 “Сводная ведомость оборудования”.
Стоимость здания рассчитывается в следующем порядке.
1) Площадь участка 14477× 49000 = 709373000 мм²=709373 м².
2) Объем участка 14× 49×7 = 48020 м.
3) Стоимость здания 48020 × 7000 = 33614000 руб.
Стоимость дорогостоящего инструмента применяется в размере 15% от стоимости технического оборудования и составляет:
13495
С д.ин. = ———— × 15 = 2024,25 руб.
100
2.2 Расчет стоимости материалов
2.2.1. Определение затрат на основные материалы
Стоимость материала на одну деталь определяется по формуле:
Mg = Q×P – g×p
Q – вес заготовки, кг.
P – цена1 кг. основного материала, руб.
g – вес отходов, на 1 деталь, кг.
p – цена1 кг отходов, руб.
Mg = 7,05 × 94,99 – 0,43×28,0 =669,6795-12,04=657,63 руб.
Затраты, включая доставку: Mg = 657,6395+ 0,1 х 657,63 = 723,40 руб.
Стоимость материала на всю годовую программу выпуска:
Mu. = Mg ×N
Mu. = 134,42×75755= 10059723,96 руб.
2.2.2. Расчет зарплаты основных и вспомогательных рабочих
Таблица № 6.
Сводная ведомость расценок на деталь.
№ Опер. |
Разряд работ |
Тарифная ставка |
Норма времени (мин) |
Коэф. корен.расценки |
Расценка, руб. |
015 |
4 |
62 |
2,92 |
1 |
4,0 |
020 |
3 |
248 |
6,0 |
1 |
5,0 |
025 |
4 |
54 |
4,0 |
1 |
2,0 |
035 |
4 |
62 |
3,0 |
1 |
3,0 |
045 |
4 |
54 |
2,0 |
1 |
2,0 |
Итого:17,92 16,0
Зная разницу на деталь, можно рассчитать прямой фонд зарплаты основных рабочих:
Зп.о. = Pсд×N
Pсд. – расценка на деталь
Зп.о. = 16,0×84150 = 1346400 руб.
Для расчета прямой зарплаты вспомогательных рабочих необходимо определить среднечасовую тарифную ставку вспомогательных рабочих.
Расчёт средней тарифной ставки вспомогательных рабочих
Наименование |
Кол-во |
Разряд |
ЧТС (руб.) |
Сумма рублей (Σ Tст.в) |
Наладчик Ремонтник |
2 2 |
5 4 |
73 65 |
173 165 |
Итого: 4338 |
||||
Σ Tст.в
Tст.в ср.= ———
P
Σ Tст.в – сумма часовых тарифных ставок всех вспомогательных рабочих,
P – численность вспомогательных рабочих.
338
Tст.в ср.= —— = 84,5 руб.
4
Зная среднечасовую тарифную ставку вспомогательных рабочих, можно рассчитать зарплату на год:
Зп.в. = Tст.в ср. × Fэф × P
Зп.в. = 84,5 × 1904 × 4 = 643552 руб.
Расчет часового, дневного и месячного фондов зарплаты основных и вспомогательных рабочих.
Таблица 7.
Слагаемые фонда зарплаты |
Сумма, рублей |
||
Основных рабочих |
Вспомогательных рабочих |
Примечание |
|
1. Прямой фонд зарплаты |
909060 |
643552 |
|
2. Доплаты до часового фонда а) Премия за выполнение норм по сдельно- премиальной системе оплаты труда б) Доплаты бригадирам за руководство в) Доплаты за работу не по квалификации
г) Доплаты за работу в ночное время д) Доплата за обучение учеников е) Премии из фонда мастера |
363624
45453
90606
136359
43453
27271,8 |
257420,8
32177,6
64355,2
96532,8
32177,6
19306,56 |
40% от п.1
5% от п.1
10% от п.1
15% от п.1
5% от п.1
3% от п.1 |
Всего доплат до часового фонда |
706766 |
501970 |
Σ п. а, б, в, г, д, е. |
3. Часовой фонд зарплаты |
1615826 |
1145522 |
П1+П2 |
4. Всего отработано человеко-часов в год |
19040 |
7616 |
Pх1904 |
5. Среднечасовая зарплата руб. |
85 |
151 |
П3/П4 |
6. Доплата до дневного фонда а) подросткам за сокращенный рабочий день |
- |
- |
0,03х248хРхП5 |
Всего доплат до дневного фонда |
- |
- |
П.а |
7. Дневной фонд зарплаты |
1615826 |
1145522 |
П3+П6 |
8. Всего отработано человеко-дней |
2480 |
992 |
Рх248 |
9. Среднедневная зарплата |
652 |
1155 |
П7/П8 |
10. Доплата до месячного фонда а) оплата отпусков б) оплата выполнения гос. обязанностей |
234720 8476 |
166320 6006 |
П9х28хР П9х1.3хР
|
Всего доплат до месячного фонда |
243196 |
172326 |
Σа+б |
11. Годовой фонд зарплаты |
1859022 |
1317848 |
П7+П10 |
12. Численность рабочих чел. |
10 |
4 |
Р |
13. Средняя зарплата одного рабочего в год |
185902 |
329462 |
П11/П12 |
14. Средняя зарплата одного рабочего в месяц |
15491 |
27455 |
П13/12 |
15. Отчисления страховых взносов |
632067,48 |
448068,32 |
П11х0,34 |