4. Понятие и основ признаки организ (предприятия) как самостоятельного хозяйствующ субъекта, классиф пред-тий.

Предприятие – это самостоят. хозяйствующ. субъект, созданный предпринимат. или объединением предпринимат. для произв-ва продукции, выполнения работ и оказания услуг с целью удовлетворения обществ. потребностей и получения прибыли.Полная рациональность в деят-ти пр-тия возникает тогда, когда будет достигнуто оптимальное размещение ср-в, т.е. выбран наилучший вариант сочетания производств. ресурсов из всех возможных. На уровне пр-тия решение эк проблемы осущ в форме создания конкрет. видов продукции. Каждый субъект хозяйствован в соответствии со спросом и предложением опред-ет, что, в каких кол-вах и в какой манере производить с тем, чтобы обеспечить максимум прибыли, обеспечивающей эк рост и опред. стандарт жизни его работников. Получение прибыли в условиях рыноч. эк-ки возможно только при условии произв-ва нужной для потребителя продукции, пользующейся спросом. Признаки пр-тия: 1. организованное единство, т.е. определен. образом организованный кол-в со своей внутр. структурой и порядком упр-ния, объединенный общим процессом труда, закрепл в учредит доках. 2. определен. комплекс ср-в произв-ва. Пр-тие объединяет эконом. ресурсы для произв-ва эконом. благ с целью максимизации прибыли. 3. имеет обособленное имущ-во в собственности. 4. имущественная ответс-сть: пр-тие несет полную ответст-сть всем своим имущ-вом по своим обязательствам: во взаимоотношениях с государством и др.. 5. пр-тие предполагает единоначалие, основывается на прямых администрат. формах упр-ния. 6. выступает в хоз. обороте от собственного имени. 7. экономически самостоятельно и обособлено: осущ-ет различного вида сделки и операции, получает прибыль, несет убытки, за счет прибыли обеспечивает финанс. положение и дальн. развитие произв-ва. 8. Право предприятия быть истцом, т.е предъявить иск и быть ответчиком, если оно нарушит свои обязательства. 9. Предприятие должно иметь самостоятельный баланс или смету. Предприятие подлежит гос регистрации и действует на основании учредительных документов:Устава и учредительного договора. Устав – отражает организационно-правовую форму пр-тия; наимено пр-тия, юр адрес, предмет и цели деятельности, уставной фонд, порядок распределения прибыли, местонахождение структурные единиц фирмы, условия реорганизации и ликвидации. Учредительный договор – включает наименован, местонахождения, порядок управл, размер – состав складочного, уставного капитала, реестр и порядок изменения долей участников, размер, сроки и порядок внесения вкладов и ответствен участников за нарушение обязанностей по внесению вкладов.Уставной фонд – это зафиксиро сумма основн и оборотного капитала в момент создан пр-тия. Классиф предприятий Группировка носит усл. характер, т.к одно и то же пр-тие относится к различным группам. Пр-тия различаются: 1. по сфере деят-т: а).материального; б). нематериального произв-ва. 2. по отраслевой принадлежности: а).промыш-сти; б).с/х. 3. по эконом. назначению: а). произв-во ср-в произв-ва; б). произв-во предметов потребления. 4. по хар-ру воздействия на предметы труда: а). добывающие (угольные, газодобыча); б). перерабатывающие (обрабатывающие - станкостроение, машиностроение). 5. по типу произв-ва: а). единичного (харак-ся широким ассортиментом продукции и малым объемом выпуска изделий - судостроение, прокатный стан, др. уникальное оборудование); б). серийного (изготовление ограничен. ассортимента продукции - пищевые, химич., компрессорные пр-тия); в). массового произв-ва (изготовление отд. видов продукции в больших кол-вах - обувные фабрики, моторные заводы). 6. по кол-ву видов производимой продукции: а). специализированные - выпускающие огранич. число товаров; б). многопрофильные - производящие разные товары- комбинаты. 7. по уровню специализации: а). узкоспециализирован (спец-ция м/б предметная - тракторный завод; подетальная – произв-во подшипников; технолог.- произв-во кислот в хим. пром-ти); б). универсальные, многопрофил – металлургич., химич., целлюлозно-бум комбинаты. 8. в завис-сти от размеров (размер пр-тия опред-ся числен. занятых на нем работников): а). крупные (от 500 чел.); б). средние (50-500 чел); в). мелкие ( до 50 чел); г).особо крупные (свыше 1000занятых) д) пр-тия-монополии. 9. по степени механизации – а)автоматизированные; б)комплексной механизации; в)частично-механизированные; г)машиноручные и ручные произв-ва (художест. промыслы). 10. по организ-правовым формам(цель полчу прибыли) а)гос б)муниципальн в)товарещества и общества г)производствен кооператив д)некомерч. фонды

47. Понятие себестоимости продукции; значение этого показателя для организации. С/с продукции пред-ет выраженные в ден. форме текущие затраты предпр-ий на произв-во и реализацию продукции (работ, услуг). С/с включает в себя: затраты на материалы; прямые затраты на рабочую силу; переменные издержки: материальные затраты, амортизация основных средств, заработная плата основного и вспомогательного персонала, накладные расходы, непосредственно связанные с производством и реализацией. Себестоимость продукции выполняет ряд важн. ф-ций: • учет и контроль всех затрат на выпуск и реализацию продукции; • база для формирования оптовой цены на продукцию предпр-ия и определ. прибыли и рентабельности; • эконом. обоснование целесообразности вложения реал. инвестиций на реконструкцию, техн. перевооружение и расширение действующего предпр-ия; • определение оптимал. размеров предпр-ия; • эконом. обоснование и принятие любых управленч. решений и др. Различают производственную и полную с/с. Отношение чистого дохода (прибыли) к с/с продукции выражает рентабельность производства. Исчисляется с/с всей продукции, а также единицы изделия. Полная с/с - совокупность учетных затрат предприятия на производство и реализацию продукции, выраженная в денежной форме. Полная с/с - производственная с/с плюс коммерческие расходы, связанные с реализацией продукции.В усл-х перехода к рыноч. эк-ке роль и значение себе-сти продукции для предпр-ия резко возрастают. Значение снижения с/с продукции для предпр-ия закл-ся: 1. в увеличении прибыли, остающейся в распоряжении предпр-ия, в появлении возможности в простом и расширенном воспроизв-ве; 2. в появлении большей возможности для материал. стимулирования работников и реш. соц. проблем коллектива предпр-ия; 3. в улучшении финанс. сост. предпр-ия и снижении степени риска банкротства; 4. в возможности снижения продажной цены на свою продукцию, что позволяет повысить конкурентоспособность продукции и увеличить объем продаж.