Лекция 6. Теория распределения ресурсов и доходов

1.Рынки ресурсов (факторов производства)

В общей схеме кругооборота ресурсов, товаров и доходов рынок ресурсов занимает верхнюю часть.

доходы издержки

Рынок

ресурсы ресурсов ресурсы

Домохозяйства Фирмы

Определим значение теории рынка ресурсов:

1. Расходы фирм на ресурсы есть доходы домохозяйств.

2. Эта теория раскрывает механизм эффективного распределения ресурсов: каким образом ограниченные ресурсы направляются туда, где дают наибольшую отдачу.

3. Теория раскрывает процессы минимизации экономических издержек.

4. Позволяет выяснить принципы экономической политики в связи с неравенством доходов различных социальных групп населения.

Важнейшее свойство спроса на экономические ресурсы заключается в том, что он является производным от двух важнейших факторов:

1) от цен товаров, которые создаются с помощью данного ресурса;

2) от производительности этого ресурса.

Спрос на ресурс зависит от изменения цен на ресурсозаменители. Труд может заменяться капиталом. По мере НТП используются различные пути механизации, автоматизации, применение дорогостоящей техники, от чего сокращается численность работников. В связи с этим различают два эффекта: эффект замещения и эффект масштаба.

Спрос на ресурс увеличивается:

1) если растет спрос и цена на продукт, созданный с помощью этого ресурса;

2) если растет производительность данного ресурса или растет предельный продукт, созданный ресурсом;

3) если увеличивается цена заменителя ресурса;

4) если цена заменяющего ресурса падает, но эффект замещения перекрывается эффектом от роста масштабов производства;

5) если падает цена на взаимодополняющие ресурсы (электроэнергия и топливо - дополняющие ресурсы к технике).

Существует правило наименьших издержек: предельный продукт, созданный одним видом ресурса, так относится к цене этого ресурса, как предельный продукт, созданный другим ресурсом, относится к цене этого ресурса:

Таким образом, условие равновесия на рынке ресурсов:

2. Рынок труда и заработная плата

Применительно к рынку труда действует закономерность, которая присуща любому фактору производства:

MRP_L = MRC_L = w

где MRP_L – предельный продукт, произведенный каждым дополнительно нанятым рабочим;

MRC_L – предельные издержки на приобретение каждого дополнительного рабочего;

w – заработная плата.

Заработная плата – это цена, которую фирма выплачивает наемному работнику за услуги труда, или цена за использование услуг труда.

Различают номинальную и реальную заработную плату. Номинальная зар.плата – сумма денежных средств, которая выплачивается рабочему за его труд. Реальная заработная плата образуется путем соотношения между номинальной зарплатой и уровнем цен, т.е. это то количество продуктов, которое можно приобрести на свою зарплату.

Для труда наиболее характерен монопсонический рынок. Монопсония предполагает наличие одного потребителя, диктующего цену. Другими словами, монопсония - это монополия покупателя. Монопсония на рынке труда возникает по ряду причин:

1) для работников - продавцов ресурса (труда) могут существовать различные экономические и неэкономические ограничения в их миграции, то есть привязанность трудовых ресурсов к определенной местности (относительная немобильность труда);

2) нередко основная часть работников данной профессии, занятых данным конкретным трудом, нанимается одним предпринимателем;

3) крупные фирмы в состоянии диктовать заработную плату в целях максимизации своей прибыли.