Смирнова Е.Е. Гендерология пр. РИО

Электронная версия

ПРИЛОЖЕНИЕ 6

Бланк утверждений

Утверждение

Согласен(на)/не согласен (на)

Женщины в силу традиции заняты преимущественно на «женских» работах, за которые платят меньше, чем за традиционно «мужские» работы

Женщины сами выбирают низкооплачиваемые работы, получая взамен лучшие условия труда: хороший социальный климат, возможность помогать другим, более гибкий график или более легкую работу

На пути женщин к традиционно «мужским», высоким по статусу и высокооплачиваемым работам поставлено множество барьеров, таких как завышенные, несущественные для профессиональной деятельности требования к кандидатам, сексуальные преследования на рабочем месте, опыт прошлой дискриминации и принятые в обществе нормы

Женщины зарабатывают меньше потому, что меньше умеют, хуже образованны или обладают меньшим опытом и, следовательно, являются менее ценными работниками

Большинство самых престижных профессий в нашем обществе захвачено мужчинами; женщины очень слабо представлены в правительстве и на высоких постах в крупных организациях

Женщины, пытающиеся делать карьеру, часто встречают на своем пути «стеклянный потолок» – искусственно созданные барьеры, основанные на предрассудках, которые не позволяют квалифицированным работникам, в первую очередь женщинам и представителям национальных меньшинств, продвигаться по службе и занимать руководящие посты в своих организациях

Общепринятые стереотипы, предполагающие, что женщины – плохие лидеры, отчасти ответственны за существование «стеклянного потолка»

Женщины реже получают назначения, способствующие быстрому продвижению по служебной лестнице, чем мужчины

121

Электронная версия

Утверждение

Согласен(на)/не согласен (на)

Хотя женщины и могут обладать некоторыми навыками, полезными для руководителя, у них обычно отсутствуют качества, позволяющие стать настоящим лидером

Женщины часто продвигаются по служебной лестнице за счет покровителей-мужчин

Женщины продвигаются по служебной лестнице благодаря исключительно своим личным и профессиональным качествам

Обязанности по отношению к дому и семье часто препятствуют продвижению женщин по службе, так как из-за этих обязанностей они не всегда могут работать во внеурочные часы и ездить в командировки

Бывает, что работодатель изначально уверен в том, что домашние и семейные обязанности женщины помешают ее работе на высоком посту, даже если на самом деле это не так

Неработающая домохозяйка не может удовлетворить многие из своих психологических потребностей; кроме того, финансовая зависимость домохозяйки от мужа уменьшает ее влияние в семье

Многие женщины работают и в то же время несут на себе большинство обязанностей по дому и уходу за детьми. Работающие женщины трудятся дома намного больше, чем их работающие мужья, что приводит к разрыву во времени отдыха

Несмотря на то, что нести двойной груз обязанностей на работе и в семье очень тяжело, работающие женщины много выигрывают от своего положения

Часто люди, желая оправдать неравенство мужчин и женщин, используют концепцию «такова жизнь»

122

Электронная версия

ПРИЛОЖЕНИЕ 7

Письможены, которуюбьетмуж

Мне за тридцать, и моему мужу столько же лет. У меня есть аттестат об окончании средней школы, и сейчас я посещаю местный колледж, пытаясь получить необходимое мне дополнительное образование. Мой муж окончил колледж, он специалист в своей области. Мы оба привлекательные люди и, как правило, нравимся окружающим и вызываем у них уважение. У нас четверо детей; мы живем в доме со всеми удобствами, о каких только могут мечтать люди, принадлежащие к среднему классу.

У меня есть все, кроме жизни без страха. В течение большей части моего замужества муж время от времени меня избивает. Что я подразумеваю под словом «избивает»? Я имею в виду, что он много раз наносил жестокие удары по разным частям моего тела, в результате чего у меня были болезненные синяки, кровоточащие раны, шишки, потеря сознания, а иногда все это сразу. (...)

Он швырял в меня стаканы, пинал ногами в живот, когда я была на последних месяцах беременности; он сбрасывал меня с кровати и бил, когда я лежала на полу, — и опять во время беременности. Он порол меня, сбивал с ног, поднимал и снова швырял на пол. Он бил меня кулаками и ногами по голове, груди, лицу и животу столько раз, что я сбилась со счета.

Яполучала пощечины за то, что сказала что-то о политике, религии; за то, что ругалась или хотела близости. Он угрожал мне всегда.

После каждого избиения мой муж уходил из дома и не возвращался несколько дней. Очень немногие видели синяки на моем лице пли распухшие от побоев губы, потому что после побоев я никогда не выходила из дома — мне было стыдно.

Несколько раз мой муж звонил мне через день-два, чтобы мы могли договориться, какую отговорку мне придумать, когда я вернусь на работу или пойду в магазин, и я выдумывала разные причины.

Конечно, первой реакцией на этот рассказ будет вопрос: почему вы не обратились к кому-нибудь за помощью?

Яобращалась. Вскоре после замужества я обратилась к священнику, который после нескольких моих визитов сказал, что мой муж на самом деле не хотел причинять мне вреда, а просто он запутался и чувствует неуверенность. Он призвал меня быть терпимее и проявить понимание. И что самое главное, мне было сказано простить мужа за побои, так же как распятый Христос простил меня. Я сделала и это.

Но избиения продолжались. В следующий раз я обратилась к врачу. Он дал мне успокоительные таблетки и сказал, чтобы я легче смотрела на вещи. Просто я слишком нервная.

Япожаловалась подруге, но когда об этом узнал ее муж, он обвинил меня в том, что я или выдумываю, или преувеличиваю ситуацию. Подруге было велено держаться от меня подальше. Она не послушалась, но больше помогать мне по-настоящему не могла. Только за то, что она мне поверила, ее заставили почувствовать себя предательницей.

Яобратилась в специализированную консультацию по семейным проблемам. Там мне сказали, что мой муж нуждается в помощи, и я должна найти способ контролировать ситуацию. Но я не могла контролировать избиения, именно из-за этого

яи искала помощи. Оказалось, что на консультациях мне надо защищаться от подозрений в том, что я хотела, чтобы он меня бил, что я провоцировала его к побоям.

123

Электронная версия

Яходила еще к двум врачам. Один опросил меня, каким образом я провоцирую своего мужа. Другой спросил, неужели мы еще не помирились.

Один раз я позвонила в полицию. Они не только не приехали на вызов, а еще и позвонили через несколько часов и поинтересовались, все ли у нас «уладилось». К тому времени я могла быть уже мертва.

Если это случится снова, то мне некуда идти. Никто не хочет вмешиваться. Все, у кого я просила помощи, почему-то хотели возложить вину на меня и оправдать моего мужа. Я слышала это за всем, что они говорили. Священники, врач, консультант, муж моей подруги, полицейские все они находили какой-нибудь способ, чтобы оправдать его.

Мужа, который бьет свою жену, не надо «провоцировать». Он набрасывается, когда захочет, и в любой момент находит для этого предлог. (...)

Язнаю, что мне надо уходить от него. Но когда идти некуда, полагаешься только на себя. Я поняла, что мне никто не верит и что я не могу рассчитывать ни на какую помощь.

124

Электронная версия

ПРИЛОЖЕНИЕ 8 Образец титульного листа реферата

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Костромской государственный университет имени Н. А. Некрасова Институтпедагогикиипсихологии

Кафедра социальной работы

ОПЫТ СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ ЖЕНЩИН ЗА РУБЕЖОМ

Реферат по дисциплине «Гендерология и феминология» выполнил(а) студент(ка)

3(4) курса специальности «Социальная работа» (дневное/заочное отделение) Иванова Наталья Петровна

Проверил: канд. пед. наук., доцент кафедры социальной работы Смирнова Е. Е.

Кострома

2011

125

Электронная версия

ПРИЛОЖЕНИЕ 9

Образец оформления оглавления реферата

ОГЛАВЛЕНИЕ

Введение….……………………………………………..………. 3

1.Основные направления социальной защиты женщин……... 5

2.Особенности организации социальной защиты женщин

вевропейских странах………………………………………. 8

3.Опыт социальной работы с женщинами в США…………... 12

Заключение……………………………………………………… 16 Список литературы………..……………………………………. 18 Приложения……………………………………………………... 19

126

Электронная версия

ПРИЛОЖЕНИЕ 10

Образец оформления библиографического списка

БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК

1.Айвазова С. Гендерное равенство в контексте прав человека / С. Айвазова. – М.: Эслан, 2001.

2.Введение в гендерные исследования: учеб. пособие для студентов вузов / под общ. ред. И. В. Костиковой. – М.: Аспект Пресс, 2005.

3.Введение в гендерные исследования: учеб. пособие / под ред. И. А. Жеребкиной. – Ч. 1. – Харьков: ХЦГИ, 2001; Спб.: Алетейя, 2001.

4.	Зуйкова Е. М. Феминология и гендерная политика: учебник /
Е. М. Зуйкова, Р. И. Ерусланова. – М.: Дашков и Ко, 2007.
5.	Основы гендерной политики (гендерология). – М.: Перспектива,
2008.

6. Палуди М. Психология женщины / М. Палуди. – СПб.: ПраймЕВРОЗНАК, 2003.

7. Петрова Р. Г. Гендерология и феминология: учеб. пособие / Р. Г. Петрова. – М.: Дашков и К, 2006.

8.Словарь гендерных терминов / под ред. А. А. Денисовой. – М.: Информация, 2002.

9.Социальная политика и социальная работа: гендерный подход. учеб. пособие / под ред. Е. Ярской-Смирновой. – Саратов: СГТУ, 2003.

10.Чекалина А. А. Гендерная психология: учебное пособие. – М.:

Ось-89, 2006.

127

Электронная версия

Учебное издание

Смирнова Екатерина Евгеньевна

ГЕНДЕРОЛОГИЯ И ФЕМИНОЛОГИЯ

Учебно-методическое пособие

Редактор и корректор Н. А. Невская Компьютерная верстка Е. В. Фотиной

[Электронная версия]

Подписано в печать 01.11.2011 Формат 60х90/16

Уч.-изд. л. 10,4

Изд. № 117

Костромской государственный университет им. Н. А. Некрасова

156961, г. Кострома, ул. 1 Мая, 14

128