- •Министерство образования и науки российской федерации
- •Программа дисциплины
- •1. Цели и задачи дисциплины:
- •2. Место дисциплины в структуре ооп:
- •3. Требования к результатам освоения дисциплины
- •2)Уметь:
- •4. Объем дисциплины и виды учебной работы
- •5.Образовательные технологии
- •6. Оценочные средства для текущего контроля успеваемости, промежуточной аттестации по итогам освоения дисциплины и учебно-методическое обеспечение самостоятельной работы студентов:
- •7. Перечень тем практических и семинарских занятий
- •Темы семинарских занятий
- •Национальные модели менеджмента
- •Идеология и этика менеджмента. Корпоративная культура
- •Организационные отношения в системе менеджмента
- •Идентификация и оценка инноваций
- •Рынок, товарная и ценовая политика организации
- •Практикум по дисциплине
- •Библиографический список
- •Б) дополнительная литература:
- •Пояснение выполнения работы 4. (решение платежной матрицы)
2. Место дисциплины в структуре ооп:
Дисциплина «Менеджмент и маркетинг» относится к профессиональному циклу М2 В2.
Требования к входным знаниям, умениям и компетенциям определяются:
Способностью находить организационно-управленческие решения в нестандартных условиях и в условиях различных мнений и готовностью нести за них ответственность.
Способностью и готовностью понимать и анализировать экономические проблемы и общественные процессы, быть активным субъектом экономической деятельности.
Готовностью к самостоятельной, индивидуальной работе, принятию решений в рамках своей профессиональной компетенции.
3. Требования к результатам освоения дисциплины
Процесс изучения дисциплины направлен на формирование компетенций, представленных в табл. 1
Таблица 1
ОК-4 |
Способность использовать на практике навыки и умения в организации научно-исследовательских и научно-производственных работ, в управлении коллективом, влиять на формирование целей команды, воздействовать на ее социально-психологический климат в нужном для достижения целей направлении, оценивать качество результатов деятельности |
ОК-5 |
Способность проявлять инициативу, в том числе в ситуациях риска, брать на себя всю полноту ответственности за свои решения в рамках профессиональной компетенции, способностью разрешать проблемные ситуации |
ОК-6 |
Способность самостоятельно приобретать и использовать в практической деятельности новые знания и умения, в том числе в новых областях знаний, непосредственно не связанных со сферой деятельности, расширять и углублять свое научное мировоззрение, в том числе с помощью информационных технологий |
ПК-2 |
Способность использовать углубленные теоретические и практические знания, которые находятся на передовом рубеже науки и техники в области профессиональной деятельности |
ПК-3 |
Способность демонстрировать навыки работы в коллективе, готовностью генерировать (креативность) и использовать новые идеи |
ПК-4 |
Способность находить творческие решения профессиональных задач, готовностью принимать нестандартные решения |
ПК-11 |
Готовность применять методы анализа вариантов, разработки и поиска компромиссных решений |
ПК-27 |
Готовность использовать элементы экономического анализа в организации и проведении практической деятельности на предприятии |
Окончание таблицы
ПК-28 |
Способность разрабатывать планы и программы организации инновационной деятельности на предприятии |
ПК-29 |
Способность осуществлять технико-экономическое обоснование и их управление |
ПК-30 |
Готовность управлять программами освоения новой продукции и технологии |
ПК-31 |
Способностью разрабатывать эффективную стратегию и формировать активную политику управления с учетом рисков на предприятии |
ПК-32 |
Способность владеть приемами и методами работы с персоналом, методами оценки качества и результативности труда персонала, обеспечения требований безопасности жизнедеятельности |
ПК-34 |
Способность осуществлять маркетинг продукции в электроэнергетике и электротехнике |
ПК-35 |
Способность организовать работу по повышению профессионального уровня работников |
ПК-36 |
Готовность использовать современные достижения науки и передовой технологии в научно-исследовательских работах |
ПК-42 |
Способность оценивать инновационные качества новой продукции |
В результате изучения дисциплины «Менеджмента и маркетинга» студент должен:
Знать:
нормы коллективного общения;
основные методы теории организации и управления;
основные подходы, необходимые при организации индивидуальной работы;
методы экономического анализа, технико-экономического обоснования инновационных проектов, оценки рисков на предприятии;
методы оценки качества и результативности труда персонала, требования по обеспечению безопасности жизнедеятельности, в том числе требования по технике безопасности при работе с электрооборудованием;
основные методы квалиметрии и маркетинга электротехнической продукции;
методы оценки и инновационные показатели качества новой продукции.