- •1. Организация управления предприятием 6
- •1. Организация управления предприятием
- •1.1. Организационная структура предприятия
- •1.3. Система управления и цели предприятия
- •2. Система управления персоналом предприятия
- •2.1. Стадии системы управления персоналом
- •Планирование
- •2.2. Принципы и структура управления персоналом
- •2.3. Цели и задачи управления персоналом
- •2.4. Функции управления персоналом
- •Директор
- •2.5. Технология управления
- •2.6. Маркетинг персонала
- •3. Управление отделом маркетинга
- •3.1. Условия применения маркетинга
- •3.2. Оргструктура отдела маркетинга
- •3.3. Функции вице-президента по маркетингу
- •Организация «по функциям» (товары, рынки, регионы не выделяются)
- •4. Планирование работ с персоналом предприятия
- •4.1. Менеджмент персонала
- •4.2. Оценка и стимулирование труда персонала
- •4.3. Организационная структура службы управления персоналом предприятия
- •4.4. Управление карьерой персонала
- •4.5. Функции кадровой службы
- •4.6. Роль кадрового планирования на предприятии
- •4.7. Роль руководителя в управлении фирмой
- •4.8. Основные направления перестройки работы кадровых служб в современных условиях
- •4.9. Профессионально-квалификационные требования к работникам центра управления персоналом
- •4.10. Структура и штаты центров управления персоналом
- •Сектор изучения кадровых проблем и планирования развития персонала
- •5.2. Ситуационный анализ – важнейший метод анализА деятельности предприятия
- •6. Расчет численности персонала предприятия
- •6.1. Методы отбора персонала
- •6.2. Определение потребности в персонале
- •Заключение
- •Приложение
- •I. Общие положения
- •II. Основные задачи
- •III. Структура
- •IV. Права и обязанности службы управления персоналом.
- •Список литературы
3.3. Функции вице-президента по маркетингу
Вице-президент по маркетингу выполняет следующие функции.
Обеспечивает рекомендации по выбору наиболее выгодного рынка в соответствии с ресурсами и возможностями предприятия.
Постоянно анализирует рыночные ситуации, чтобы предприятие и его администрация были готовы к возможным (и, строго говоря, неизбежным) изменениям.
Планирует деятельность по получению информации относительно действующих покупателей (конечных пользователей) на рынке (рынках), где выступает предприятие.
Рекомендует типы и параметрические ряды товаров, которые следует производить, и постоянно следит за ними.
Изучает тенденции рынка и прогнозирует объемы продажи в зависимости от внешней среды и товаров предприятия.
Рекомендует рыночные стратегии, включая выбор каналов товародвижения, сбыта и применяемые методы продажи, проводит практическую деятельность, постоянно анализируя правильность принятых решений.
Рекомендует к внедрению имидж предприятия, планирует мероприятия по внедрению имиджа и координирует необходимые действия.
Проводит и координирует маркетинговые действия, вытекающие из решений директора предприятия, собственных решений и решений других руководителей относительно дизайна товаров, их производства, продажи и цен. Действия эти заключаются в ответе на три вопроса: 1) Какие товары должны быть поставлены на рынок? 2) Какими должны быть их цены? 3) Сколько и каких товаров должно быть произведено?
В соответствии с указанными выше маркетинговыми действиями рассматривает все распоряжения и все технологические процессы внутри предприятия, координируя их с тем, чтобы привлечь максимум покупателей с помощью высококачественных товаров, разумных коммерческих действий и привлекательных цен. Постоянно анализирует правильность пронимаемых решений, распоряжений и технологий.
Рассматривает технические (потребительские) характеристики новых товаров, содержание параметрических рядов и полного товарного ассортимента с точки зрения того, как влияют все эти обстоятельства на решения покупателей о приобретении товаров предприятия.
Своевременно определяет, когда товар входит в стадию спада и дает рекомендации по снятию товара с производства.
Определяет программу деятельности службы ФОССТИС и дает рекомендации по ее выполнению, обеспечивает планирование, управление и контроль работ по ФОССТИС.
Вместе с руководителем отдела сбыта координирует работу службы ФОССТИС и сбытовой сети.
Рекомендует и, вместе с отделом сбыта, проводит исследования рынка, планирует необходимые для этого средства и контролирует их использование.
Контролирует всю деятельность предприятия, влияющую на решения покупателей о приобретении товаров предприятия. Немедленно дает рекомендации и проводит нужные действия, когда это необходимо, пользуясь правом «вето» в особо неотложных случаях.
Рассматривает бюджеты и кадровую политику всех отделов (рыночных исследований и др.), находящихся под началом службы маркетинга.
Все это приводит к специфическим структурам предприятий, действующих на принципах маркетинга, таким как:
Организация «по функциям»означает, что как рынки, так и производимые товары рассматриваются в виде некоторых однородностей, для работы, с которыми вполне достаточно иметь специализированные отделы рыночных (в том числе прогнозных) исследований, планирования производства и маркетинга, управления сбытом, сервисом и ФОССТИС. Подобная структура наиболее целесообразна, когда и товаров, и рынков у предприятия немного.
Организация «по видам товаров»полезна в случаях, когда у предприятия много товаров или товарных групп, требующих специфических условий производства, сбыта, обслуживания.
Организация «по рынкам»означает, что под термином «рынок» понимается некоторая отрасль промышленности или сегмент покупателей из разных отраслей. Такая организация наиболее целесообразна, если для обслуживания продукции требуются специальные знания, и предприятие может воспользоваться тем, что такими знаниями обладают только его сотрудники (или только подготовленные предприятием сотрудники покупателя).
Организация «по территориям»считается выгодной, когда в каждом из выделенных регионов номенклатура товаров не очень велика, а различия между потребителями незначительны.
Различные принципы организации маркетинга представлены на схеме 3.4.
Рыночные
исследования Рыночные
исследования Рыночные
исследования Планирование
производства и маркетинга
Управление
ФОССТИС Управление
сбытом Управление
сервисом Рынок
А Рынок
Б Рынок
А Рынок
Б Рынок
А Рынок
Б Рынок
А Рынок
Б Рынок
А Рынок
Б Рыночные
исследования Планирование
производства и маркетинга
Управление
ФОССТИС Управление
сбытом Управление
сервисом Регион
А Регион
Б Регион
А Регион
Б Регион
А Регион
Б Регион
А Регион
Б Регион
А Регион
Б
Товар
А Товар
Б Товар
А Товар
Б Товар
А Товар
Б
Планирование
производства и маркетинга
Планирование
производства и маркетинга
Управление
ФОССТИС Управление
сбытом Управление
сервисом
Управление
ФОССТИС