- •Тема 1. Вступ до економіки праці. Ринок праці.
- •Внутрішній ринок праці (в межах підприємства, організації): цей ринок характеризується рухом кадрів; плинністю; підвищенням кваліфікації Сегментація (розподіл, виокремлення) рп за ознаками:
- •Стан ринку праці в Україні:
- •Концепції ринку праці (тобто що є регулятором?)
- •Тема 2. Трудові ресурси. Зайнятість. Безробіття.
- •Зайнятість
- •Безробіття
- •Наприклад: - ті, хто навчається за направленнями служби зайнятості; - знайшли роботу, але ще не оформилися .
- •Можливості регулювання зайнятості, тобто створення робочих місць
- •Прямі дії держави:
- •Тема 3. Доходи і рівень життя населення.
- •Доходи від власності:
- •Тіньова (прихована) економіка - звідсіля приховані (від обліку державою) доходи Диференціація (розподіл) доходів серед населення - наскільки рівномірно/порівну чи нерівномірно.
- •Частка доходів Лінія рівного розподілу
- •Рівень життя
- •Тема 4. Продуктивність праці.
- •Політичні - урядові правила соціальні - наявність сировини, економічні комунікацій, транспортуФактори продуктивності (фп)
- •Тема 5. Оплата праці.Чотири категорії:а/самозайняті; б/наймані: в приватному секторі; на держ.Підприємствах;
- •400 Грн. Проти 500 грн.(жовтень 2006)
- •С и с т е м и оплати п р а ц і
- •О т ж е !
- •Соціальна політика (сп) держави –створення умов для гідного життя і вільного розвитку людини;
- •Актуальні задачі сп в Україні
- •С о ц і а л ь н и й з а х и с т (сз) і с о ц і а л ь н а з а б е з п еч е н і с ть
- •Перелік страхових випадків
- •Основні поняття сс
Тема 3. Доходи і рівень життя населення.
Вартість робочої сили(найманого працівника) обумовлюється:
-з одного бокувитратами роботодавцяна утримання працівника
-з другого бокувитратами працівникана життєдіяльність
Склад вартостіробочої сили:
зарплата/оплата праці(варіанти: тарифний заробіток, посадовий оклад, премії, надбавки, доплати)
натуральні виплати(харчування, житло, транспорт тощо)
витрати на соціальне страхування (хвороба, травматизм, безробіття, вихідна допомога, пенсія)
витрати на проф.підготовку, підвищення кваліфікації, профорієнтацію, підбір кадрів
витрати на соціально-побутові послуги (їдальні, культурне обслуговування, інше аналогічне)
податки (на фонд зарплати, дохід)
Ціна робочої силиможе відрізнятися від її вартості. Це залежить від кон’юнктури ринку праці.
Ціна робочої сили регулюєтьсяі контролюється державою і профспілками
через закони, трудові/тарифні угоди між профспілками і роботодавцями.
У генеральній угоді визначається мінімальна ціна робочої сили.
Грошові доходи: |
у % за 2001 рік |
1.оплата праці |
65 |
2.виплати із соціальних фондів (трансферти) |
14 |
3.підприємницькі доходи |
14 |
4. доходи від власності |
6 |
5.інші доходи - з підсобного господарства - індивідуальна трудова діяльність - гонорари, благодійна допомога, аліменти тощо |
1 |
Всього |
100 |
Соціальні трансферти:
- пенсії; - соціальна допомога; - стипендії;
- страхові компенсації; - інвалідам; - репресованим
Доходи від власності:
проценти за вкладами в банки
доходи з цінних паперів
доходи від продажу нерухомості на вторинному ринку
Натуральні доходи – продукція підсобного господарства
Доходи номінальні– нараховані в поточних цінах без урахування інфляції
Доходи реальні – номінальні треба скоригувати (зменшити) на величину індексу споживчих цін
Грошові
доходи = оплата
праці соціальні
трансферти підприємницькі
доходи доходи
від власності інші
надходження гонорари,
інд. діяльність, допомога Натуральні надходження =
вартість
продукції підсобного
господарства,
яка використана
на власне
споживання Безплатні послуги =
вартість послуг
отриманих
з бюджетів і
від підприємства
медичні
освіта
дотації на:
житло, транспорт,
харчування
Загальні доходи
=
усім надходженням
і розраховуються
до
сплати податків
і
платежів
Чисті доходи
= загальні
–
податки і платежі
Кінцеві
доходи = скориговані
чисті доходи +
чисті борги населенню
Скориговані чисті
доходи = чисті
доходи + сальдо трансфертів
Середньодушовий Σ кінцевихдоходів
грошовий =
дохід чисельність населення
Структура споживчих витрат(у %) |
1992 |
1998 |
2001 |
|
48 |
53 |
56 |
|
41 |
30 |
27 |
|
4 |
2 |
2 |
|
8 |
14 |
15 |
ВСЬОГО |
100 |
100 |
100 |
Домашнє господарство
– економічне розуміння терміну
Доходи витрачаються на:
накопичення + споживання