Тема 2. Социальное развитие

Социальное развитие. Переход социальной системы от одного количественного и качественного состояния к другому. Направленность социального развития: изменение социального явления в сторону улучшения, усложнения, совершенствования, переход его на более высокие, по общественно признанным критериям, ступени своего состояния, от старого к новому (прогрессивное развитие), либо движение в противоположном направлении (регрессивное развитие). Регресс как предпосылка для возникновения нового их качественного состояния и нового витка развития. Необратимость как постоянство, воспроизводимость процессов накопления количественных и качественных перемен. Закономерность— обоснованность существенных связей.

Р.с. в более узком смысле — процесс трансформации малых, простых, гомогенных структур в сложные и гетерогенные общности, а также их социальная модернизация. Увеличение экономической и социальной продуктивности и благосостояния людей, усложнение социальной структуры и социальной организации как результат социального развития.

Две формы Р.с.: 1. эволюционная, когда постепенно отмирают старые элементы социальной системы, вытесняясь нарождающимися новыми; 2) революционная, когда происходит от­носительно быстрое и единовременное разрушение всех устаревших структур и замена их новыми. Единство двух форм.

Оценка результатов социального развития. через показатели и критерии. По­казатели - количественные и качественные характеристики состо­яния, тенденций. Критерий — общественно-значимая норма развития, характеризующая на­правленность происходящих социальных изменений и отвечающая требованиям необратимости общественного прогрес­са в целом.

Виды социального развития: экстенсивное и интенсивное. Характеристика экстенсивного развития через показатели про­стого увеличения действующих соци­альных субъектов, расширения соци­альных связей между ними. Характеристика интенсивности = в усилении напряженности, производительности, эффективности деятельности социальных субъектов.Специфические особенности соци­ального субъекта и объективные условия его функционирования в обществе как причины ускоренного или за­медленного развития.

Социальные противоречия как источник социального развития. Научная разработка проблем социального развития в классической социологии. Обоснованию его механизмов с позиций социальной обусловленности, равновесности, ста­бильности, линейности.

Постнеклассическое междисциплинарное направ­ление. Базовые понятия концептуа­лизации Р. с. при таком подходе— «открытость», «неравновесность», «нелинейность», «случайность». Движу­щий фактор развития - нео­пределенность.

Особые теории, оценивающие направленность и содержание общественного развития: циклического развития (круговорота) и маятникового развития. Концепция устойчивого развития.

Тема 3. Социальная связь и взаимосвязь

Типы социальных связей: контакты, социальные действия, взаимодействия, социальные отношения. Приспособление и оппозиция как виды социальных связей.

Социальные отношения – основной элемент социальной связи, поддерживающей устойчивость и внутреннюю сплоченность групп. Социальные отношения как осознанные совокупности повторяющихся значимых для людей взаимодействий. Ценности как необходимое условие установления социальных отношений.

Социальные отношения в области равенства-неравенства, деятельности социальных субъектов по поводу их неодинакового положения в обществе и роли в общественной жизни.

Обмен, сотрудничество, конкуренция. Основа кооперации: согласованные ценности, непротиворечивая деятельность, обоюдная выгода для взаимодействующих сторон. Установка властных отношений как основа соперничества. Конкуренция - основа экономических, рыночных от­ношений, борьба за доход. Отно­шения социальной зависимости. Зависимости явные и латентные.

Важная функция социальных отношений- объединение людей в социальные общности. Влияние психологических особенностей личности на установление и ведение отношений в группах. Малая группа. Виды малых групп: формальная – неформальная, первичная – вторичная, группа членства – референтная группа. Групповая динамика. Управление и лидерство, формирование группового мнения, групповое давление. Способы управления: негативное принуждение и позитивное убеждение. Методы изучения социальных связей в малых группах.