- •Міністерство освіти і науки, молоді та спорту україни
- •7.03060101 Менеджмент організацій і адміністрування
- •1. Опис навчальної дисципліни
- •2. Структура навчальної діяльності
- •2.1. Тематичний план навчальної дисципліни
- •2.2. Зміст лекційних занять
- •Змістовий модуль 1
- •Лекційне заняття 1
- •Тема: Управління державною установою - предмет, мета, зміст та завдання навчальної дисципліни. Державне управління як єдиний соціальний організм
- •Лекційне заняття 4 Тема: Сутність та особливості менеджменту державних установ. Прийняття управлінських рішень. Лобізм
- •Змістовий модуль 2
- •Лекційне заняття 5
- •Тема: Інформаційне забезпечення управлінської діяльності
- •В державній установі
- •Лекційне заняття 6 Тема: Кадрова політика держави, державної установи. Формування управлінської еліти в Україні
- •Лекційне заняття 8
- •2.3. Зміст семінарських занять Змістовий модуль 1
- •Методичні вказівки
- •Семінарське заняття 2
- •Методичні вказівки
- •Семінарське заняття 3 Тема: Державна служба як різновид управлінської діяльності. Відповідальність державних службовців
- •Методичні вказівки
- •Семінарське заняття 4
- •Джерела: 8, 9, 13, 14, 17, 21, 22, 42, 44, 64, 66, 88, 94. Методичні вказівки
- •Змістовий модуль 2 Семінарське заняття 5 Тема: Інформаційне забезпечення управлінської діяльності в державній установі
- •Методичні вказівки
- •Семінарське заняття 6 Тема: Кадрова політика держави, державної установи. Формування управлінської еліти в Україні
- •Методичні вказівки
- •Семінарське заняття 7 Тема: Формування портрета якостей керівника державної установи. Теорії лідерства
- •Методичні вказівки
- •Семінарське заняття 8 Тема: Організаційна культура. Формування культури управлінця. Комунікації в державних установах
- •Методичні вказівки
- •Семінарське заняття 9
- •Методичні вказівки
- •2.4. Зміст самостійної роботи студентів
- •Питання для самоконтролю
- •Тема 3. Державна служба як різновид управлінської діяльності. Проходження державної служби. Відповідальність державних службовців
- •Питання для самоконтролю
- •Тема 4. Сутність та особливості менеджменту державних установ. Прийняття управлінських рішень. Лобізм
- •Джерела: 8, 9, 13, 14, 17, 21, 22, 42, 44, 64, 66, 88, 94. Питання для самоконтролю
- •Тема 5. Інформаційне забезпечення управлінської діяльності в державній установі
- •Питання для самоконтролю
- •Тема 6. Кадрова політика держави, державної установи. Формування управлінської еліти
- •Питання для самоконтролю
- •Тема 7. Формування портрета якостей керівника державної установи. Теорії лідерства
- •Питання для самоконтролю
- •Тема 8. Організаційна культура. Формування культури управлінця. Комунікації в державних установах
- •Питання для самоконтролю
- •Тема 9. Формування іміджу та зв’язки з громадськістю в державних установах. Ефективність діяльності державних установ і організацій. Гуманістичні чинники державного управління
- •Питання для самоконтролю
- •Тема 9. Ефективність діяльності державних установ і організацій. Гуманістичні чинники державного управління
- •Питання для самоконтролю
- •2.4.1. Дидактичне забезпечення самостійної роботи студентів
- •2.5. Модульний контроль
- •2.5.1. Питання для модульного контролю Змістовий модуль 1
- •Змістовий модуль 2
- •2.5.2. Приклади тестових завдань
- •1. Державна установа (організація) – це:
- •2.6. Індивідуально-консультативна робота
- •2.6.1. Тематика рефератів
- •2.6.2. Основні вимоги до написання рефератів
- •3.1. Поточний контроль
- •3.2. Модульний контроль
- •3.3. Підсумковий семестровий контроль
- •4. Список рекомендованих джерел
- •Актуальні проблеми державного управління: зб.Наук.Праць. Вип. 1 (35). - х.: ХарРі наду, 2009 [Електронний ресурс] – Режим доступу: http://www.Nbuv.Gov.Ua/ portal/Soc_Gum/ Apdu/2009_1/index.Html
- •Гаман Тетяна Василівна
- •29013, М. Хмельницький, вул. Театральна, 8
2.3. Зміст семінарських занять Змістовий модуль 1
Семінарське заняття 1
Тема: Управління державною установою - предмет, мета, зміст та завдання навчальної дисципліни. Державне управління як єдиний соціальний організм. Структура, права та функції органів державного управління в Україні
-
Державне управління і менеджмент: співвідношення понять.
-
Структура державної влади в України.
-
Мета, функції, методи державного управління.
-
Місце державної установи в системі управління. Розмежування понять державна установа, державне підприємство, орган державної влади.
-
Бюрократія та бюрократизм: теорія та практика.
Джерела: 2, 5, 7, 12, 17, 29, 37, 55, 59, 63, 64, 73, 88, 92, 94, 97.
Методичні вказівки
Ключові терміни та поняття: державні установі, державні організації, державний орган, державне підприємство, бюрократія, бюрократизм, демократія, державне управління, механізм державного управління, об'єктивні детермінанти державного управління, соціальне управління, суб'єктивні чинники державного управління, управління, управлінський вплив, управлінські функції органів державної влади, функції державного управління, школи управління, концепції бюрократичної організації ("критична"; "раціональна"; "реалістична"; "дисфункціональна").
Особливу увагу слід звернути на такі питання:
-
розмежування сутності та змісту понять "державне управління" та "менеджмент" (в чому спільність, в чому відмінність понять);
-
характеристики гілок влади в Україні: законодавчої, виконавчої, судової (структура, функції, особливості формування);
-
розуміння мети державного управління;
-
визначення функцій державного управління (загальні, спеціальні допоміжні);
-
методи державного управління (організаційно-розпорядчі, економічні, правові, соціально-психологічні);
-
визначення напрямів діяльності, за якими різняться державні і приватні установи (організації);
-
поняття бюрократії та бюрократизму;
-
шляхи подолання бюрократизму в окремій установі і в державі, в цілому.
Підготуватися до письмової роботи за індивідуальними завданнями
Семінарське заняття 2
Тема: Державна служба як різновид управлінської діяльності. Проходження державної служби
-
Поняття і ознаки державної служби. Функції державної служби.
-
Поняття державного службовця. Державний службовець і політичний діяч.
-
Права і обов’язки державних службовців. Обмеження і заборони для державних службовців та їх характеристика.
-
Сутність проходження державної служби (конкурсний та позаконкурсний відбір на державну службу, присяга державного службовця, присвоєння чергових рангів, кар'єрне просування, перебування в кадровому резерві, випробувальний термін, стажування, атестація, припинення державної служби, відставка державного службовця).
Джерела: 6, 24, 27, 44, 46, 50, 54, 58, 62, 69, 70, 80.
Методичні вказівки
Ключові терміни та поняття: державна служба, види державної служби, державний службовець, принципи державної служби, цілі, завдання державної служби, функції, механізм держави, орган державної влади, посадова особа, апарат держави, кар'єризм, правовий статус державного службовця, проходження державної служби (конкурсний відбір, стажування, випробувальний термін, присвоєння рангів, кар'єра, присвоєння рангів, атестація, кадровий резерв, ротація).
Особливу увагу слід звернути на такі питання:
-
визначення понять державна служба, державний службовець та політичний діяч;
-
види, функції та принципи діяльності державної служби в Україні;
-
нормативно-правову базу діяльності інституту державної служби;
-
визначення прав і обов'язків державних службовців;
-
існуючих обмежень і заборон при вступі і проходженні державної служби;
-
основні складові проходження державної служби від вступу до відставки (чи припинення державної служби);
-
розмежування понять кар'єра і кар'єризм;
-
особливості державної служби і зарубіжних країнах.