Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Lr_1.doc
Скачиваний:
1
Добавлен:
21.04.2019
Размер:
206.34 Кб
Скачать

Мета роботи: вивчити трудові процеси менеджерів різних рівнів управління і розробити рекомендації з удосконалення функціональних обов’язків управлінців.

Зміст роботи

  1. Вивчаю затрати і витрати робочого часу менеджером відповідного рівня на основі наведених спостережних листів фотографії робочого часу (ФРЧ) (табл.. 1-3)

  2. Аналізую результати ФРЧ менеджерів.

    1. Визначаю тривалість кожної категорії робочого часу

    2. Присвоюю кожному виду робочого часу певний індекс ( за прийнятою індексацією)

    3. Складаю зведення однойменних затрат і втрат часу, яке полягає у групуванні індексів та визначення сумарної тривалості кожної категорії робочого часу.

    4. Визначаю питому вагу кожної категорії затрат і витрат робочого часу.

  3. Формую висновки про виконання робочого часу та розробляю рекомендації зі зменшення витрат і втрат робочого часу менеджером відповідного рівня.

Короткі теоретичні відомості

Фотографія робочого часу - спостереження та занесення у відповідні табличні форми інформації про операції, які виконує менеджер, час початку, їхньої тривалості та завершення, а також встановлення категорії робочого часу( присвоєння відповідного індексу кожній операції)

Індекси:

ПЗ - підготовчо-заключний- час, який менеджер вітри чає на підготовку до виконання та закінчення виконання своїх прямих функціональних обов’язків;

ОП – оперативний - час, який менеджер витрачає на виконання своїх прямих функціональних обов’язків відповідно до посади;

ОРМ - обслуговування робочого місця – час, який менеджер витрачає на приведення свого робочого місця в стан готовності для виконання своїх функціональних обов’язків;

ПВ - перерви на відпочинок і особисті потреби- час, який менеджер витрачає на особисті потреби і відпочинок згідно зі штатним розписом на підприємстві чи положеннями чинного колективного договору;

ВОТП - втрати часу з організаційно- технічних причин- час, який менеджер втрачає з організаційно-технічних причин , тобто через обставини, незалежні від нього;

ВПД - втрати часу через порушення технологічногї і трудової дисципліни- час, який менеджер втрачає через власні порушення технологічної і трудової дисципліни.

З вказаних категорій перші чотири є нормативними витратами робочого часу, тоді як останні дві - втрати робочого часу.

Під час вибору та присвоєння індексу категорії робочого часу певній операції треба враховувати :

  • Зміст аналізованої операції та її відповідність прямим функціональним обов’язкам менеджера;

  • Час початку, закінчення та тривалість аналізованої операції;

  • Повторюваність аналізованої операції протягом робочого дня;

  • Зміст операції, яка передбачає аналізованій та яка виконується після аналізованої.

Послідовність виконання роботи

  1. Викладач коротко пояснює студентам особливості вивчення робочого часу методом ФРЧ.

  2. Кожен студент отримує індивідуальне завдання : спостережний лист ФРЧ менеджера відповідного рівня (табл.. 1.1 – 1.3) відповідно до отриманого варіанту.

Вар.

Значення коректую чого коефіцієнта N хв

Для ФРЧ віце – президента з виробництва.

Для ФРЧ начальника механічного цеху.

Для ФРЧ майстра в механічному цеху.

2

0

2

4

  1. Під час виконання лабораторної роботи я самотужки визначала тривалість кожної категорії затрат часу присвоювала кожному виду певний індекс.

Таблиця 1.1

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]