2. Виконання розрахунково-практичної роботи за варіантом_____

З розрахунково-практичної роботи № 2 за варіантом відомо, що на дільниці працює _______ основних робочих.

Розрахуємо спочатку річний ФЗП основних робочих дільниці. Для цього визначимо сумарну відрядну розцінку за даним технологічним процесом:

Таблиця 1 Розрахунки вести до 0.01

Назва операції	Розряд	Годинна тарифна ставка, грн	Норма часу, хвилин	Відрядна розцінка, грн
Свердлувальна
Токарна
Фрезерувальна
Фрезерувальна з ЧПУ
Токарна з ЧПУ

 Р від = ______ грн

Для всіх варіантів річна виробнича програма ( К ) становить 60 000 деталей. Тоді розрахуємо тарифний ФЗП за відрядно-преміальною системою оплати праці.

Ф тар =  Р від * К ( 2 )

Ф тар = ________ * 60 000 = _______________ грн

Розрахуємо фонд основної зарплати

Ф о = Ф тар + П + Д , ( 3 )

Для всіх варіантів П = 20 %, а Д = 5 %.

П = _____________ * 0.2 = ______________ грн;

Д = _____________ * 0.05 = _____________ грн

Тоді Ф о = _____________ + ____________ + __________ = ______________ грн

Вважаємо, що Фд = 22 % від Ф о. Тоді

Ф д = _______________ * 0.22 = _____________ грн

Далі розрахуємо річний ФЗП основних робочих :

Ф р = Ф о + Ф д ( 4 )

Ф р = ______________ + ____________ = ______________________ грн

Для розрахунку середньомісячної зарплати одного основного робочого використаємо формулу

ЗП сер.міс = Ф р / ( ЧР о * 12 ) ( 5 )

ЗП сер.міс = _________________ / ( _______* 12 ) = ______________ грн

Далі розрахуємо річний фонд зарплати допоміжних робочих дільниці за формулою Ф тар.год = С г * Ф е * ЧР д , ( 6 )

де Ф е = 1 740 год

З практичної роботи № 2 візьмемо дані про чисельність допоміжних робочих за категоріями. Вважаємо, премії та доплати разом складають 27 %. Зведемо розрахунки в таблицю 2.

Таблиця 2

Професія	Розряд робіт	Годинна тарифна ставка, грн	ЧР д, чол.	Фтар.год, Грн.	Премії та доплати, грн..	Фонд основної ЗП, грн
Наладчик
Наладчик
Слюсар – ремонтник
Бракувальник
Бракувальник
Роздав-к інструменту
Роздав-к інструменту

 ЧР д = ____ чол  Ф о = _________ грн

Розрахуємо фонд додаткової ЗП допоміжних робочих, якщо він складає 22 %.

Ф д = ______________ * 0.22 = ______________ грн

Річний ФЗП допоміжних робочих за формулою Ф р = Ф о + Ф д

Ф р = _______________ + ____________ = ________________ грн

Далі розрахуємо середньомісячну зарплату одного допоміжного робочого

ЗП сер.м = ____________ / ( _______ * 12 ) = ____________ грн

Далі проведемо розрахунок річних ФЗП інженерно-технічних робітників, службовців та молодшого обслуговуючого персоналу за даними роботи №2. Використати розміри місячних окладів та % премій з методичних рекомендацій.

Таблиця 3

Професія	Чисель-ність праців-ників, чол	Місячний оклад за професією, Грн.	Тарифний фонд оплати праці за рік Ф тар, грн.	Премії і доплати		Річний ФЗП, грн
				%	грн
ІТР Інженер– механік		2 500		35
Інженер– технолог		2 450
Старший майстер		2 000
Змінний майстер		1 900
Разом ІТР		Х		х
СКП Планувальник		2 500		25
Нормувальник		2 300
Бухгалтер		2 400
Разом СКП		Х		Х
МОП Прибиральник		1 300		15
Разом МОП		Х		Х

Тепер розрахуємо :

2. Середньомісячну зарплату одного інженерно-технічного робітника

ЗП сер.міс = ______________/ ( 12 * _____ ) = _______________ грн

2. Середньомісячну зарплату одного службовця

ЗП сер.міс = ______________/ ( 12 * _____ ) = _______________ грн 3. Середньомісячну зарплату одного з МОП

ЗП сер.міс = ______________/ ( 12 * _____ ) = _______________ грн

Нарешті розрахуємо річний фонд зарплати усієї дільниці, який складається з відповідних річних фондів зарплати працюючих за категоріями.

 Ф р = ______________ + ________________ + ____________________+

_____________________+ _____________= ___________________ грн

Висновок__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Перевірив викладач: _________________ ______________________

(оцінка) (підпис викладача)