- •Раздел 1. Проблемы занятости и безработицы и рынок труда в России
- •1.1. Теоретико-методологические подходы к анализу проблем занятости и безработицы
- •1.2. Исторические и современные виды занятости и безработицы. Сущность и причины
- •1.3. Особенности формирования и функционирования рынка труда как регулятора
- •1.4. Структура и формы занятости населения. Совершенствование рыночного механизма
- •Раздел 2. Государственное регулирование занятости
- •2.1. Проблемы управления занятостью на федеральном, региональном и
- •2.2. Государственная служба занятости: функции, структура, финансирование, основные
- •2.3. Технологии работы в учреждениях и организациях службы занятости
- •Раздел 3. Социальная работа с населения на рынке труда
- •3.1. Правовые проблемы признания безработицы
- •3.2. Социальная поддержка безработных в России
- •3.3. Решение проблем занятости социально незащищенных слоев населения: инвалиды,
- •Тема 1. Совершенствование рыночного механизма занятости. Решение проблем занятости
- •1. Сложное, многоаспектное социально-экономическое явление, присущее обществу с
- •2 . Согласно Закону рф «о занятости населения в Российской Федерации» безработными
- •3. Эффективная занятость:
- •4. Свободно избранная занятость
- •26. Экономическая социология рассматривает (в аспекте занятости и безработицы) проблемы
- •27. Свободное (безвизовое) перемещение граждан стран-участниц, строгий контроль за
- •28. Факторы, препятствующие созданию единого рынка труда снг (центробежные)
- •36. В соответствии с фзн о занятости удержание алиментов не производится:
- •12 Месяцев:
- •45. Если при организации общественных работ учитываются возрастные и иные
- •46. Основным нормативно-правовым актом в сфере занятости является:
- •50. Реальная заработная плата – это:
- •1. Занятость согласно ст. 1 закона «о занятости населения в Российской Федерации» -
- •2 . К безработным международные стандарты относят:
- •3. Эффективная занятость:
- •4. Свободно избранная занятость
- •15. Активная политика занятости предусматривает:
- •16. Сущность контрактной теории занятости состоит в том что:
- •17. Сущность монетаристского подхода к проблемам занятости и безработицы состоит в том
- •18. Экономическая социология рассматривает (в аспекте занятости и безработицы) проблемы
- •19. Открытый рынок труда – это:
- •20. Скрытый рынок труда – это:
- •40. Для регистрации в целях поиска подходящей работы безработные граждане,
- •41. Для регистрации в целях поиска подходящей работы безработные граждане-
- •42. В соответствии с законом подходящей не может считаться работа, если:
- •43. Решения органов сзн о признании гражданина безработным, принимается:
- •44. Безработными не могут быть признаны и зарегистрированы в качестве безработных
- •I. В размере минимальной оплаты труда
- •48. При условии прохождения безработным перерегистрации в установленное время,
- •49. В соответствии со ст. 35 фз о занятости населения выплата пособия по безработице
- •I. Все перечисленное
- •50. Право в приоритетном порядке пройти профессиональную подготовку,
40. Для регистрации в целях поиска подходящей работы безработные граждане,
впервые ищущие работу (ранее не работавшие), не имеющие профессии
(специальности) предъявляют:
A. паспорт или иной документ, удостоверяющий личность
B. документ об образовании
C. справка о зарплате за последние 3 месяца с последнего места работы
D. трудовую книжку;
E. все перечисленное кроме «С»
F. все перечисленное
41. Для регистрации в целях поиска подходящей работы безработные граждане-
инвалиды предъявляют:
A. трудовую рекомендацию,
B. заключение о рекомендуемом характере труда и условиях труда,
C. индивидуальную программу реабилитации инвалида.
D. справку о среднем заработке (доходе, денежном довольствии) за последние 3 месяца
по последнему месту работы (службы),
E. паспорт или иной документ, удостоверяющий _______личность
F. все перечисленное кроме «С»
G. все перечисленное кроме «D»
H. все перечисленное
42. В соответствии с законом подходящей не может считаться работа, если:
A. она связана с переменой места жительства без согласия гражданина;
B. условия труда не соответствуют правилам и нормам по охране труда;
C. предлагаемый заработок ниже среднего заработка гражданина, исчисленного за
последние 3 месяца по последнему месту работы
D. она связана со сменой квалификации
E. все перечисленное кроме «D»
F. все перечисленное
43. Решения органов сзн о признании гражданина безработным, принимается:
A. не позднее 11 календарных дней со дня его регистрации в целях поиска
подходящей работы.
B. Не позднее 2 недель со дня его регистрации в целях поиска подходящей работы
C. Не позднее 1 месяца со дня его регистрации в целях поиска подходящей работы
D. Не позднее 15 дней со дня его регистрации в целях поиска подходящей работы.
44. Безработными не могут быть признаны и зарегистрированы в качестве безработных
граждане:
A. не достигшие 16-летнего возраста;
B. получающие пенсию по старости (за выслугу лет);
C. отказавшиеся в течение 10 дней со дня их регистрации в органах СЗН в целях поиска
подходящей работы от двух вариантов подходящей работы, включая работу
временного характера,
D. впервые ищущие работу (ранее не работавшие), не имеющие профессии
(специальности), в случае двух отказов от получения профессиональной подготовки
или от предложения оплачиваемой работы, включая работу временного характера.
E. не явившиеся без уважительных причин в течение 10 дней со дня регистрации в
целях поиска подходящей работы в органы по вопросам занятости для предложения
им подходящей работы
F. не явившиеся в срок, установленный органами СЗН для регистрации их в качестве
безработных;
G. осужденные по решению суда к исправительным работам без лишения свободы,
H. осужденные по решению суда к наказанию в виде лишения свободы
I. все перечисленное кроме «D» и «G»
J. Все перечисленное
45. Снятие безработных граждан с регистрационного учета осуществляется:
A. На основании решения суда
B. на основании решения органа по вопросам занятости
C. на основании решения предприятия, которое принимает безработного на работу
D. на основании заявления родственников
46. Выплаты, предоставляемые в течение установленного законом срока лицам, признанным
безработными в размере, пропорциональном утраченному заработку – это:
Материальная помощь
A. Субсидия
B. Пособие по безработице
C. Оплата труда граждан, занятых на общественных работах
D. Компенсация
47. В случае не предоставления оплачиваемой подходящей работы по истечении 18
календарных месяцев безработицы безработный приобретает право на повторное
получение пособия по безработице в размере:
F. в размере 75 % от их среднемесячного заработка (денежного довольствия),
исчисленного за последние 3 месяца работы (службы);
G. в размере 60% от их среднемесячного заработка (денежного довольствия),
исчисленного за последние 3 месяца работы (службы);
H. в дальнейшем — 45% от их среднемесячного заработка (денежного довольствия),
исчисленного за последние 3 месяца работы (службы);