- •Введение
- •1 Характеристика предприятия и объекта проектирования
- •2 Обоснование проекта
- •3 Расчетно-технологическая часть
- •3.1 Расчёт количества постов по монтажу лесовозных площадок и
- •3.2 Расчет численности производственных рабочих
- •4.2 Схема технологического процесса и управления на объекте управления
- •4.3 Выбор режима работы, распределение исполнителей по видам работ,
- •6.2 Организация службы по пожарной безопасности
- •6.3 Сведения о соблюдении норм и правил по охране окружающей среды
- •7 Конструкторская часть
- •Домкрат винтовой.
- •8.1.2 Обоснование системы оплаты труда и показателей премирования
- •8.2 Расчет сметы затрат и калькуляции себестоимости работ
- •8.3.3 Расходы на электроэнергию
- •8.3.7 Прочие цеховые расходы
- •8.5 Сводная таблица технико-экономических показателей
- •8.6 Расчёт экономическая эффективности
3.2 Расчет численности производственных рабочих
Технологически необходимое (явочное) число рабочих РЯ, чел., /3/ определяется по формуле
(2)
где Фрм - годовой производственный фонд времени рабочего места при односменной работе, час.
Годовой производственный фонд времени рабочего места при односменной работе Фрм, час, /3/ определяется по формуле
, (3)
где tСМ – продолжительность рабочей смены, час;
ДРГ – число календарных дней в году, дн;
ДВ – число выходных и праздничных дней в году, дн;
ДП – число праздничных дней в году, дн;
tн – количество нерабочих часов в году, связанное с сокращением рабочего
дня в предпраздничные дни.
часов,
чел.,
принимается 6 человек.
Штатное (списочное) число рабочих РШ, чел., /3/ определяется по формуле
, (4)
где ФД - действительный (эффективный) фонд штатного рабочего времени, час.
Действительный (эффективный) фонд штатного рабочего времени ФД, час, определяется по формуле
, (5)
где tОТП – продолжительность отпуска, час;
tУВ – прочие потери рабочего времени по уважительным причинам, час.
Прочие потери рабочего времени по уважительным причинам tУВ, час, /3/
определяется по формуле
, (6)
час,
принимается tУВ = 73 часов.
час,
чел.,
принимается РСП = 7 человек.
Все расчетные показатели по объекту проектирования внесены в таблицу 2.
Таблица 2 – Расчетные показатели
Наименование показателя |
Условное обозначение |
Единица измерения |
Величина показателя (общая) |
|
1 Годовая производственная программа: |
NГ
|
Воздействий |
71 |
|
2 Годовая трудоемкость на объекте проектирования:
|
ТТР |
чел. ч |
11592,59 |
|
3 Количество производственных рабочих на объекте проектирования
|
РЯ РСП |
Человек |
Расчетное |
Принятое |
5,94 6,7 |
6 7 |
4 Организационно-технологическая часть
4.1 Выбор и обоснование метода организации производства на объекте
проектирования
Выбор метода организации работ зависит от объёма выполняемых работ, конструктивных особенностей машин, подлежащих установке на них гидроманипуляторов и лесовозных площадок, от состояния обслуживающей базы.
Для более эффективной организации работы и повышения производительности труда, и, следовательно, уменьшения времени затраченного на подготовку и сам монтаж целесообразно выбрать агрегатно-узловой метод монтажа.
Метод обслуживания на универсальных постах заключается в выполнении всего комплекса работ по подготовке, монтажу на одном посту одной бригадой.
Для организации труда на монтажном участке принимается метод специализированной бригады, состоящей из двух исполнителей работ. Этот метод предусматривает создание бригады, которая выполняет работы по монтажу лесовозных площадок и гидравлических манипуляторов.
Производительность труда при этом методе относительно высокая. У исполнителей при специализированной бригаде может быть несколько профессий, которые он может совмещать, необходимых для выполнения установленного комплекса работ. Эффективность использования оборудования при этом возрастает (высокая). Есть возможность механизировать и автоматизировать выполнение работ и применение специализированного механизированного (автоматизированного) оборудования.
Повышается персональная ответственность исполнителя за качество выполнения закрепленной за ним операции. Работы выполняются рабочими профессионалами.
Эти методы вполне работ можно организовать в условиях предприятия ООО «Дизель С».