- •Тематичний план з дисципліни трудове право
- •Зміст лекційного курсу Рекомендації до модулів курсу Модуль 1
- •Тема 1. Поняття, предмет, методи і система трудового права
- •Тема 2. Конституційне право на працю в Україні
- •Тема 3. Принципи трудового права України
- •Тема 4. Джерела трудового права України
- •Тема 5. Правовідносини в сфері трудового права
- •Тема 6. Суб’єкти трудового права України
- •Тема 7. Колективні договори та угоди. Соціальне партнерство
- •Тема 8. Правове регулювання працевлаштування громадян
- •Модуль 2
- •Тема 9. Трудовий договір: поняття, зміст, умови.
- •Тема 10. Додаткові умови трудового договору, їх значення і порядок застосування.
- •Тема 11. Суміщення, сумісництво, форми і строки трудового договору.
- •Тема 12. Контракт – особлива форма трудового договору.
- •Тема 13. Зміна умов трудового договору
- •Тема 14. Правове регулювання «переведення», «переміщення» працівника.
- •Тема 15. Робочий час: поняття та його види.
- •Тема 16. Гарантії та компенсації. Обмеження відрахувань із заробітної плати.
- •Модуль 3.
- •Тема 17. Час відпочинку
- •Тема 18. Заробітна плата
- •Тема 19. Порядок оплати праці при відхиленні від звичайних умов праці.
- •Тема 20. Припинення, розірвання трудового договору з загальних підстав.
- •Тема 21. Припинення, розірвання трудового договору з ініціативи працівника.
- •Тема 22. Припинення, розірвання трудового договору з ініціативи працедавця.
- •Модуль 4.
- •Тема 23. Дисципліна праці. Дисциплінарна відповідальність
- •Тема 24. Матеріальна відповідальність працівників за нанесення підприємству шкоди
- •Тема 25. Охорона праці
- •Тема 26. Регулювання праці жінок, молоді та деяких інших категорій працівників.
- •Тема 27. Нагляд і контроль за додержанням законодавства про працю
- •Тема 28. Трудові спори
- •Тема 29. Міжнародно-правове регулювання праці
- •Методичні вказівки для підготовки до семінарських (практичних )занять з трудового права
- •Завдання для самостійної роботи:
- •Тема 2. Принципи трудового права україни. План.
- •Виконати завдання на семінарське (практичне) заняття:
- •Завдання для самостійної роботи:
- •Тема 3. Джерела трудового права україни. План.
- •Виконати завдання на семінарське (практичне ) заняття:
- •Самостійна робота студента:
- •Тема 4. Суб'єкти трудового права україни. План.
- •Виконати завдання на семінарське (практичне) заняття :
- •Самостійна робота студента:
- •Тема № 5. Правовідносини в сфері трудового права. План.
- •Виконати завдання на семінарське (практичне) заняття
- •Самостійна робота студента
- •Тема № 6. Колективний договір (угоди) План
- •Виконати завдання на семінарське (практичне) заняття:
- •Практичне завдання:
- •Самостійна робота студента:
- •Тема №7. Правове регулювання працевлаштування громадян. План.
- •Виконати завдання на семінарське (практичне) заняття
- •Самостійна робота студента:
- •Теми № 8 трудовий договір. Контракт План.
- •Виконати завдання на семінарське (практичне) заняття
- •Вирішити ситуацію.
- •Самостійна робота студентів:
- •Тема № 9. Зміна умов трудового договору. План
- •Завдання на семінарське (практичне) заняття:
- •Самостійна робота студента:
- •Тема № 10. Робочий час.
- •Виконати завдання на семінарське (практичне) заняття
- •Тема № 11. Час відпочинку
- •Тема № 12. Заробітна плата. План
- •Виконати завдання на семінарське (практичне) заняття:
- •Тема №13. Припинення, розірвання трудового договору. План.
- •Завдання на семінарське (практичне) заняття:
- •Самостійна робота студента:
- •Тема № 14. Дисципліна праці. Дисциплінарна відповідальність План
- •Виконати завдання на семінарське (практичне) заняття:
- •Практичне завдання:
- •Тема №15. Матеріальна відповідальність працівників за нанесену підприємству шкоду. План
- •Виконати завдання на семінарське (практичне) заняття:
- •Завдання для самостійної роботи:
- •Тема 16. Охорона праці. Нагляд і контроль за додержанням трудового законодавства План
- •Виконати завдання для самостійного опрацювання:
- •Завдання для самостійної роботи студентів:
- •Тема № 17. Трудові спори. План
- •Виконати завдання для самостійного опрцювання
- •Тема № 18. Міжнародно-правове регулювання праці. План
- •Виконати завдання для обговорення
- •Завдання для самостійної роботи студентів:
- •Тематика курсових робіт та методичні рекомендації щодо їх виконання.
- •Тематика курсових робіт:
- •Вказівки до виконання контрольної роботи
- •Варіанти контрольних робіт
- •Перелік питань для підготовки до іспиту з курсу "Трудове право"
- •Список рекомендованої літератури.
- •1. Нормативно-правова література
- •2. Учбова та наукова література
- •3. Додаткова література
- •4. Перелік Конвенцій Міжнародної Організації Праці, ратифікованих Україною рекомендації до них:
- •1. Указ Президії вр від 9 червня 1956 р. // ввр, 1956, № 5, ст. 75 3 Конвенції:
- •2. Указ Президії вр від 11 серпня 1956 р. // ввр, 1956, № 7, Ст. 123-15 Конвенцій:
- •3. Указ Президії вр від зо червня 1961 р.- 4 Конвенції:
- •4. Указ Президії вр від 29 травня 1968 р. - 5 Конвенцій:
- •24. № 106 «Про щотижневий відпочинок у торгівлі та установах» /1957/ (Відомості вр № зо (1968), ст. 192) Рекомендація:
- •25. № 115 «Про захист трудящих від іонізуючої радіації»/1900/ (Відомості вр № зо (1968), ст.193) Рекомендація:
- •27. Х° 122 «Про політику в галузі зайнятості» /1964/ (Відомості вр № зо (1968),ст. 195) Рекомендації:
- •5. Указ Президії вр №2930 від 4 лютого 1970 р. /ввр, 1970, № 7, Ст. 47- 13 Конвенцій:
- •6. Указ Президії вр X» 4414-9 від 7 березня 1979 р. // ввр, 1979, № 12, ст. 146/- 3 Конвенції:
- •31. № 142 «Про професійну орієнтацію і професійну підготовку: в галузі розвитку людських ресурсів» /1975/ Рекомендації:
- •7. (Постанова вр № 3932-12 від 4.02.94, (ввр №23 (1994), ст.165, Бюлетень Мінпраці № 6(1994))) Рекомендація:
- •Закон України від 5.10.2000р.
- •9. Закон України від 26.09.2002р. №174.
- •Модульно-рейтинговий контроль.
- •Шкала оцінювання знань
Самостійна робота студента:
Підготувати проекти наказів про: переведення працівника на час простою;переведення у зв'язку з аварійною ситуацією; переведення в межах підприємства в зв'язку із скороченням основної посади (робочого місця);переведення в зв'язку із зміною істотних умов праці; про звільнення у зв'язку із змінами умов оплати; про звільнення за п.1,2, З,4 ст. 40, за п. 1,2,3 ст. 41 КЗпП про звільнення за статтею 45 КЗпП
Література: п. 1, 3, 9, 10,27.
Нормативні акти: п. 1-5, 20.
Тема № 10. Робочий час.
План
Поняття і види робочого часу.
Норма тривалості робочого часу.
Скорочена тривалість робочого часу.
Правила внутрішнього трудового розпорядку.
Правове регулювання скороченого та ненормованого робочого дня, неповного робочого дня або тижня.
Робота в нічний час: порядок встановлення та оплати.
Надурочні роботи (процедура застосування та оплати).
Виконати завдання на семінарське (практичне) заняття
Визначити особливості термінології і правового регулювання:
- неповного, ненормованого, скороченого робочого часу; вахтового методу;
- надурочних робіт і робіт у святкові, вихідні та неробочі дні;
- роботи у нічний час.
Завдання для самостійних робіт:
Визначити відмінності у правовому регулюванні згідно з вимогами КЗпП та процедурі застосування:
нормативів робочого часу, в т.ч. скороченого;
ненормованого робочого часу;
неповного робочого часу;
надурочних робіт;
роботи у нічний час.
Література : п. 1, 3, 8-10, 27.
Нормативні акти: 1-4, 13.
Тема № 11. Час відпочинку
План
Поняття, види відпочинку.
Порядок надання часу відпочинку.
Щорічні і додаткові відпустки. Порядок їх надання.
Порядок надання першої відпустки.
Компенсація невикористаної відпустки.
Завдання для самостійних робіт:
Окремі види відпочинку.
Обчислення стажу роботи, що дає право на відпустку.
Зміст права на відпочинок.
Тривалість відпусток, в тому числі додаткових.
Наслідки невикористання відпустки.
Види соціальних відпусток.
Завдання для самостійних робіт:
Підготувати проекти наказів про надання відпусток:
працівнику з неповним робочим днем;
працівнику з ненормованим робочим днем;
вагітній жінці, яка була 3 місяці до цього у відпустці за попередній рік роботи на підприємстві з проханням надати відпустку за наступний час з приєднанням до декрету.
Література : п. 1, 3, 8-10, 27.
Нормативні акти: 1-4, 13.
Тема № 12. Заробітна плата. План
Методи правового регулювання і поняття заробітної плати. Нормування праці.
Системи оплати праці, строки виплати заробітної плати.
Порядок оплати праці при відхиленні від нормальних умов праці.
Обмеження відрахувань із заробітної плати.
Питання гарантійних та компенсаційних виплат.
Обчислення середнього заробітку.
Виконати завдання на семінарське (практичне) заняття:
1. Визначити особливості методів правового регулювання заробітної плати та системи (встановлення мінімальної заробітної плати).
2. Гарантії та компенсації при виконанні:
громадських обов'язків;
на час професійної підготовки;
у разі простою не з вини працівника;
на час відрядження; в разі випуску бракованої продукції (з вини, або без вини працівника).
3. Порядок оплати за:
скорочену тривалість робочого дня;
надурочні роботи;
роботу у святкові та вихідні дні.
заміщення тимчасово відсутнього працівника;
суміщення професій
за розширення зони обслуговування.
4. Строки виплати заробітної плати.
Завдання для самостійної роботи:
1. Визначити правові гарантії та компенсації:
- для неповнолітніх;
для жінок вагітних, або які мають дитину- інваліда, дитину до 6, до 14 років;
в разі переведення на іншу нищеоплачувану роботу;
- для інвалідів, ветеранів;
при переміщенні працівника;
в разі відрахувань із заробітної плати;
в разі тимчасової непрацездатності.
Ознайомитись:
- з Законом України від 21.Х.2004р. щодо забезпечення своєчасної виплати заробітної плати №2103-IV
- з ст.41 Кодексу України “Про адміністративні правопорушення”
- з Постанова КМУ №159 від 21.12.2001. “Про порядок компенсації громадянам втрат частини грошових доходів в зв'язку з порушенням термінів їх виплат”.
Література : п. 1, 3, 8-10, 27.
Нормативні акти: 1-4, 19, 23-26.