- •Содержание
- •Введение
- •1. Отработанное время, выполненные работы и заработная плата как объекты финансово-хозяйственного контроля
- •1.1 Труд и заработная плата как экономические категории и показатели эффективности производства
- •1.2 Нормативно-правовое регулирование и информационное обеспечение проверки расчетных операций с персоналом по оплате труда
- •1.3 Общая характеристика системы внутреннего контроля организации
- •2. Организация и методика проведения ревизии расчетов с персоналом по оплате труда
- •2.1 Оценка состояния организации и методики ведения бухгалтерского учета и составления отчетности
- •2.2 Планирование и организация проведения ревизии расчетов с персоналом по заработной плате
- •2.3 Проверка законности и документальной обоснованности расчетов с персоналом по заработной плате
- •2.4 Проверка правильности начисления основной и дополнительной заработной платы, а также выплат социального характера
- •2.5 Проверка правильности удержаний из заработной платы и своевременности расчетов с юридическими и физическими лицами
- •2.6 Проверка полноты, правильности и своевременности записей в регистры синтетического и аналитического учета расчетов с персоналом по заработной плате
- •2.7 Проверка достоверности и взаимоувязки показателей бухгалтерской и статистической отчетности по заработной плате
- •3. Методика оформления результатов проверки расчетных операций с персоналом по оплате труда
- •3.2 Документальное оформление материалов ревизии расчетов с персоналом по заработной плате
- •3.3 Особенности планирования, проведения и документального оформления материалов аудита расчетов с персоналом по оплате труда
- •Заключение
- •Список использованных источников
3.2 Документальное оформление материалов ревизии расчетов с персоналом по заработной плате
По результатам ревизии расчетов с персоналом по заработной плате на УЗ «4-ГДКБ» был составлен акт ревизии.
Акт ревизии оформлялся таким образом, чтобы по каждому отраженному в нем факту можно было четко ответить на следующие вопросы: содержание нарушения со ссылкой на соответствующие законы, постановления правительства, приказы, ведомственные инструкции и другие нормативно-правовые документы; кто допустил нарушения (должность, фамилия, имя, отчество); по чьему указанию или разрешению совершено правонарушение (должность, фамилия и инициалы); когда и где допущено нарушение (дата или период времени, в котором было совершено нарушение, наименование структурного подразделения - склад, бухгалтерия, отдел сбыта и т.д.); последствия нарушения (размер причиненного материального ущерба и т.п.).
Таким образом, чтобы составить качественный акт комплексной ревизии производственной и финансово-хозяйственной деятельности предприятия или организации, необходимо внимательно систематизировать собранные при ревизии факты, группируя их по следующим признакам:
связанные с привлечением к уголовной ответственности (растраты, хищения, порчи и т.д.);
прочие; включать существенные факты, характеризующие недостатки в работе предприятия. Мелкие однородные нарушения и недостатки группируются по видам нарушений в специальных ведомостях, прилагаемых к акту.
Составив акт ревизии, руководитель ревизионной группы (ревизор) передал его на подпись руководителю и главному бухгалтеру УЗ «4-ГДКБ».
3.3 Особенности планирования, проведения и документального оформления материалов аудита расчетов с персоналом по оплате труда
Курсовая работа написана на материалах бюджетной организации. Как правило, в бюджетных организациях аудит не проводится, в этой связи данный вопрос излагается в теоретическом аспекте.
Цель аудита финансово-хозяйственной деятельности организации - выражение мнения о достоверности бухгалтерской (финансовой) отчетности и соответствии совершенных финансовых (хозяйственных) операций законодательству.
Планирование является начальным этапом проведения аудита и состоит из разработки общего плана аудита с указанием ожидаемого объема работ и сроков проведения аудита, а также аудиторской программы, определяющей объем, виды и последовательность осуществления аудиторских процедур, необходимых для формирования аудитором объективного и обоснованного мнения о бухгалтерской (финансовой) отчетности аудируемого лица, их исполнителей.
Основными этапами проведения аудита являются определение объема аудита;
подготовка и планирование аудита;
оценка организации и состояния бухгалтерского учета и внутреннего контроля УЗ «4-ГДКБ»; внесение при необходимости изменений в общий план и программу аудита;
проведение аудита в соответствии с программой проверки и сбор аудиторских доказательств;
подготовка рабочей документации аудитора;
составление и предоставление заказчику аудиторского заключения.
Подготовка договора начинается после предварительного ознакомления с деятельностью организации и принятия решения о возможности оказания аудиторских услуг. В процессе подготовительного этапа определяется трудоемкость, стоимость, сроки оказания аудиторских услуг. Договору может предшествовать письмо-обязательство исполнителя о согласии на проведение аудита.
Договор на проведение аудита документально подтверждает, что стороны пришли к соглашению по всем оговоренным в нем моментам.
После заключения договора следует составить задание на проведение аудиторской проверки.
Стоимость оказываемых услуг фиксируется в протоколе согласования цен, который является приложением к договору оказания аудиторских услуг.
Срок проведения аудиторской проверки - 01.08.2011 г. - 05.08.2011 г.
Проверяемый период - С 01.07.2010г. по 01.07.2011 г.
Аудиторской организация в ходе проверки рассчитывается аудиторский риск, который означает вероятность того, что бухгалтерская отчетность субъекта предпринимательской деятельности может содержать невыявленные существенные ошибки и (или) искажения после подтверждения ее достоверности, или признать, что она содержит существенные искажения, когда на самом деле таких искажений в бухгалтерской отчетности нет.
Аудиторский риск рассчитаем количественным (расчетным методом):
АР=ВР*РК*РН, (3.1)
где АР - аудиторский риск,
ВК - внутрихозяйственный риск,
РК - риск средств контроля,
РН - риск необнаружения.
Аудитор в ходе проверки установил с помощью количественного (расчетного) метода, что при проведении аудита в УЗ «4-ГДКБ» внутрихозяйственный риск составляет 40 %, риск средств контроля - 50 %, риск необнаружения, согласно ранее собранной статистике, - 10 %. Таким образом, аудиторский риск в данном случае составляет 2%.
Последним этапом аудиторской проверки является составление аудиторского заключения, которое представляет собой мнение аудитора о достоверности бухгалтерской (финансовой) отчетности субъекта хозяйствования.
Также при документальном оформлении результатов аудита составляется отчет. После окончания аудиторской проверки и представления директору УЗ «4-ГДКБ» аудиторского отчета и аудиторского заключения был составлен акт выполненных работ.